因為是另外一家公司的產品，趙工不敢在這塊打包票。
“把他們地址給我，我過年回家的時候順便去拜訪他們一下，能趕上最好，趕不上也不強求，畢竟深海工作的東西一定要靠譜。”
見趙工這麼說雷洪汕也不打算強求太多，這東西並不是爬蟲身上非要不可的必須品，有當然最好，沒有……也不妨礙用之前的東西將就一下。
趙工撕下一個便簽遞給了雷洪汕，上麵就是對方的地址，雷洪汕看過後默默的記在了心裡。因為此刻的他在看過對方的這個產品後有了一個大膽的想法……
眼前的這兩台爬蟲基本上已經完成硬件上升級，現在正在做最後的調測，等過年後就會送上船，之所以不需要再花時間給操作員適應，是因為此刻的爬蟲組操作員可都沒放假，全部都丟在這邊一邊學習爬蟲的原理和構造，一邊直接適應和製定爬蟲的操作規範手冊。
沒錯，這玩意全國，乃至全世界獨此一家，屬於是開創性的產品，而任何產品都會有自己的操作手冊和規範要求，如果沒有的話，又怎麼能用一套規範的標準流程去要求後麵的操作員呢？
而這個工作，現在就落在了小張的爬蟲組身上。
現場除了趙工他們這些設計人員外，廠房旁邊的一個辦公室裡，正有一批人正在這裡專心致誌的工作著，而這些人就是小張他們爬蟲組的操作員，其它人正在操作麵板上模擬訓練駕駛，而小張則是站在中間，時不時的指導著其它人員的訓練學習。
“老板。”
幾個人看到雷洪汕出現在這裡有些意外，沒人通知他們老板今天過來啊。
雷洪汕不通知也是故意的，他對人抱有善意但不代表他是傻子式的完全無條件信任所有人，而且一樣米養百種人，誰特麼的知道有沒有在摸魚呢，隻是這次突訪看到的結果還是滿意的。
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操作組目前擴編為八個人，但現場卻有十九個人，除了原有的組員外又臨時在水手組和外界招募了幾名無人機飛手進來學習，如果這些人都能夠通過學習和考核，就能成為爬蟲組的駕駛員，那些無人機飛手會成為新的員工，而水手雖不會馬上改變崗位，但可以多拿一份爬蟲組特殊崗位福利津貼，這也就是為何很多水手願意放假後不回家，留在這裡參加學習培訓的重要原因。
當然，能進入現在的候選培訓名單，都是要經過基礎的測試和考核，連基礎篇都沒法通過也沒資格進入到這樣高階的最終培訓中。
擴編到這麼大倒不是雷洪汕有錢沒處花，而是有些關鍵崗位需要儲備人才，出海工作沒有節假日休息，但人總有生病的時候，而且萬一再增加一條爬蟲呢？如果億幸貳號、甚至叁號也下水開始海底采金呢？
雷洪汕不怕花這點錢培養人，藝多不壓身，人才儲備是一個企業發展的重要問題，雷洪汕在醜國和袋鼠國淘金開礦時，可沒少吃隊伍人才不足的虧，哪怕是現在，雷洪汕在醜國也依舊被缺乏人才所困擾，但受製於特殊原因，這情況沒法解決。
而在龍夏國這邊就不同，這裡是自己的地盤，在億幸的隊伍中，船隊，也就是船員組的擴張並不是什麼難事，得益於國內龐大的海運建造和運營基礎，像洪船長這樣優秀的船長、船員能迅速的組建磨合完成。
礦工組的人選方麵，也因為億幸的名聲因為第一炮開門紅而逐漸小範圍的傳開。
之前雷洪汕招人困難重重是人家一個對億幸的不了解不熟悉，怕你是個皮包騙子公司。
但礦工們之間會有自己的信息流通，等元旦過後年終獎發下去，礦工們就會和其它行業的打工人一樣相互對比到手的年終獎紅利，然後……
“看看，人家的公司一年獎金那麼多，再看看我們公司……”
這詞熟悉不？億幸的礦工肯定會成為今年礦工們口中羨慕的那個“彆人的公司”。
有這樣的對比存在，億幸隻要想繼續擴招礦工組，就會有無數為了高收入慕名前來應聘的專業礦工，到時候隻要篩選出優秀，且能夠適應海上生活的優秀礦工就行。
以前是求人來億幸，之後……就特麼的是彆人渴望能夠進入億幸！
這兩個組建設、擴編難度都不會太大，但唯獨爬蟲組的操作員……
這一塊在外麵找不到人，隻能自己培養！
沒辦法，現在全世界僅有的兩條爬蟲就趴在旁邊的廠房裡，其它單位連爬蟲是啥可能都不知道，怎麼可能培養得出這樣專業設備的操作員。
所以現在的他寧可先花點錢把人才梯隊培養起來，到時候一旦擴張時不至於出現人手不足捉襟見肘的窘境。
寧可人等裝備，不能裝備等人。
“都彆杵著了，該乾啥乾啥，給我演示演示你們現在練的怎樣。”
雷洪汕知道自己的出現肯定讓這些人有些拘束，那些水手們還好，畢竟在一條船上吃喝摸爬滾打了一段時間，但那幾位無人機飛手可是第一次見到自己，明顯有些驚訝自己的年輕和第一次見麵的拘束。
有了老板的命令，幾個人便坐在爬蟲的模擬駕駛位上開始演練操作流程。
這個操作麵板是趙工他們加班趕製出來的，這一塊趙工他們最有經驗，而訓練軟件則是找遊戲程序公司設計出來的，費用不算多，難度也不大，主要是海底情況就那麼坑爹，黑乎乎的也不需要什麼華麗的渲染和纖毫畢現的細節體現，這讓遊戲公司的美工直呼乾了這麼多年的活，第一次接到如此沒有要求的甲方爸爸。
畫麵雖然粗糙了點，可操作係統上卻一點不含糊，軟件公司精確的按照億幸提供的數據，模擬了爬蟲在海底的各種操作流程和步驟，甚至連下潛過程中都還設計了不同的海流、溫度層以及躍變層這些複雜海況，可以說涵蓋了目前爬蟲遇到的各種海底形態和狀況訓練科目，而且今後還會根據新的情況繼續增加新的模擬課程。
操作難度不大，不過操作員的畫麵中，會時不時的有一些亂七八糟的東西，甚至一些張牙舞爪的八爪魚、巨齒怪猛然出現在屏幕上嚇人。
雷洪汕觀察了一下，這十幾個培養人員中，比較有自信的還是那些無人機飛手，這些飛手基本上都是飛過fpv穿越機的飛手，他們的操控能力和空間構建是毋庸置疑的，而且穿越機速度多快啊，動輒上百公裡的速度，彈射起步猛一點的零百加速不到一秒，操作習慣了這種高速飛賊，現在再操作這些和蝸牛一樣，慢速爬行的爬蟲基本沒有門檻問題。
但唯獨就是他們對黑暗的恐懼能力適應性上，不是每個人都能夠對黑暗世界習慣的，這一點其實挺考驗人的。
而屏幕上那些突然出現的八爪魚巨齒怪就是用來故意驚嚇操作員，如果操作員的心理承受能力差，肯定會被嚇一跳導致猛打操縱杆，這在海底作業中是絕對禁止的。
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由於現在整個爬蟲組隻有小張是完全徹底的合格人員，因此小張現在也是唯一的教官，在觀察一會學員們的訓練後雷洪汕詢問起小張的另一項工作。
“聽趙工說你現在白天帶學員訓練，晚上還要加班趕寫訓練手冊？”
其實不用小張回答，他的黑眼圈就已經回答了問題，隻是小張推推自己厚厚的眼鏡靦腆笑道：
“沒事，我還年輕，趁著年輕好好多拚一把。”
“自己注意身體，彆累垮了。”
雷洪汕也不說什麼，隻是拍拍這個比自己沒小幾歲的組長，小張的情況他是知道的，家裡還背著一屁股治療眼疾留下的債，現在好不容易找到一份高薪的工作，再說了，雷洪汕對肯付出的人從來不吝嗇，小張現在除了領組長的薪水外還領著培訓教官的補貼，甚至正在編寫的訓練手冊還會有額外的獎勵，那是一份六位數的獎金，他能不拚一把嗎。
小張是目前唯一的合格人員，這撰寫訓練手冊的事情肯定就隻能落在他的肩膀上，彆看這手冊目前隻是公司內部使用，但誰都不知道，這操作手冊沒用多久就出現在其他令人意想不到的地方。
結束完這兩項事務雷洪汕便溜回大學裡，沒法，1月的考試馬上就要來了，四門科目基本都是思政類的基礎課程，隻有一門海洋基礎學算是專業入門課，這些科目雖說都不難但好歹要看一遍書避免裸考吧，萬一掛科了……
這特麼的說出去丟人。
而且以雷洪汕變態般的記憶力其實考前幾天看一遍書就行了，但雷洪汕提前回學校還有一個原因那就是要開始準備撰寫自己的海底礦場新計劃，也就是上次海底采金和其它幾人商討出來的那個龐大的海底礦井開發計劃。
這一塊雷洪汕可不是說說而已，這是要準備落實製作的新發展方向，而其中涉及到的東西要麼太過超前，要麼因為是海底礦的特殊性，導致阿勝這種陸地礦工隻能夠幫著草擬了一份基礎文件，現在雷洪汕就是要在這份基礎篇上修改和擴展更多、更準確的內容部分。
那麼在撰寫的過程中，需要收集大量資料和海洋水文、海洋地質、特種建材、特種海洋工程機械，甚至是人類特殊的海底生命研究等等基礎知識，更不用說還要涉及到預算、建築施工管理這類學科。
而什麼地方是彙聚這些所有學科內容的地方呢？
沒錯，就是大學！
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