錢書文讓後勤工作人員，收拾一間辦公室給李易。
李易擺手拒絕，他表示不用浪費場地，等過幾天秦武安到位，他就要返回海市。
李易這幾天，一直待在財務室，把過往的公司財務，重新梳理一遍。
把呂正輝埋的坑，順利填平。
錢書文提前兩天，讓宣傳部通知大家，周五要召開員工大會。
在外的銷售人員紛紛返回公司。
周五這天，除了製奶廠車間保留的工作人員，其他員工儘數到場。
大家都聚集在公司辦公樓前。
錢書文把小股東也叫上了。
錢書文告訴全體員工，公司股權變動的消息，李易成了公司第二大股東。
全體員工鼓掌歡迎李易發言，李易拿過錢書文手中的擴音器，簡短地向大家自我介紹幾句。
李易先是感謝全體員工為公司付出的辛勤汗水，再與員工一起展望公司未來。
李易告訴員工，公司雖然暫時麵臨困境，但是公司業務還算平穩，賬上資金十分充裕。
李易讓各位員工，不要恐慌，不要聽信謠言，公司現在很好，以後會更好。
最後，李易讓兩名財務女孩拿出提前準備好的紅包，分發給全體員工。
拿到紅包的員工，迫不及待地拆開紅包，看到裡麵有5張紅色鈔票，都激動不已。
紅包發完，全場歡聲雀躍。
李易自掏腰包，拿出5萬塊錢給全體78名員工發放紅包。
錢書文看著開心的員工，臉上露出欣慰的笑容。他回想起公司發展初期，雖然工作辛苦，但那時候員工臉上都洋溢著開心的笑容。
當天公司內部食堂給全體員工加菜。
李易私下和錢書文討論過，怎麼處置郭小敏。
李易主張清退郭小敏。
錢書文卻顧及郭小敏多年來在公司勤勤懇懇工作的情分，想把她調換到其他會計工作崗位上
李易不能容忍有前科的會計人員依舊待在公司。而且還是待在會計崗位上。
最後在李易的堅持下，公司按最高規格給出賠償待遇，辭退郭小敏。
由錢書文親自出麵，和郭小敏商談。
李易打電話給劉宇軒，問他有沒有認識經驗豐富的會計人員介紹。
劉宇軒給他推薦了三個老會計人。
李易一一聯係對方，並在公司裡對他們三人進行麵試。
李易最後留一下一個離異的45歲中年婦女。對方有二十幾年的會計工作經曆，她的子女都在外地上大學。
她能接受公司偏遠的工作環境。
李易讓對方儘快上崗，和郭小敏順利完成交接工作。
周日，秦武安打電話讓李易前去接機。
李易沒想到秦武安辦事效率那麼高，那麼快就辦理好辭職。
秦武安告訴李易，多虧上麵領導的出力，他才能這麼快辦理好離職。
李易調笑道“你得罪的領導，是有多不待見你？”
秦武安不在意道“管他呢，反正現在我不用再繼續受他的氣。”
兩人閒聊幾句，李易把秦武安送回公司。