“晚了。”何宏深回之一笑，“我做出的決定不會輕易改變，你準備準備，今天晚上彆熬夜了，我去打個電話，和老板說清楚這件事。”
何宏深扒完碗裡的米飯，起身回到次臥。
撥通老板的電話，說出了心中的決定。
“你考慮的很周到，不過我的建議是考察不終止。”老板回道。
“這樣會不會給總公司添麻煩？”何宏深有些顧慮。
為了不準備晉升的人，費儘心神的去考核，豈不是白白浪費了考察組的時間？
“以你的天賦，未來是要進入總公司發展的，就算這次不打算進入，也可以通過考察提前找到自身的不足，當你決定晉升的時候，就可以用改變後的自己去麵對考察。”老板給出解釋。
何宏深被說服了。
老板說的很對，可以提前積攢經驗。
既然老板都不害怕麻煩，他再推辭的話，恐怕會在老板心中留下不好的印象。
想通這些後，何宏深坦然的接受了下來。
“加油，期待你之後的表現。”老板再次進行鼓勵後，掛斷電話。
何宏深走出次臥，對周雅宣布了考察不終止的消息。
周雅激動的跳了起來。
“當然，你想回去上班，我也不攔著。”何宏深瞪了她一眼，讓周雅老實下來。
之後的五天時間裡，考察組的成員有過增加，不變的依舊是他們二人，對於考察也是方方麵麵的。
尤其是最後一天。
何宏深遲遲沒有等到，直到中午吃飯的時候，聽到員工們的議論，才知道考察組已經偷偷完成了考察。
他們假借有獎調研的名義，在公司門口擺攤。
隻需要員工當場填完問卷，經過審批之後，就能得到十元獎勵。
雖說聽上去不多，卻還是有大把的員工躍躍欲試。
何宏深知道這件事後很是頭疼，在安全方麵他早就強調過數次，這些員工仍舊記不住半點。
這看似有獎調研，實際上可能會通過掃碼竊取個人身份信息或者植入木馬病毒。
不知道考察組今天考察的內容是什麼，如果是關於安全的話，他多半是沒戲了。
好在，他對於考察結果並不看重。
否則今天下午，所有部門的領導一萬字檢討是跑不掉的。
忙碌到下班，何宏深準備關電腦的時候，收到了一封郵件。
【尊敬的何宏深先生:針對您的考察已經結束，以下附件是您的考察結果與最終評價，您有任何意義，可以進入鼎盛集團官網，進行意見反饋，感謝您的配合。】
打開附件。
上麵羅列著他七日的評價以及考察對應的內容。
看得出來，對方很用心的做了評價。
評價有好有壞。
前幾天基本上持平。