‘金豆子珠寶’和‘於氏珠寶’之間的競爭可謂是異常激烈，雙方都使出了渾身解數。
然而，‘金豆子珠寶’的手段顯然不止於此，他們在暗地裡耍的花招更是讓人防不勝防。
可以說，隻要是他們能想到的卑劣手段，基本上都會在‘於氏珠寶’身上試驗一遍。
其中，挖牆腳就是他們最為常用的一招。
而那個率先站起來的，名叫楊華盛的高管，正是被‘金豆子’成功挖走的人。
楊華盛以為自己的退出申請會引起軒然大波，給‘於氏珠寶’帶來巨大的衝擊。
讓楊華盛始料未及的是，陳妍對於他的離職請求竟然如此爽快地答應了下來，甚至都沒有給他留下任何找台階的機會。
這完全超出了他和盧曦他們的預料。
按照他們的計劃，楊華盛第一個站起來，做那個出頭鳥。
以他在‘於氏’的影響力，勢必會引發公司內部的恐慌情緒，然後其他高管會紛紛效仿，最終導致‘於氏’的中樞機構直接癱瘓。
可是，陳妍的果斷，讓所有人都大吃一驚。
她的態度之堅決，使得在場的每個人都不禁心裡直犯嘀咕。
這到底是怎麼回事呢？
難道陳妍有什麼後手？
還是她根本就不在乎楊華盛的離開？
眾人心中充滿了疑問，同時也對陳妍的下一步行動充滿了期待。
也許是被陳妍那強大的氣勢所震懾，楊華盛發言之後，其他高管竟然沒有一個人站出來回應，甚至連與他一同被盧曦收買的那個人，也像個縮頭烏龜一樣，低著頭，裝起了聾啞人。
陳妍見狀，露出了一抹不易察覺的笑容。
她清了清嗓子，繼續道：
“楊總，按照《勞動合同法》規定，像你這樣級彆的高管，在與公司解除或者終止勞動合同之後，是需要簽訂競業限製協議的。這意味著，在你離開公司後的兩年時間裡，不得前往與本單位生產或經營同類產品、從事同類業務且存在競爭關係的其他用人單位工作，也不能自己開業生產或經營同類產品、從事同類業務。不過呢，在競業限製期限內，我們公司也會按照相關規定，每月按時給予你一定數額的經濟補償……”
楊華盛完全愣住了，他瞪大了眼睛，滿臉驚愕，仿佛被雷劈中一般！
他怎麼也想不到，事情竟然會發展到如此糟糕的地步！
這簡直就是‘偷雞不成蝕把米’啊！
他原以為隻要自己一出手，‘於氏’這邊肯定會瞬間亂套，那麼他就可以順利完成盧曦交代的任務，繼而順利當上‘金豆子’的副總。
然而，現實卻給了他一記沉重的耳光，讓他徹底清醒過來。
如今，他不僅失去了‘於氏’的副總職位，而且盧曦之前承諾給他的‘金豆子’副總的位置，恐怕也化為泡影了。
有競業協議在那裡擺著，楊華盛可不敢輕易去冒險。
如果他無視競業協議，一旦被‘於氏’告上法庭，麻煩可就大了。
先不說盧曦是否會願意替他出頭，就算盧曦願意幫忙，這樣的官司他也是必輸無疑。