劉好仃站在質檢區門口，手裡端著那杯涼透的茶，眼神卻比熱氣騰騰時還要專注。昨天整改後的樣品終於合格了，但他心裡明白，這隻是個開始。
車間裡機器轟鳴依舊，但氣氛明顯不同了。老員工們主動帶著新人檢查產品，新人們也放慢了節奏，不再急於求成。可劉好仃知道，光靠自覺是不夠的，質量這事兒，得盯得緊、查得細，還得有人管得住。
他把茶杯放下，朝質檢主管老周走去：“咱們得加點硬規矩。”
老周正低頭翻看今天的抽檢記錄，抬頭看了他一眼：“你說吧，我聽著呢。”
“第一，質檢流程不能隻靠終檢。”劉好仃說，“必須在生產線上加個初檢環節，班組長輪流盯著，有問題當場處理。”
老周皺眉：“現在人手本來就緊張，再分出去幾個，怕是效率要受影響。”
“效率可以慢慢調，質量出了問題，可不是一天兩天能補回來的。”劉好仃語氣堅定，“第二，質檢台得挪個位置，不能再藏在角落裡，得讓所有人都看見，誰敢糊弄，就寫誰名字。”
老周歎了口氣：“行吧，聽你的。”
於是，第二天一早，原本空著的車間一角被清出來，擺上了一張桌子和幾把椅子，臨時質檢台就這麼搭起來了。班組長輪流上崗，每人兩小時，負責初步檢查產品質量。老周親自坐鎮終檢，一絲不苟地盯著每一塊玻璃。
可事情總不會一帆風順。
中午時分，小李拿著一份報告急匆匆跑過來：“劉哥，出事了！”
“又怎麼了？”劉好仃接過報告一看，眉頭立刻擰了起來——今天上午的一批玻璃中，有一塊邊緣出現了微裂，但沒被記錄下來，直接流到了包裝區。
“誰負責的？”他問。
“是剛換崗的小趙。”小李答道，“他說當時太忙，沒來得及登記。”
“忙不是借口。”劉好仃沉聲說，“質量這根弦，鬆不得。”
他走到質檢台前，看到小趙正低著頭站在那裡，臉都紅了。劉好仃沒罵他，隻是把報告遞給他：“你自己看看。”
小趙看完，聲音低得幾乎聽不見：“我錯了……我以為不影響整體使用。”
“你以為？”劉好仃語氣不重，但每個字都像釘子一樣，“你有沒有想過，這塊玻璃如果裝進高樓大廈的幕牆裡，風吹日曬幾年，裂縫會不會擴大？萬一哪天掉下來，砸到人怎麼辦？”
小趙咬著嘴唇，一句話都說不出來。
“從今天開始，所有初檢數據必須當場登記，漏一條罰半天工資。”劉好仃掃視一圈，“誰要是嫌麻煩，趁早換個崗位。”
工人們紛紛點頭，沒人敢吱聲。
解決了質檢流程的問題，劉好仃又把注意力轉向了培訓。
新工人越來越多，夜班上崗的人也不少，統一培訓根本不可能。而且，不少老員工白天已經累得夠嗆，哪還有精力帶新人？
“那就換個方式。”劉好仃拍板，“輪崗培訓製，每小時輪一次，新人輪流來學，老員工錄視頻教。”
說乾就乾。
第二天，培訓區搬來了投影儀，牆上貼上了操作流程圖，桌椅也整整齊齊擺好。老員工們一個接一個地上陣，邊操作邊講解，攝像機架在一旁錄像。
有個叫王師傅的老員工，在錄完一段視頻後摘下防護手套，隨手往兜裡一塞，繼續講下去。鏡頭裡，他的手乾淨利落，動作標準，就是少了那副手套。
劉好仃看著視頻回放，皺了皺眉：“這段剪掉。”