錢哲從浴室裡走出來，腹肌的形狀很好看。
蘇微嫣微微睜開眼睛，心想，他似乎也不是像大家說的那樣，特彆自私自我，從來不會為彆人考慮的人。
至少今天他先是關心了她在公司的處境，那件事上也開始學著配合她。
錢哲擦了擦頭發，短發上沾著水珠，俯身問道：“現在的技術，算得上世界一流了吧。”
“滾！”蘇微嫣慍怒著推開他，拿上自己的浴巾往浴室走去。
真是無語了，他怎麼這麼在乎彆人對他技術水平的評價啊。
明明自信到傲慢的人，還在意彆人的評價。
正想著，浴室的玻璃門忽然被從外麵打開，蘇微嫣嚇了一跳，隔著氤氳的霧氣就看到錢哲站在門口，抱著手臂看著她。
蘇微嫣趕緊抓過浴巾遮擋身體，錢哲挑了挑眉毛，一副你什麼樣我沒看過的表情。
“乾嘛？”蘇微嫣警惕地看著他，就算技術水平有提升，她也累了。
“告訴你一聲，我去隔壁書房看回資料，你先自己睡。”
蘇微嫣：也不必刻意過來告訴我。
錢哲：“還有，明早公司的晨會，我要正式把你介紹給投資人和董事會成員，包括王鬆章也要來。”
蘇微嫣微微蹙眉：“王鬆章那邊我真的能搞定。”
錢哲眉目間聚斂起幾分微怒：不聽話的女人一點都不可愛。
“這件事聽我的，我可不想內耗浪費時間，萬盛現在在生死存亡邊緣，大家必須齊心協力。”
他的語氣不容置疑與反駁，不怒自威，讓蘇微嫣根本無法推拒和反駁。
其實若隻是考慮王鬆章不服她，倒也真的不必。
關於和王鬆章的關係如何相處，蘇微嫣也和柳京華聊過了，畢竟柳京華不但是萬盛高管層裡唯一的女性，也是情商最高的一個。
柳京華給了蘇微嫣三點建議：第一，以對待技術大牛的態度表示敬重，也是顧及王鬆章的心情；第二，保留其原來所有的薪資、績效和股份不變；第三，必要的時候立威，讓他明白誰才是部門老大。
蘇微嫣信心滿滿，經過這兩天相處，她覺得萬寶的技術部王鬆章的弟兄們，都是很單純的技術人員，隻要以誠相待，必然能打動他們。
畢竟他們不是像陳嬌嬌和楚向那種綠茶婊。
但蘇微嫣其實不知道，男人婊起來也不一定輸給女人。
第二天，早會。
大家整齊排列於會議桌兩邊，會議室的門打開，錢哲和蘇微嫣並肩走了進來。
王鬆章正在喝水，看到蘇微嫣臉色驟然一變。
助理幫忙拉開了椅子，但錢哲沒有急於坐下，而是把目光微微轉向了一旁的蘇微嫣，說道：
“跟大家介紹一位新成員，蘇微嫣，新上任的萬寶總經理。”
大家麵麵相覷地互相看了看，萬盛的高層經常變動，但錢哲從未親自下場介紹。
周昀銘帶頭鼓了掌，董事們也紛紛跟著鼓起掌來。
蘇微嫣臉色微紅，她就是沒有錢哲那膨脹的自信心，總覺得自己德不配位。
但也沒有自慚形穢，而是要以萬分的努力向大家證明自己可以。
錢哲又說道：“我以前總認為，技術人才是核心，導致萬盛長期以來人才結構過於單一。現在我也深刻認識到，必須引進管理型、營銷類的人才，公司才能良性發展。”
“尤其是萬寶，我們本來搶占先機，我們的技術遙遙領先，但是現在，古城腫瘤醫院、腫瘤研究所，都和彆的公司在合作，我們的客戶還是最初開拓的那幾家。”