第377章 你衝鋒,我保障_宦海沉浮:從教師到公仆_线上阅读小说网 

第377章 你衝鋒,我保障(1 / 1)

隨後,領導這才聽取了謝淩風的工作彙報,又提了幾個問題,半個小時的時間就過去了。

“好,今天就到此為止。”方副省長看了看手表,貌似還有其他安排,“這個月我會安排個時間到陸風縣看看。”

謝淩風已經站了起來,聽到領導如此一說,當即就驚喜說道:

“太好了!那我們陸風縣就恭迎省長您到陸風縣檢查指導工作!”

拉門而出,正好看到門外已經有人等候了,對方是一位中年陌生男子,注視了出來的年輕人一眼,微微頷首示意,隨即就在秘書的示意下進去了。

小半個小時之後,中年男子再次推門出來,叫住秘書問道:

“馮處,之前那位年輕人不知是何方神聖?”

他這麼詢問是有深意的,因為他本來與馮秘書約好了時間,結果在外麵等了差不多二十分鐘,這就提起了他的好奇心。

“沈書記,剛剛那位是黃牧市陸風縣委副書記兼常務副縣長謝淩風同誌。”

“他就是謝淩風?”

沈書記聽到這個名字之後,站在門口若有所思,駐足半晌這才告辭而去。離去的謝淩風當然並不知曉在他離開之後還有這麼一茬。

對他而言,此次跟團考察招商,主要目的當然是招商引資,但能受到省領導的關注,實屬意外之喜。

司機老黃一大早就抵達省城等待,省政府這邊的事務一結束,謝淩風尋思著也沒有其他人要見,而陸風縣那邊還有很多事情要忙,尤其是招商引資要繼續跟進,直接返回了陸風縣。

而宗偉華和張曦穎昨天下機之後,直接就返回了陸風。

路上,黃師傅貌似閒聊擺龍門子,講述了縣裡發生的大事小情,東一錘子,西一榔頭的,看起來雜亂無章並無條理,卻讓謝淩風對離開的這一周縣裡的局勢有了大致的了解。

彆看老黃看起來沉默寡言老實人一個,其實其胸中自有溝壑。

回到縣委大院,把東西一放,直接來到蔣書記辦公室。

正好縣長也在,也省了功夫,謝淩風就給兩位領導彙報起了此行的收獲。

“早上我剛剛聽了偉華縣長的彙報,他似乎並不樂觀啊!”

聽完謝淩風的彙報,石縣長說了一句。

宗偉華是非常委的副縣長,謝淩風沒回來,他第一時間給主要領導石縣長彙報是情理之中的事情。

“書記、縣長,我倒是比較樂觀...,從我接觸的幾位企業家,他們對我們這片紅色的土地還是富有感情的,也希望能親自來走一走,看一看...。隻要他們能成行,我就有信心把他們留下來!”

“好,我就喜歡淩風這種充滿乾勁、信心十足、不服輸的信念。看來淩風已經胸有成竹,我和縣長就靜聽你的好消息咯!”

蔣書記對謝淩風一直充滿信心,此時聞言當即就充滿了期待。

“書記、縣長,有個問題我們可能要加快了...”

“你說,如果你不能解決,我和縣長親自來解決。”

“工業園區經過去年的發展,即使我之前已經核算過,將園區的麵積擴大了,但按目前的發展態勢,還遠遠不能滿足未來的發展需求。征地這塊還要儘快進行才行,否則到時候真的有投資人前來,我們準備工作卻沒有做好,就會很被動!”

“淩風所言即是。縣長,征地的事情我看就由你來協調?”蔣書記現在對謝淩風的提議不說是言聽計從,但甚少反對就是。此時聽罷,他就對石縣長建議道。

石縣長微一頷首,“好,書記放心,淩風在前麵衝鋒陷陣,我們理應在後方做好後勤保障才是。”

“對了,新的一年我們陸風縣應該會走上高速發展的道路。為了更好的適應縣裡的發展形勢,我意欲對縣直單位的主要負責同誌進行一個大的調整。縣長、淩風,你們二位可是我們陸風能否發展起來的操盤手,你們有什麼想法,直接向喬焱或我提出。”

正當謝淩風以為交談就此結束時,蔣書記突然提出了新的議題。

對縣直單位的主要負責同誌進行大的調整?

說起來,去年常務副縣長劉五洲和宣傳部長何雲磊落馬之後,縣委就對全縣的鄉鎮和縣直單位乾部做過大幅度的調整,之後又陸陸續續的做了一些變動,去年春節前,黨風廉政建設活動中,也對部分表現不佳的乾部進行了處置,但調整的比較少。

心裡各種念頭紛呈中,謝淩風和縣長一起離開了書記辦公室,隨後縣長又來到謝淩風自己的辦公室,就一些工作事宜和人事方案進行了溝通,石縣長這才離去。

......

“喬部長,我的意思就是這樣...,至於其他人選,你去征求下縣長的意見。”

組織部長喬焱來到副書記辦公室,就即將進行的人事調整方案征求意見。蔣書記之前雖然說是對縣直機關負責人進行調整,說是那麼說,當然不會僅限於縣直單位,而是會與下麵的鄉鎮聯動。

喬部長按照蔣書記的指示草擬了一個草案,今天是專門過來征求謝淩風的意見的。為此,謝淩風對這份草案的幾個人選擬定的職位進行了微調,又提了一個新人選。

他提到的人選並不多,除了增加了一個新人,就是對之前喬部長的草案人選進行了調整和刪減。當然,這僅僅隻是他的個人意見,之後喬部長還會到石縣長那邊,征詢縣長的意見,部分人員還要詢問一些常委,之後才會再彙總到謝淩風這邊,最後由蔣書記拍板。

在此過程中,喬部長還要不斷與紀委書記顏龍曉溝通,對一些人選的情況進行斟酌,防止帶病提拔等。

方案拿出了之後,才會由蔣書記召集書記辦公會討論,達成一致之後,提交縣委常委會討論通過,最後由組織部下達任命通知書。

期間,組織部可能會找部分涉及人員分彆談話,部分人員還需要公示等等,林林總總,程序頗為複雜。

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