怎麼就成了學習任務的。
星光體忽然扭曲,一分為七。
“和昨天一樣,你隻有十六個小時的時間。”
光源閃爍,繼續上壓力。
“而且隻有今天一天的時間。”
“明白。”
米納握拳,目光興奮。
提瑞爾家族的秘技啊!
那麼就來吧!
戰!
晚上六點
卡洛裡爾無奈走出。
“出來了出來了!”
“殿下好強!”
立刻有人圍了上來。
卡洛裡爾再一次證明了卡蒂羅特家族的含金量,怪不得聽說他們皇室,又要出一尊半神!
卡斯羅特的強大和他們的底蘊,也是不可分割的。
兩天!
就已經將進度推到了798,距離第八層就差了一點點。
相信很快就能真正擠進第八層。
要知道,這才開放試煉短短一周,而卡斯羅特更是後發。
這個速度,都快要創造星耀試煉的曆史記錄了!
簡直強的離譜!
卡洛裡爾含笑回應,但目中卻是有些憤懣。
最後那一波強度確實難打,主要是對手的數量太多了。
他的體力不支。
不過今晚回去稍加準備,明天怎麼都能通過。
“現在進度怎麼樣了?”
卡洛裡爾看向羅伊斯。
沒有說誰,但羅伊斯秒懂。
“還卡在700積分沒有動。”
嗯?
卡洛裡爾愣了一下。
實在沒想到,這一白天米納都沒有打進度?
總不可能是在七層直接被秒了吧。
“他沒來?”
“我們的人看著他進入了星耀塔。”
“真是怪事。”
洛夫也在一旁搖頭,這不應該,也不合常理。
“走吧,今天魔法聖殿的殿主邀請我們,這可是傳奇四的強者。”
就算是卡洛裡爾,麵對殿主級彆的強者的時候也是要報以敬意。
直到宴會結束。
米納的進度都沒有增長哪怕一點。
此時距離一天結束封榜,隻有半個小時。
米納莊園該回來的都回來了。
姑娘們吃著小零食,隨意的聊天,都在等著米納的積分更新。
她們倒不是擔心米納。
反而很放鬆,尤其是貝琳達妮,今天的米納到底能夠匹配到什麼樣的試煉呢?
她怕是做夢也想不到,米納匹配的竟然是promax版的自己。
終於,在距離12點還有15分鐘的時候。
米納的積分變化了。
713……725……738……米納的積分噌噌噌的上漲,短短的十分鐘,就已經漲到了785。
這個進度已經超越了卡洛裡爾第一天的759。
這麼看來,米納的底蘊真的比卡洛裡爾強!到底是怎麼做到的?
接下來的三分鐘,米納的積分都沒有增長。
到此為止了嗎?
幾個姑娘麵麵相覷。
“好強!”
“可惜了呀,如果能到799就好了。”
安莎娜真的好可惜。
她從來沒有懷疑過米納的強大,但問題是,能不能直接碾壓了那個榜一啊!
那個叫做卡洛裡爾的看著就不像好人。
“不太可能。”艾蜜莉搖頭。
都是傳奇三,但卡洛裡爾的實力擺在那裡,很多老牌的傳奇三強者,都未必有他強大。
都說他有可能在四十歲內達到傳奇四的強者。
米納現在才多大,太年輕了,能有這種程度也已經足夠強了。
一天就超過卡洛裡爾,這有點困難了。
貝琳達妮看著米納的積分。
最後的兩分鐘。
米納就一直在卡洛裡爾之下。
就這麼結束了嗎?
也許會有奇跡呢……
奇跡嗎?
米納善於創造奇跡,或者說,他本身就是一個奇跡……
就和那個白色漩渦怪人一樣。
不知什麼時候,那個怪人的身影,已經和米納重疊。
她的直覺不會錯的。
但問題是時間對不上。
而且,她還缺乏重要的證據。
貝琳達妮咬著嘴唇。
她一定要挖出來!
和米納莊園的小興奮不同。
其他莊園府邸,哪怕是皇室都炸開了鍋。
安蘇的天才,十七歲的米納,竟然在第一天就將七層的進度推進到了85!
這可能嗎?
帝王冕下喝著小酒兒,看著積分榜,咬著一塊不知哪裡來的口咬,“這小子在裡麵到底做了什麼,有點意思了,卡洛裡爾那算什麼,米納這小子才是給那些自視甚高的小孩子上一課,安蘇真是送來了一個好人才啊。”
卡斯羅特莊園鴉雀無聲。
所有人都目光呆滯的看著積分榜。
這是怎麼回事?
米納!
怎麼會一天就衝到了這個進度?
卡洛裡爾麵色鐵青,他是知道7層的難度的。
這不可能的!
這豈不是說,米納的底蘊比他還要深厚?
安蘇什麼貧瘠之地,竟然有這種底蘊?
怎麼可能!
但,事情遠沒有結束。
要不怎麼說死線才是能夠真正激發人類潛能。
光源太了解米納了。
直接在米納的視野中,做了一個倒計時出來。
眼看著那時間從16個小時流掉15個小時。
最後隻剩下一分鐘的時候,米納發誓自己的腦子從來就沒有那麼的靈活。
這一刻,就好像是回到了定位的那一天。
他仿佛感受到了渾身的顫抖。
身體,血脈,力量,契約石和海龍之體在這一刻在他的體內咆哮。
肌肉和魔力配合,爆發就是如此的奇妙。
轟!
一拳轟出。
這一拳,結結實實的砸在了星光·貝琳達妮的臉上。
一拳結束。
嘭!
星光消散。
那個最強的,集合了所有星光貝琳達妮所有秘技的星光體,就這麼被米納給擊敗。
倒計時結束,還有九秒。
光源亮起。
積分榜更新。
數秒後,榜單鎖定。
這一刻,所有安洛斯的強者都看到了那個榜單上,最上麵的那個名字——一個來自小地方的十七歲的傳奇。
就算是定位在三層,也隻用了五天的時間,碾壓了所有賽楠希爾的傳奇天才,拿回了屬於自己的位置。
【星耀榜首·米納,積分800】
(www.101novel.com)