“大家先停一下!”
“等會中午老板請客吃飯~”
楊瑜讓助理出來通知眾人。
方浩作為老板第一次過來公司這邊,肯定還是得露露臉跟大家正式認識認識。
當老板可以不管事情!
必要的形象工程還是得搞好;
否則下麵的員工都隻知道領導而不知道老板了。
這也不是什麼好現象!
“哦耶!”
“老板萬歲~”
“方總~萬歲!”
“哈哈哈~”
辦公區。
頓時間一片歡聲笑語。
畢竟老板請客吃飯是件好事。
大家都是出來打工賺錢的牛馬,肯定也希望能跟個好老板。
其實一開始的時候。
眾人是衝著楊瑜和趙藝昕的名頭才加入常青藤這家新公司。
隨著《挑戰之聲》的播出。
趙藝昕越來越火。
那肯定越乾越有勁頭了!
誰不希望在一家有發展潛力的公司裡麵上班呢?
有個知名度高的明星藝人就代表著擁有強大盈利能力。
起碼未來還是可期的!
中午。
距離公司不遠的某家私房菜館裡。
方浩楊瑜趙藝昕等人跟公司十幾號員工開了個大包廂。
這樣隱私性好一點!
免得吃飯的時候又遇到粉絲圍堵上來要簽名要拍照啥的。
“趁上菜的空隙。”
“我就隨便說幾句吧!”
“首先,還是很高興大家能加入常青藤這個小家庭,在公司創業之初...”
作為公司老板。
團建飯局肯定還是得講幾句。
更何況這是方浩第一次和員工見麵坐在一塊兒吃飯。
於情於理他都要講點。
起碼刷下存在感。
拉近下彼此的關係!
當老板也是門技術活!
“其他的廢話也就不多說了。”
“既然你們選擇常青藤就絕對不會讓你們失望,好好乾!年底的時候我會給大家發一筆豐厚的獎金...”
“等會吃完飯。”
“每人發台最新款折疊屏手機,不需要手機的可以領取1萬塊現金,算是這段時間大家辛苦的酬勞……”
方浩也不畫大餅。
講再多的廢話不如來點實際。
必須樹立起形象和好感度。
在場也就十幾人而已。
送個見麵禮也就十幾萬。
能迅速收買人心!
同時讓大家充滿乾勁。
方浩也還是舍得花這個小錢,當資本家也還是得給點甜頭。
蘿卜+大棒+大餅!
慣用的三招套路伎倆。
“啊??”
“老板萬歲~”
“方總威武大氣!”
果不其然!
眾人高興得跳起來。
實打實的好處才能獲得好感,方浩這一手的確很能博得感激。
吃大餐還有禮物拿。
換作是你也一樣開心~
除了楊瑜和三個主管之外。
其他大部分人也都是普通員工,一個月的工資就大幾千塊或者萬把塊而已。
眼下方浩大手一揮。
直接就是上萬塊的見麵禮物。
如此敞亮大氣的老板!
大家心裡自然也就對他所說的年終獎開始抱有期待了。
好好乾拿獎金!
員工都是很真實的。
給三千肯定是得過且過。
給三萬肯定是儘心又儘力。
給三十萬他自己都怕公司乾倒閉了。
想讓彆人給你賣命!
報酬肯定得給足~
“氣氛都到這了!”
“那大家就一起乾一杯~”