當然這隻是李清墨自己認為的，他覺得自己公司平平無奇，但能同時做到上麵這幾項要求的又有幾家公司呢？
藝星帶人來參觀了一圈，學到的東西還是不少的，並且他們也意識到了雙方公司之間那宛如鴻溝的差距。
首先練習生方麵，就算是最差的c級練習生，唱跳方麵都跟他們公司最好的練習生差不了多少。
這也跟公司的實力有關，如果一個女生想當愛豆，並且還想在國內，那首選肯定還是大公司水墨娛樂。
水墨娛樂不要的，才輪到其他公司，悅華就是個例子，一直跟在水墨娛樂後麵撿剩下的。
水墨娛樂一家獨大，好的都在水墨娛樂這邊，其他公司撿剩下的，練習生質量肯定普遍沒水墨娛樂的強。
然後就是公司的各個部門，染色體公司可沒有分的那麼細，也沒有那麼多專業人士。
連雪莉這位藝星曾經同公司的師姐都在水墨娛樂這邊工作，染色體那邊怎麼比？
這些是他們參觀一圈之後得出的結論，以及意識到的差距。
但實際上他們卻忽略了最重要的一點，也是他們壓根就無法複製的一點。
那就是歌曲的質量。
一個偶像團體是否成功，他們整體的概念風格，包裝營銷、星味兒、都是其次，最重要的還是他們這個團能有多少首好歌。
歌曲的質量才是重中之重，隻有歌曲耐聽，音源成績好的女團才具備走紅的條件。
就像演員需要有代表作，歌手需要有代表歌曲一樣，偶像組合也需要他們的爆款曲目。
彩虹團之所以這麼紅，最重要的原因還是她們接連推出的爆曲，這些歌大部分都是李清墨這個老板親自製作的。
那如果換成藝星，或是國內其他的作曲家，他們能寫出來這麼多的爆曲嗎？
那就有點懸了。
不是李清墨看不上他們，實在是因為李清墨有掛，他們沒有啊。
藝星倒是不覺得灰心，在參觀完水墨娛樂之後，他還提出想讓水墨娛樂和染色體時不時搞個練習生pk比賽。
呃...水墨娛樂這邊的a級練習生暫時先不用參加了，她們去了就是吊打。
隻有水墨娛樂的b、c級練習生，再加上染色體全公司的練習生參加，這樣有助於雙方公司和練習生之間的交流。
但這提議被李清墨給委婉拒絕掉了。
不是哥們，真把老子當大慈善家呢？
讓你們參觀公司就已經是看在朋友的麵子上了，還想得寸進尺，把練習生拉過去打pk？
水墨娛樂自己就是老大，雙方都不在一個eve上，憑什麼跟你們打pk？