人是漸漸聚集在這個會場周圍，但明顯能夠看出那句俗話說的非常正確。“物以類聚人以群分”。人們會自覺地跟自己熟識的人聚在一起，當然一群一群的人，也能夠看出層級不太一樣。
比如媒體的記者們，早早已經架好攝像機，然後聚在一起聊著最近發生的各種熱點事件。有些想要分享更多細節的，則一直在講述。
而有些西裝革履的人，一看就知道是做買賣的那種精英人士，都很安靜的聊著自己的天。冷如風聽不到他們說什麼，但也能大致猜出互相之間到底有什麼可說的。無非就是今年雖然那生意不好做了。但整體來說自己還過得不錯，又達成了一個小目標。
而還有一些人，明顯就是那種更加張揚的投機分子，都在聊著這次會議能分到多麼大的一杯羹。
等冷如風看完稿件的時候，遠處安荃卻也從車上下來，向著會場這邊走過來了。而剛剛還有些人聲鼎沸的人群，都安靜下來，看向了安荃的方向。
不過安荃卻誰也沒搭理，直接直奔主席台。到了主席台找到麥克風，便說出了自己的命令，‘各位參會的人員，無論你是否接到邀請，到了會場請大家儘快落座。喬市長馬上就到現場，屆時我們的會議馬上就會開始。收到邀請的人，現在請按照姓名牌坐到主席台上，等到我們的奠基儀式正式開始。’
安荃這麼說完，所有人腳底下都忙碌起來。冷如風也是拿著自己的平板，看向韓冷愛和紅娘子，‘那我去了。你們也就位麼？’
紅娘子聳肩，也就奔著那邊的奠基石去了。而韓冷愛坐在了之前冷如風的位置上，‘你去吧，我看好你這次的發言哦。’
冷如風登台的時候，也能聽到一些細碎的討論聲。無非也就是說冷如風的年紀這麼年輕，就能在這個位置上，背後的勢力怎樣怎樣的。
冷如風對於這樣的話，一點也不在意。畢竟現在的一切，自己付出多少努力自己非常清楚。而後麵的成果，有人想要隨意竊取的話，那冷如風是真的打算讓他們見識見識自己所謂的勢力。
人們大部分全部坐好並且沒有什麼騷亂的時候，一輛中巴車從遠處開來，直接就到了主席台附近。這時也能看出這個臨時搭建的台子還是很專業的。留出了足夠的行車空間，讓領導上台下台都有非常富裕的時間，同時車輛也能很方便的遠離會場和攝像機的範圍。
而此時後麵的無人機也已經升空，準備開始進行全方位的拍攝。
喬科立從車上走下來，先能看到的是主席台的人以及主席台的上場門，而這個時候車輛也擋住了其他人的視野，讓喬科立能夠比較方便的登台。
喬科立登台，車上的其他人也都魚貫而出，從車尾那邊走向了觀眾席。
等車開走，喬科立已經坐在最正中的位置了。而兩邊分彆是安荃和另外一位不認識的老者。至於冷如風，在最靠觀眾席視線的左邊角落裡麵，那邊恰巧不是一個非常方便拍攝的位置。
不過冷如風倒是不在意這些，畢竟這位置比較方便離場。而此時主持人的發言，也算是正式開始了今天的儀式，‘尊敬的各位領導，各位來賓，我們安城抗戰紀念館建設奠基儀式，今日正式開始，首先為大家介紹咱們參會的領導。首先是我們的市長喬科立……’
隨著念到一個名字，大家的掌聲也就跟著響起。但到了冷如風這裡，掌聲還沒開始，主持人就直接進行下麵的環節了，‘首先我們先請我們喬市長為我們講話，講述一下這次抗戰紀念館的遷移的曆史意義。’
‘各位參會人員，大家好。’喬科立是直接進行脫稿講述，並且其聲音非常自然但帶著渾厚的感覺，‘一條運河承載了我們城市的成長與發展，同樣也製約了我們的城市開拓與創新。隨著時代的發展，在安城老城區的紀念館，已經不能完全展示當年我們先輩抗爭奮鬥的曆史，經過了長時間的商議以及愛心人士的捐助和守護，我們將在這邊建設新的紀念館。讓我們為這些人表示感謝。’
掌聲，很快的響起。而後麵主持人也繼續進行下麵的一個個環節。而後麵的人似乎並沒有喬市長這樣的覺悟，講話是又臭又長。而冷如風在自己的位置上，看著時間和之前表格上對應的時間，基本上快速的開始精簡自己要說的話。
講了一圈之後，是安荃的講話。而安荃坐在台上，其實是有點難繃的，聽到輪到自己，安荃也是快速的打開麥克風，‘我隻說兩句，首先，各位要知道，這個提案是冷氏集團多次申請而來的。另外還有，這邊有一家一直守護在安城城邊的守墓人，也是貢獻頗深。下麵，我要把時間交給我們能有這次活動的第一人，濱湖家園的總裁冷如風。’
台下的人有些嘩然，沒想到安荃會這麼說。而這時候韓冷愛適時的開始領掌。周圍人也就習慣性的鼓起掌。
在掌聲當中，冷如風快速應變了一下。雖然時間還是很短，但最起碼需要說完的話能夠很快的說完了，‘尊敬的各位領導，各位來賓，感謝大家的到來。我隻想說的是，我是個外地人，但我也不想讓安城這麼一個有文化底蘊的城市，流失那些曾經引以為傲的文化。我隻是個開酒店的，而恰巧這個遺址就在這裡，我自然要出一份力。當然，隻有這麼一個紀念館，恐怕不足以讓更多的人了解這些。所以我希望有能力的人，都出一份力，讓更多的人知道我們的前輩在那個年代付出了多少。多餘的話我也不多說，咱們的奠基儀式開始，請各位領導進入奠基區域。’
冷如風說完，喬科立先行起身，而身後這些人才跟著起身，向著奠基石的位置走過去。而紅娘子早就等在那裡，給每位領導分發需要使用的工具。
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