不過也不能怪他，實在是這幾天，壓力太大了。
“行了，你小子就彆在這裡大聲嚷嚷了，趕緊來的的辦公室。”
聶局長聽見李所長的話，推開門出來，把他叫了進去。
“詳細說說吧。”
雖然一直在關注這個案子，但是幾天的時間，也沒有什麼進展，線索更是一點都沒有，所以聶局長了解的也不多。
“聶局，事情是這樣的，這幾天我們所裡……”
李所長先是把自己所裡這幾天的工作，都彙報了一遍。
關鍵時刻，一定要讓領導清楚，手下人的付出和勤苦。
會哭的孩子才有奶喝，你什麼都不說，領導怎麼知道你做了什麼？
這就是官場的處世之道。
接下來，李所長又把趙遠的事情說了出來。
這個事瞞不住，不是自己的功勞，也不能冒領。
雖然趙遠已經和他說了，儘量不要提及自己。
但是李所長怎麼可能把功勞攬在自己身上呢。
而且這個事，對於趙遠來說也是一個履曆，是要被記入檔案的。
等以後有機會升官的時候，這就是一個優勢。
所以李所長一點也沒有隱瞞，實事求是的講了一遍。
雖然這樣子，會顯得派出所有點無能，但是李所長不在乎，隻要案子能破，其他的都不重要。
聽完李所長的彙報，聶局長沉思了一會。
“你把報告修改一下，要不然下麵人不太好交代。”
聶局長沒有深說，隻是點了李所長一下。
但是李所長明白，聶局長的意思是，功勞應該給手下的人分一點，畢竟這幾天大家都很辛苦。
要是最後案子破了，他們卻沒什麼功勞，那就太打消積極性了。
雖然明白是怎麼回事，但是李所長心裡還是有點不舒服。
這就是地方和部隊的不同之處，人情世故很重要。
“我明白了局長。”
“對了，這個趙遠是軋鋼廠的吧，分局會給他們廠裡寫一封表揚信。”
聰明人一點就透，李所長明白聶局長心裡的想法。
“我替那個臭小子謝謝領導。”
“不需要，這都是他應得的，這麼大的功勞，可不能輕拿輕放的就過去了。”
聶局長擺擺手，表示不需要謝自己。
而且要是追究起來的話，自己還得感謝趙遠呢，要不是他，這個案子什麼時候能破，還真是個未知數。
在拖下去的話，彆說李所長，就是自己這個分局長，也拖不起了。
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