從省政府回江市的路上，何敬德撥通了江市組織部長的電話。
“紅纓飲料廠廠長沈毅的位置要往上挪一挪了。”何敬德的聲音沉穩有力，透著一股不容置疑的威嚴。
電話那頭的組織部長林金澤立刻心領神會，書記親自點名，這可是難得的機遇，他連忙應道：“書記，我明白，回去就著手安排。
放下電話，何敬德又撥通了梁偉斌的號碼。
“梁市長，我今天參加省的會議，特意彙報了紅纓飲料廠的成績，省領導高度認可，潘書記還專門點名表揚了紅纓的改革經驗，這對我們江市來說可是莫大的榮譽啊！”
梁偉斌握著電話，臉上也露出了笑容。
紅纓飲料廠的起死回生，關鍵是沈毅，這也是梁偉斌會用人的功勞。
在江市官場，誰都知道，沈毅身上有他的印記。
當然，當初這件事，何敬德也是沒有反對，搞好主政的地區經濟，是兩個市領導共同的目標，一榮俱榮，一損俱損。
如今江市能得到省裡的肯定，自然是皆大歡喜。
“是啊，何書記，這都是您領導有方，沈毅同誌也確實年輕有為，是個不可多得的人才。”
梁偉斌心情不錯，適時地拍了一記馬屁，同時也在試探何敬德的態度。
“梁市長，你這話說的沒錯，沈毅同誌的確值得培養。我考慮著，是不是把他再挪一挪，給他更大的平台，發揮更大的作用。”何敬德語氣平淡，卻擲地有聲。
梁偉斌心中一凜，何敬德這是要搶人了！
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他雖然也欣賞沈毅的能力，但更希望沈毅繼續留在紅纓飲料廠，畢竟這是他一手扶持起來的企業，如果沈毅調走，他擔心紅纓飲料廠會失去主心骨，之前的努力也會付諸東流。
“何書記，沈毅同誌在紅纓飲料廠乾得不錯，現在正是企業發展的關鍵時期，是不是再等等？”梁偉斌委婉地表達了自己的意見。
何敬德聽出了梁偉斌的顧慮，他笑了笑說：“梁市長，人才是要流動起來的嘛，隻有放到更重要的崗位上，才能發揮更大的價值。再說，紅纓飲料廠已經走上正軌，換個領導也不會有太大影響。我們還是要以大局為重，把優秀乾部放到最需要的地方去。”
梁偉斌知道何敬德已經下定決心，想了想，他便說：“書記，我的意見，是沈毅的職務可以升，但目前還是要保留廠長的位置。”
“嗯。明天的常委會議上可以討論一下。”
掛斷電話，梁偉斌的臉色陰沉下來，他意識到，何敬德是要拉攏沈毅了，從之前的賞識到現在“明搶”了。
紅纓飲料廠的成功，讓何敬德看到了沈毅的潛力，也讓他有了爭奪人才的底氣。
梁偉斌感到一陣不安，他必須儘快找到應對之策，否則在接下來的權力博弈中，他將處於更加被動的地位。他覺得，要跟沈毅打一打預防針了。
與此同時，沈毅對這一切還毫不知情。他正忙著處理廠裡的事務，為接下來的發展規劃做準備。
他並不知道，一場更大的機遇和挑戰正在等著他
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