夏有米在原文的篇幅，跟男三號虞厘接近。
隻不過，對等的體量卻是完全不同的軌跡。
虞厘在較高的起點平穩生活，遇見女主後，事業被激得猛然拔高，起起伏伏，最終落了個安穩過日子的結局，好歹不低於初始值。
夏有米出身高學習好工作優，擁有比平均水準略高的基礎。雖然，也有足夠努力的緣故，她的家境屬於自身不行就會掉隊的存在，幸而搭上了天之驕子的事業，隨對方躍升提至一定高度。
接著因性彆與劇情大神擺布，成了博弈場的玩具一落千丈。
她的人生軌跡，在被交易給慕永青時就已經站在了懸崖邊。
那男人總喜歡不屬於自己的。
得到一個不再光鮮的妻子後，出於對邵韞申的不服氣但無力反抗，隻能將新婚妻子置於鎂光燈下受著指點。用羞辱內人的方式，反襯外人的不體麵。
實際上，他膽小心高還陰暗。
越對比，越發現是自己無能。憑什麼男女主一胎接一胎地生小孩，那麼幸福美滿親親熱熱。
而自己，娶回來的年輕妻子卻毫無動靜。最後，也隻能在她娘家不斷哀求、攻擊和賠罪下放了小雀鳥自由。
順便，將他不行的汙名帶走。
人生最後，夏有米的軌跡也恢複了平穩，卻負債累累，再難起家。
帶著不合時宜的公眾熟識度，東躲西藏。
聽到這，
夏有米隻能苦笑。
是怎麼樣的環境，能讓一個高材生無法再靠自己掙紮到平均水準？
夜深，
一人一統頭靠頭陷入睡夢中。
當下，無論如何，努力賺錢。
......
周一，
夏有米一身正裝進入會議室，表情相對嚴肅，除了禮貌回應打招呼不與人主動交流。豐富的野生表演經驗，能讓她毫不費力地降低人前的存在感。
“嗨！你周末過得如何？”
“唉，心不在焉的，總想著會被分到哪個部門。”
身旁兩個實習生在小聲交流，等待最終歸屬。
這也算申塔集團的崗位特色，經濟哲學、人文管理等應屆生歸成一個大類進行麵試。但不代表她們一定去專業內的部門。
可以說，
除了小部分精英，大多數人要重修一遍申塔擬定的職業技能課程。
通過篩選就很難了，還要經過七天集訓，根據初步考察分派部門，分好後，再學上三個月對應部門的技能，不行就淘汰。
絲毫不擔心缺人才，也不怕折騰到經費超標。
申塔要的就是你能按我的要求磨合專屬技能，達成人崗合一境界。
也算消除一些行業間不必要的學科壁壘。看似苛刻，實則機會多。
“誒，你們說，什麼時候能見著我們總裁？”
“看命吧！我聽說，有的前輩進公司一年，都沒見過總裁的真容。”
“這麼神秘！”
“聽說......”
“嗬！現在還堅信那套很醜說辭的肯定沒見過總裁！”質疑被打斷。
“怎麼，你見過？”
“我親叔叔說的，他算是申塔的合作企業。強烈推薦我來這入職，說總裁年輕有為，領導英明，給下屬的機會還很多，將來一定是成就非凡！”女孩語帶俏皮和自得。
“哇！”
“玉琲真厲害！”
“是啊，是啊！”
“安玉琲，拜托再透露一下叔叔說了什麼。”
這番合作商關係的發言讓眾人看向安玉琲，試圖從她表情分析出，隱藏著什麼絕密內部消息。
“我隻知道這麼多，就是碰碰運氣，能留到現在，就已經知足了。”安玉琲態度自然地攤手道。
不管信不信，
大家都對她客氣不少。