“可佳同誌，你在財政局工作的時間不短了吧？”
陳可佳急忙欠了欠身子，說道：“市長，我從學校一畢業就分配在財政係統，到現在十五年了。一直都在財政工作。”
“嗯，你以前當過預算科長，工作能力是毋庸置疑的。那就請你跟我講一講，目前咱們邊城的財政係統，尤其是市局，存在哪些比較嚴重的問題。”
陳可佳嚇了一跳。
這是，就要對財政局下手了？
和易玉嬌一樣，陳可佳不擅長鬥爭，她們的政治敏感性，全都用於自保。所以在本能上，她就害怕卷入到鬥爭的漩渦中去。
但市長問話，是不能不答的，陳可佳猶豫了一下，才說道：“市長，公允地說，明強局長業務能力還是很強的，尤其是李節書記來了之後，在爭取上級支持這一點上，明強局長乾得很出色。”
衛江南微笑著點了點頭，對陳可佳印象又拔高了一個檔次。
果然和易玉嬌性格很相似。
她如果一上來就告狀，死命講劉明強的壞話，衛江南可能就要對她提高一些警惕了。
對自己的手下或者同僚，衛江南的分類標準是很明確的，簡單來說，一共分為四個不同的層級。
最低的層級，是勉強容忍，隨時準備收拾。比如王浩日那種。
第三個層級，則是加倍提防，控製使用。比如何大用丁偉宏那種。
再往上，就是基本可用，但不能視作親信。比如現在的易玉嬌和孟廣海。
最高的層級，當然就是親信心腹了。
這種有很多。
陳可佳目前處於第三級和第二級之間，今後能否委以重任，還要看她的實際表現以及工作能力。
李節深得省委書記看重，省裡各個部門自然要給邊城幾分麵子，劉明強就利用李節的影響力，拚命向上邊爭取扶持，倒也算是個能乾事的人。
許多局外人對財政局都有一種誤會，以為就是個管錢的單位。實際上，財政局是能夠“創收”的。
每年國家和省裡都會有扶持資金和專項資金下撥，能夠搞到多少，得看財政局長的能耐。關係不強，能力不夠的財政局長，往往沒辦法足額拿到這些資金。
彆以為上級機關不會“雁過拔毛”。
隻要是錢經手，就很少有人忍得住不截留一部分。
這是公款，又不是私人財產。
誰有本事留在自己手裡，誰就可以用。
比如衛江南，就是多吃多占的典型。
誰能像他這樣，當個代理市長，還沒上任，就搞了幾十個億在口袋裡？
雖然說，這些錢其實算是“獎勵”，是從他給國家賺的那成百上千億資金裡分一點出來，但名義上還是國家給的扶持資金啊。
放在其他那些不明真相的兄弟市州眼裡，衛江南就是多吃多占，而且非常過分。
另外，如何把手裡有限的資金用好，用在最關鍵的地方，也很見一位財政局長的功力。隻會機械執行上級命令，每到年底就拉饑荒的財政局長，很顯然是能力不足的。
真以為什麼人都能當好大管家嗎？
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