在略顯沉悶的會議室裡，空氣仿佛都凝固了一般，彌漫著一種壓抑的氛圍。劉好仃靜靜地坐在會議桌的一側，他的動作輕緩卻又透著不容置疑的篤定。他微微低頭，右手從褲袋裡慢慢抽出手機，手指在手機屏幕上輕輕滑動了幾下，似乎是查看了一下未讀消息，然後便輕輕將手機放回自己的褲袋。那手機放進去的瞬間，發出細微的“哢噠”聲，在這安靜得落針可聞的會議室裡格外清晰，就像一顆石子投入平靜的湖麵，泛起一圈小小的漣漪。
他緩緩抬起頭，目光平靜如水，卻又帶著一種難以言喻的深邃，像是能夠穿透會議室裡每個人的內心。他的眼神不緊不慢地掃視一圈，被他的目光掃過的人，都不自覺地挺直了腰板，仿佛在接受一場無聲的檢閱。
隻見小吳坐在那裡，雙手緊緊握著筆，筆尖還懸在紙上方，整個人仿佛被定格了一般。他的眉頭微微蹙起，眼神中透露出一絲猶豫和迷茫，看樣子還沉浸在自己剛剛的思緒裡，那落筆的動作遲遲沒有完成。他的眼神在紙上和周圍人的臉上來回遊移，似乎在尋找著什麼答案，又像是在權衡著該不該把自己的想法說出來。
老李坐在稍遠些的位置，他的手指像是被賦予了生命一般，緊緊夾著那張小紙條的邊角，紙張在他指尖微微顫動。那顫動的幅度，仿佛在訴說著他內心深處如洶湧波濤般的波瀾。他的眼神時而看向紙條，時而又掃向會議室裡的其他人，臉上露出一絲不易察覺的焦慮。他不停地咬著嘴唇，似乎在做著激烈的思想鬥爭，不知道該不該把自己的擔憂說出來。
老楊則不動聲色，趁著眾人不注意，悄悄把手機塞進了褲兜，那動作小心翼翼到了極點，如同在隱藏一個絕不能被發現的秘密。他的眼神還不時地瞟向四周，警惕地觀察著每一個人的反應，生怕被人瞧見。他的雙手不自覺地握成拳頭，手心裡滿是汗水，顯示出他內心的緊張。
“先念吧。”劉好仃那沉穩而有力的聲音打破了會議室裡短暫得令人窒息的沉默，這聲音仿佛帶著一種無形的力量，讓在場的每個人都為之一振。他的目光再次掃視一圈，仿佛在鼓勵大家說出自己的想法。“從誰開始？”
小吳像是被這聲音拉回了現實，他猶豫了一下，先是輕輕舉了舉手，可剛舉到一半，又像是突然意識到了什麼，像是觸電般趕忙把手放了下來。他的臉一下子紅了起來，眼神中帶著一絲期待和緊張，如同即將上台表演的演員，鼓起勇氣說道：“我寫的——最想讓電腦乾的三件事：第一，自動記時間節點，彆讓我們手寫。每次手寫都麻煩死了，我手寫的時候常常要反複確認，有時候一忙起來還容易記錯，搞得數據亂七八糟的，後續還得花好多時間去整理。有一次我記錯了一個時間節點，結果導致整個生產計劃的安排都出了問題，被領導狠狠地批評了一頓。第二，生成效率報表，省得我拿計算器按半天。我那個計算器都用了好幾年了，按鍵都有點不靈敏了，每次算數據都累得我胳膊疼，而且算著算著還容易出錯。有一次算錯了效率報表，讓公司的決策出現了偏差，差點造成了不小的損失。第三，延遲超五分鐘自動提醒，彆等出了事才回頭查。有些時候延遲了一點，我們都不知道，結果後麵問題越積越多，等發現的時候都來不及了，就像雪球一樣越滾越大。上次就因為一個任務延遲了，導致後續的工作全部被打亂，客戶還差點取消了訂單。”
他頓了頓，眼神中流露出一絲擔憂，補充道：“其實我最怕的不是學不會，是係統上線三天就卡死，我們還得手寫補數據。要是那樣的話，還不如不上這個係統呢，白白浪費時間和精力，說不定還會把工作搞得一團糟。我之前聽說有個公司上了新係統，結果係統總是出故障，員工們又要用新係統又要用手寫記錄，工作量大得驚人，很多人都不堪重負選擇了辭職。”
老李抬眼看了小吳一眼，那眼神裡似乎藏著許多不為人知的想法，像是深邃的潭水，讓人捉摸不透。但最終他什麼也沒說，隻是默默地低頭把自己的紙條又折了一遍，動作看似隨意，可那折紙時手指微微的顫抖，卻透露出他內心的煩躁和糾結，仿佛那張紙條就是他內心複雜情緒的載體。他的腦海中不斷浮現出公司目前資金緊張的狀況，每一個數字都像一座沉重的大山，壓得他喘不過氣來。
劉好仃拿起白板筆，動作熟練地在白板左邊寫下“效率需求”，右邊寫上“風險擔憂”。筆尖劃過板麵，發出輕快的“嗒嗒”聲，那聲音清脆悅耳，仿佛是敲響了這場討論的戰鼓，讓會議室裡的氣氛瞬間變得緊張起來。
“老楊？”劉好仃轉向他，眼神中帶著一絲詢問，那目光仿佛在鼓勵老楊說出自己的想法，“你那天問會不會拚音，現在還擔心嗎？”
老楊搓了搓手，那雙手因為常年勞作，已經變得粗糙而布滿老繭，就像乾裂的樹皮。他有些不好意思地笑了笑，說道：“還是有點怕。但後來我又想啊，我開叉車要考照，可從沒讓我修發動機。要是這係統也這樣——我隻管用，它管記，那我還真不怕。就怕到時候要我自己弄那些複雜的操作，那些彎彎繞繞的指令我可搞不來，腦袋都要繞暈了。上次我們廠裡上了一個新的管理係統，結果很多操作都很複雜，我學了好久都沒學會，最後還是靠彆人幫忙才勉強能用。”
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劉好仃點了點頭，眼神中透露出一絲理解，在“風險擔憂”下麵寫上：“操作門檻高，怕不會用。”那字跡剛勁有力，仿佛在強調著這個問題的嚴重性。
“那老李呢？”他看著對方，眼神中帶著一絲挑戰，仿佛在說：“說說你的想法，彆藏著掖著了。”“你那紙條，能念嗎？”
老李沒動，手指在紙條邊緣來回摩挲，那動作就像是在撫摸著一件珍貴的寶物，眼神中滿是猶豫和掙紮。過了幾秒，他像是下定了決心，把紙條往桌上一拍，聲音響亮地說道：“我不怕不會用，我怕沒錢用。”
他從本子裡抽出一張複印紙，小心翼翼地鋪在會議桌上，仿佛那是他所有的希望和擔憂。他的眼神緊緊地盯著那張紙，像是看到了公司的未來，說道：“環保設備剛投了兩百萬，這可不是一筆小數目啊。賬上流動資金隻剩八十萬了，每花一分錢都得精打細算，就像走鋼絲一樣，稍有不慎就可能掉下去。你這‘數字化’，輕了說是添個軟件，重了就是建機房、拉網線、買服務器——哪樣不是錢？每一項都得花費大量的資金，我們現在的資金狀況根本承受不起，就像一輛快要沒油的車，根本跑不動。之前公司為了擴大生產規模，借了不少錢，現在每個月都要還一大筆利息，要是再投入大量資金到數字化係統上，公司的資金鏈可能會斷裂。”
劉好仃低頭看那張支出表，上麵密密麻麻地排列著電費、維修費、耗材費等各項費用，仿佛是一個無底洞，吞噬著公司的每一分錢。上個月維修費確實翻了倍，電費也漲了百分之十二，這些數字就像一把把利刃，刺痛著他的眼睛，讓他的眉頭緊緊皺起。他的手指在支出表上輕輕劃過，腦海中不斷思索著如何解決資金問題。
“你畫個時間軸容易，”老李指著表格，情緒有些激動地說道，“可電表是實打實轉的。係統再聰明，也得插電才能跑。沒有錢，這一切都是空談，就像做了一場美夢，醒來還是一場空。我們公司還有很多其他的項目需要資金支持，如果都把錢投入到數字化係統上，其他項目怎麼辦？”
小吳張了張嘴，似乎想說什麼，但又咽了回去。他的眼神中帶著一絲無奈和掙紮，他也知道公司目前的資金狀況很緊張，但同時又對那個數字化的係統充滿了期待，就像一個孩子看到了心儀已久的玩具，卻知道家裡沒錢買一樣糾結。他的雙手不自覺地揪著衣角，手指關節因為用力而泛白。
劉好仃沒反駁，而是默默地把白板擦乾淨，動作沉穩而有力，仿佛要把所有的煩惱都擦去。他重新畫了三條豎線，分成三個區域，分彆是左邊寫“技術可行性”，中間寫“資金承受力”，右邊寫“人員適配度”。那線條筆直而清晰，仿佛在為解決公司的難題指引方向。他的眼神專注而堅定，仿佛已經看到了解決問題的希望。
“咱們不談理想，”他說，聲音低沉而堅定，“咱們算現實。理想很豐滿，但現實很骨感，我們必須得麵對眼前的這些問題，就像攀登高峰，得先找到上去的路。如果我們現在不解決這些問題，公司就會逐漸被市場淘汰。”
他把小吳的“自動記錄時間節點”寫進技術欄，一邊寫一邊思考著這項技術在目前的情況下是否可行，腦海中不斷浮現出各種可能遇到的難題。他想到了車間網絡信號不穩定的問題，想到了設備兼容性的問題，每一個問題都像一座大山，橫亙在他的麵前。把老楊的“怕不會拚音”歸到人員欄，想著如何解決員工在操作方麵可能遇到的困難，就像解開一道道複雜的謎題。他想到可以組織專門的培訓課程，可以製作簡單易懂的操作手冊。把老李的“八十萬流動資金”標在資金欄最上方，時刻提醒自己資金的緊迫性，那鮮紅的標記仿佛在提醒他這是一場不能輸的戰鬥。他的心跳不由自主地加快了，深知自己肩負的責任重大。
“技術上，我們想要自動打戳，但車間有沒有網絡？有沒有終端設備？”他指著技術區，眼神中透露出一絲擔憂，“目前答案是：沒有。沒有網絡和終端設備，這個自動打戳的功能就根本無法實現，就像一個人沒有腳，根本無法走路。上次我去車間查看，發現很多地方網絡信號非常弱，根本無法支持係統的正常運行。”
他轉向資金區：“建一套係統，保守估計要五十萬起步。我們剩八十萬，還得付工資、買材料、交電費。這筆錢，敢動嗎？一旦動了這筆錢，公司的正常運轉都可能會受到影響，就像拆東牆補西牆，最後可能牆都倒了。我們公司員工的工資已經有幾個月沒有漲了，如果再因為資金問題影響到工資發放，員工的積極性肯定會受到影響。”
最後是人員區：“會用係統的有幾人？懂維護的有幾人？願意學的有幾人？”
他在“願意學的”後麵寫下“3人”，這幾個字仿佛帶著一絲希望，讓他覺得事情還有轉機，但又在“懂維護的”後麵寫了個“0”，這個數字又像是一盆冷水，澆滅了他心中剛剛燃起的一點希望。然後他畫了個星號，仿佛在提醒自己這是一個需要重點關注的問題，就像在黑暗中點亮了一盞警示燈。他的眉頭緊緊鎖住，仿佛被一把無形的鎖困住。
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“得找人。”他說，眼神中透露出一絲堅定，“要麼從外麵招，要麼……逼出來。”
老李哼了一聲，那聲音中帶著一絲不屑：“逼誰？逼我學打字？我都這麼大年紀了，學打字可沒那麼容易，手指頭都不靈活了，學起來肯定吃力。我之前也嘗試過學一些電腦知識，但是每次學了幾天就放棄了，感覺太難了，根本學不會。”
“不是逼你打字。”劉好仃搖頭，眼神中帶著一絲理解和耐心，“是逼我們想出一個，連你都能用的係統。一個簡單易懂、容易操作的係統，讓每一個人都能輕鬆上手，就像給一輛車裝上自動擋，讓不會開車的人也能開。我們可以把係統的操作界麵設計得儘量簡潔，減少不必要的步驟。”
小吳忽然舉手，眼神中閃爍著興奮的光芒：“能不能不用大係統？就用手機小程序？我之前在彆的廠見過，掃碼打卡、自動計時，數據還能導出來。我覺得這個方案不錯，既簡單又實用，就像給工作裝上了一個智能小助手。而且手機小程序開發成本相對較低，對我們公司來說可能更合適。”
老李立刻搖頭，眼神中充滿了懷疑：“車間信號能有兩格？你掃個碼試試，等它加載完，貨都堆成山了。車間裡的信號本來就不好，用手機小程序根本行不通，就像在沙漠裡想養魚一樣不現實。上次我在車間用手機想查個資料，結果加載了半天都沒出來，耽誤了不少時間。”
小吳愣住，低頭看了看自己的手機，信號欄果然隻有一條細線，仿佛在嘲笑他的天真，他的臉一下子紅了起來。他的眼神中流露出一絲失落，本以為找到了一個好辦法，沒想到卻如此不切實際。
“所以問題來了。”劉好仃在技術區寫下：“基礎設施不支持。”
他又在資金區補了一句：“若用手機方案，需先解決信號覆蓋，預估成本二十萬。這又是一筆不小的開支，我們目前的資金狀況根本無法承受，就像一個窮人要蓋一座豪華的房子，根本做不到。而且就算解決了信號覆蓋問題，後續的維護費用也是一筆不小的開支。”
會議室安靜下來，仿佛連空氣都凝固了。三個人盯著白板，像看一張未解的考卷，每個人都在心裡默默地思考著對策，腦海裡不斷浮現出各種可能的解決方案，又一個個被否定。小吳的眉頭緊緊皺著，手指不停地敲打著桌麵，發出有節奏的聲響。老李則不停地歎氣，眼神中充滿了無奈。老楊則低著頭，雙手抱在胸前，似乎在努力地回憶著自己所學過的知識，希望能找到一些有用的方法。
劉好仃拿起筆，在技術區畫了個框，仿佛是在為解決問題劃出一個範圍：“如果我們不追求全自動，隻做最關鍵的一環呢？”
“哪一環？”
“過程記錄。”他說，眼神中透露出一絲睿智，“我們現在最耗時的，是記時間、對時間、查時間。如果能讓係統自動采集‘質檢完成’‘倉儲響應’‘叉車到位’這三個節點，就能省下至少七成手工作業。這樣一來，我們的工作效率就能大大提高，就像給工作開了一個加速器。我們可以先把這三個節點的數據采集好，然後再逐步完善其他功能。”
小吳眼睛亮了，仿佛看到了一絲曙光：“那隻要在每個點裝個感應器，或者掃個碼就行？”
“理論上是。”劉好仃點頭，但眼神中又帶著一絲擔憂，“但感應器要布線，掃碼要信號。還是繞回老問題。沒有基礎設施的支持，這些方案都難以實現，就像沒有翅膀的鳥，根本飛不起來。而且感應器的成本也不低，我們需要考慮成本效益比。”
老李盯著資金欄，眼神中充滿了焦慮：“就算隻做這一環，硬件、安裝、調試，沒三十萬下不來。我們敢投嗎？這筆錢一旦投進去，如果項目失敗了，公司可就真的萬劫不複了，就像一場豪賭，輸了可就什麼都沒有了。我們公司的命運現在就掌握在我們手中，我們不能輕易做出決定。”
“不敢。”劉好仃說，聲音中帶著一絲無奈，“但現在不梳理，以後更不敢。我們必須要麵對這些問題，想辦法解決它們，否則公司永遠都無法進步，就像一輛破車，永遠隻能在原地打轉。我們可以先進行一個小規模的試點項目，看看效果如何，再決定是否全麵推廣。”
他把白板轉了個方向，讓三人都能看清：“今天我們不決策，隻列問題。問題清楚了，路才看得見。就像爬山一樣，隻有先把山路上的石頭和障礙物清理乾淨，我們才能順利地登上山頂，享受山頂的美景。我們可以把這些問題分解成一個個小目標，逐個擊破。”
小吳低頭翻本子，一邊翻一邊思考著，忽然說：“其實還有一個問題——數據準不準。”
“什麼意思？”
“上次廠裡試過一個報修係統，結果維修工嫌麻煩，隨便點‘已完成’，後台數據看著漂亮，實際活兒都沒乾。我們要是上了係統，會不會也這樣？如果數據不準確，那這個係統就失去了它的意義，就像一把沒有準星的槍，根本打不中目標。我們需要建立一個有效的監督機製，確保數據的真實性。”
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劉好仃在“風險擔憂”下麵加了一條：“人為造假導致數據失真。”那字跡寫得格外用力，仿佛在強調這個問題的嚴重性。他的眼神變得犀利起來，深知這個問題如果得不到解決，將會給公司帶來巨大的損失。
“還有。”老楊也開口了，他的聲音有些低沉，“萬一係統出問題，誰來修？等兩天？還是我們繼續手寫？係統畢竟不是人，難免會出現故障，我們必須要考慮到這個問題，就像船在海上航行，難免會遇到風浪。我們可以和係統供應商簽訂維護合同，確保係統出現問題時能夠及時得到維修。”
“雙軌運行。”劉好仃記下，一邊寫一邊思考著這個方案的可行性，“係統上線初期，手工記錄不能停。這樣既可以保證工作的正常進行，又可以對比驗證係統的準確性。哪邊準，以後就靠哪邊，就像同時用兩種方法測量，看看哪種更準確。我們可以設置一個過渡期，在這個過渡期內逐步完成從手工記錄到係統記錄的轉變。”
老李冷笑：“那不等於乾兩遍活？這不是白白浪費時間和精力嗎？”
“短期是。”劉好仃承認，眼神中透露出一絲堅定，“但目的是為了對比驗證。隻有通過對比，我們才能知道係統的優缺點，才能不斷地改進和完善它，就像打磨一塊寶石，要經過多次打磨才能讓它發光。我們不能因為眼前的困難而放棄長遠的發展。”
會議室又靜下來。窗外傳來叉車運貨的悶響，那聲音仿佛是一首生活的進行曲，提醒著他們工作的忙碌和生活的壓力。遠處質檢台有人喊了聲“備位”，聲音被風扯得斷斷續續，仿佛在訴說著工作中的不確定性和複雜性，就像一幅朦朧的畫卷，讓人捉摸不透。
劉好仃走到白板前，看著上麵密密麻麻的問題，心中思緒萬千。他把三個區域重新連成一條線：技術是起點，沒有先進的技術，一切都無從談起；資金是門檻，沒有足夠的資金支持，再好的想法也隻能是空中樓閣；人才是落地的關鍵，隻有擁有專業的人才，才能將想法變成現實，就像建造一座大廈，技術是磚瓦，資金是水泥，人才是工匠。他的手指在白板上輕輕滑動，仿佛在梳理著公司的未來。
“我們現在像要蓋房子。”他說，眼神中充滿了憧憬和決心，“圖紙有了，地基也選了，可磚沒有，水泥沒有，工人也不會砌牆。但我們不能因為這些困難就放棄，我們必須一步一個腳印地去解決問題，就像建造一座宏偉的宮殿，要從基礎開始慢慢搭建。我們可以先尋找一些合作夥伴，共同解決資金和技術問題。”
小吳苦笑：“那還蓋什麼？這不是白費力氣嗎？”
“不蓋不行。”劉好仃指著白板上那個“0”人懂維護的星號，眼神中透露出一絲憂慮，“等客戶哪天問我們‘為什麼比彆家慢二十分鐘’，我們拿手寫記錄去解釋？說我們人好但工具差？客戶可不會聽我們這些借口，他們隻看重結果，就像考試隻看分數一樣。我們要以實際行動來證明我們的實力，提高我們的競爭力。”
沒人接話，會議室裡一片寂靜。每個人都在心裡默默地思考著，他們知道劉好仃說的是對的，但現實的問題卻讓他們感到無比的壓力，就像一座大山壓在他們的心頭。小吳輕輕地歎了一口氣，眼神中充滿了迷茫。老李則靠在椅背上，雙眼緊閉，仿佛在思考著什麼。老楊則雙手抱頭，陷入了沉思。