“所以說我們打聽到的消息都是對的”？
作為這次事件的中心人物之一，副團長崔海英撓了撓他略有禿頂的頭頂，陷入了深深的自我懷疑當中。
這就像公司要給一個小組中的某個人發獎金，平時努力工作的甲，和領導關係好的乙，為公司拚搏許久的老員工丙，這三人都沒得到。
偏偏才剛剛加入進來，工作能力差，下至組員上到領導關係都不好的丁，竟然拿到了。
不過崔海英現在已經想開了，反正他年紀已經大了，進步的欲望早已沒有年輕時那麼強，所以他就想看看，上級給鐘小文使用何種晉升理由。
“是對的，現在的問題是怎麼處理？鐘小文的能力我持絕對否定態度，雖然副團長這個職務中帶了一個副字，可與副參謀長之間的差距，各位都懂，所以……”
“我最近都在忙論文相關的事情，能跟我詳細說一下子嗎？”李寧舉手說道。
彆人過年期間可能有時間休息，不是回家，而是進行戰備值班）他可以始終都有活乾。
先不說讀博士的論文，單說進行對目前無人機小組的戰術，戰法總結，以及對新式裝備優缺點方麵的彙報，都足夠讓他在過年期間忙得腳沾地。
所以對於這些方麵的了解並不是很多，也沒有額外的時間去了解打聽，至於說競爭副團長？那更是不著急了，要是有人特意弄的蘿卜坑的話，自己就在一旁觀望。
如果是公平競爭，那少說也得有一個月才能出結果，畢竟要給702團留有一定的準備時間不是。
“根據最新打聽到的消息，崔副團長空出來的位置，大概率要給鐘小文，其他人從哪裡聽到的我不知道，但我是從高軍長那裡打聽到的消息，這麼多人都給出一個結果，應該不會是假的”。
王慶瑞的話音才落下，李寧立刻低頭思考起來，沒想到真是一個蘿卜坑啊！要是換彆人自己還真不一定插手。
畢竟他在702團裡的地位，可不是隨便一個副團長就能動搖的，名義軍事指揮權第三，實際第二，那可不是說說的。
過幾年等王慶瑞一離開，自己憑借著在702團內的資曆，威望，以及曾經立下的功勳，完全可以直接跨過副團長，接任團長的位置，沒必要去較那麼多勁。
但現在卻出現了變化，真要將位置讓給鐘小文那個庸才，不說彆的，對在一線戰士都是一種不負責任的表現。
雖然李寧心中已經有了決定，可麵上還是一副不解的問道：“他腦子沒問題吧！”
“從醫學上的角度來說，應該是沒有問題的，實際上就不好說了”。
劉軍攤了攤手，對此他持懷疑態度，其他人見狀也紛紛點頭附議。
“那團長你的意思是什麼呢”？
“李寧你有沒有想過當副團長？”
王慶瑞目光灼灼的看著正品嘗普洱茶的參謀長，意思已經再明顯不過了。
屋內的其他人無論反應快慢，此刻也清楚團長的目的是什麼，無外乎將李寧給推上去。
還彆說真的可以，首先李寧的背景應該不低，和鐘小文競爭未必會落入下風，而且他乾出成績來了，這一點非常重要，也是他最重要的競爭優勢之一。
除此以外，就是他們這些團部領導的意見了。
“那就說定了，等會兒我們一起向上級推薦李寧，大家有什麼人脈也用一用吧！不需要他們為我們出力，至少要讓他們知道，讓更多的人知道”。