五人講完，點評總要有的不是？
馬達很有自知之明，直接就推辭掉了，把機會給景文。
“我們大恒人服子公司，目前的唯一創收的項目就是婁組長所在的機關事業組，其餘的各個組我希望你們快速的有突破！
我知道有的人心裡覺得自己混日子，無所謂，但是我可以告訴你們，在我這裡，沒有混日子的！”
滿嘴的屁話！
這就是婁屹心裡的評價！
不說其他的，你景文到了也半年多了，拿下一個業務了？內鬥搞得好，婁屹承認，但是你以為業務和內都一樣，你有爹就行？
目前機關事業單位的業務馬達已經基本開拓完了，國企和外企，你有爹人家就認？
要是認，婁屹就不相信景文會在半年的時間拿不到業務！
所以，有些話聽聽就行，君不見無數的領導們上一刻在主席台上大義淩然的講著反腐倡廉，結果呢？
下一秒就是成了貪腐的！
所以，在國企和官場裡麵混，你一定要做到一點，那就是你冠冕堂皇的話，表裡不一的事情，不但要騙過彆人，更要騙過你自己；
不過讓婁屹沒想到的是，景文這娘們在點評了一番後，居然把話頭放到了他這裡：
“婁組長，我看過你的資料，你在這一行從業7年，之前也和國企外企打過交道，你覺得我們市場組的工作計劃有沒有需要改進的，或者是你有沒有自己的想法？”
“景董，我之前是在民營企業，接觸的國企和外企也都是小企業，跟咱們目前的業務目標是有著本質的差異的；
剛剛市場組的計劃我覺得很好，我相信在景董的帶領下，市場組能夠快速的打開市場的。”
一推二五六，婁屹直接就是不參與。
景文的心裡其實有些不滿意的，但是麵子上還是冷冰冰的，並沒有表現出來，隨後做了一下總結，就把議題到了第二個：
編外人員的清退工作！
涉及到一二十人，這個工作的開展並不容易，這不，主要負責這件事的程真真就是在景文說完後說到了實際情況：
“清退編外人員，我們在節前就跟勞務公司進行了溝通，給出的方案是10月底離職，然後給與n的賠償；
當時，對於這個方案，勞務公司的相關人員表示是沒有任何的問題，他們可以跟相關涉及到的人員溝通。
但是在今天一上班，我們就接到了不好的消息：
目前我們子公司的清退人員已經聯合起來，向我們提出了違法解除，2n的賠償要求，並且告訴我們，如果不答應，他們就會去相關的部門維權。
目前我們已經和集團法務科進行了溝通，他們也正在準備方案。”
腦子有病！
這就是婁屹對於程真真處理這件事的方案的看法！
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