），簡單來說就是在交易時間的5分鐘之內某隻股票波動超過一定比例，如漲跌10、15、20，則會觸發冷靜期；
在冷靜期內，這隻股票的交易價隻能在五分鐘前的參考價的10大型股）、15中型股）、20小型股）範圍內波動；
當然，港股t+0交易方式，才是最大的風險點和收益點。
東方在線招聘網，在港交所上市後，當天的表現隻能說是中規中矩！
沒有婁屹預想中的大漲，但是也沒有婁屹最擔心的跌破發行價，交易量也不是預想中的預冷和大爆；
很平淡！
當天就隻有5的上漲，這對於一隻新股而言，真的是太不亮眼了。
“董事長，我和很多的投資公司進行了溝通，最主要的還是咱們這次的發行價定的幾乎是東方在線招聘的他們的頂點價了；
按照咱們一年20億左右的淨利潤，市盈率50倍去算，也就是1000億的市值；
咱們這次直接定價920億市值發行，對於他們而言沒有多少的可操作空間，所以各機構以長期持有為主；
這樣一來雖然是沒有大漲的利好消息，但是對於我們的股價穩定是一個非常好的消息！
同時，我也去看了b0ss直今天的收盤價，小跌，現在在533億人民幣的位置，美股那邊要好一些，現在在635億的位置；
董事長，我們美股上是成功，按照boss直的情況，我認為至少也會溢價。”
嚴林和婁屹彙報著，婁屹還是比較讚同的，但是他們還是決定在這裡呆幾天，等東方在線招聘網徹底的股價趨於穩定後再離開。
“嚴總，文總，我們這次來，還有一個很重要的事情，那就是和經緯等機構進行業務合作，讓他們幫我們進行智公、hrsaas以及數科公司相關公司的並購；
這件事一定要記得保密！
我們這次並購全部以上市公司為目標，讓這些投資公司儘量收二級市場股份，儘量的和那些小股東去談；
等股份到了一定的程度，我們直接再一起收過來，隨後進行舉牌；
這些事你們自己把握好進度，我的要求隻有一個：
速度要快！
你們記住了，我們並購這些公司，最重要的目標是拿到他們手裡的市場份額，隻要我們舉牌，然後不管用什麼方式，讓他們把市場讓出來就夠了；
他們的技術，他們的團隊等等這些，都不是我們的目標；
我們的目標隻有一個，通過這種並購的方式讓他們退出市場，我們去接手，推我們自己的產品，其他的，都不重要。”
這就是婁屹親自帶隊來的另一個原因，大並購，通過大並購快速的把智公等幾個產品推到市場上去。
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