葉繼新無奈地看著祁同偉：“我就知道這事，所以才一直沒開口。”
他正色道：“小艾，這次無論如何我也得幫幫你葉伯伯。”
鐘小艾好奇地問：“你不應該去找偉哥嗎？找我是不是找錯了？”
葉繼新抱怨道：“還不是因為同偉忙著辦案子，分不開身嘛。”
“他給我出了兩個主意，我兜裡又沒人能勝任。”
“隻能麻煩你了。”
祁同偉解釋說：“葉伯伯胃口大得很，我給了他兩個選項，他全都要！”
鐘小艾很是讚同：“換作是我站在葉伯伯的位置上，肯定也會兩個都要的。”
祁同偉提醒道：“我說的這兩個選項，可都是跟彩虹集團、東風集團一樣規模的大項目。”
咦？
鐘小艾和崔秘書同時看向祁同偉。
葉繼新握緊拳頭：“當然全都想要！”
“這事沒得商量。”
“馬振邦、徐建軍、王為民他們胃口小，我不一樣。臨海省人口多，崗位需求也多。”
“企業競爭力當然是越多越好。”
鐘小艾豎起大拇指：“您真厲害！”
她小心翼翼地看著兩人，指著自己問：“你們該不會是要我來負責吧？”
葉繼新攤攤手：“我兜裡沒人。”
祁同偉抱歉地說：“我走不開！”
鐘小艾頓時無語。
祁同偉解釋道：“第一個項目，是以即時通訊軟件為核心的網絡服務平台，比如視頻、音樂、新聞創作之類的。”
鐘小艾若有所思：“你是說，實驗室裡那個封存的即時通訊軟件？”
祁同偉點頭：“對！”
鐘小艾慢慢點頭：“這事確實隻有我能擔起來。”
她提出一個問題，
"可是，現在的人才太少了！"
葉繼新猛地一揮手："招！"
鐘小艾歎了口氣："招不到，至少在國內招不到。"
葉繼新疑惑地看著小艾："全國這麼多大學，難道還招不到人？"
鐘小艾遺憾地搖搖頭："彩虹集團和東風集團已經在全國各大院校的重點學科啟動了定向培養計劃。"
"說實話吧，在未來十年內，就算大學不擴招，這些人才還是遠遠不夠用的。"
葉繼新愣住了："不夠？"
"你們兩家集團到底要招多少人？"
鐘小艾攤攤手："我和同偉說過，咱們是高科技公司，想長遠發展，就必須靠研發。"
"我們每年在研發上的投入占總利潤的十分之一。"
"彩虹集團不用多說，就說東風集團的那四家公司，每家都得拿出百分之十的利潤搞研發。"
"我們需要大量的專業人才。"
"新成立的即時通訊公司要招人，確實不容易。"
葉繼新皺著眉頭問："有辦法解決嗎？"
鐘小艾看向祁同偉，祁同偉笑著回答："當然有！"
"不過這要看葉伯伯的膽識了……"
葉繼新冷靜地問："我需要做什麼？"
祁同偉認真地說："你得和漢東省溝通一下，要是溝通得好，即時通訊公司的成立就簡單多了。"
葉繼新眼睛一亮："臨海省沒人，但漢東省有人！"
"沒錯，我可以去找徐建軍要人！"
一般來說，這事應該問問鐘小艾才對。
但東風集團是合資企業，漢東省占了大頭，就算鐘小艾同意了，還得說服徐建軍和趙立春才行。
鐘小艾愣住了："這不是挖趙立春和李達康的牆角嗎？他們肯定不同意。"
葉繼新霸氣地說："有什麼不可以同意的？"
"大漢朝可以推崇大旗黨！"
"我會給徐建軍、趙立春一個滿意的答複！"
"這樣我們就不用麻煩老領導了。"
祁同偉搖了搖頭："恐怕不行！"
葉繼新不信："徐將軍和趙立春我一定能說服他們。"
祁同偉點點頭："我相信你能做到！"
"但關鍵問題是，一旦即時通訊公司成立了，推廣開來……"
"網上的內容就需要管理，想瞞著老領導是不可能的。"
葉繼新微微一愣："管理？"
祁同偉點頭："當然，思想道德建設一刻都不能放鬆。"
他解釋道："每個人都會有不順心的時候，網絡上這種情緒會被無限放大，如果不加以管理和引導，就會汙染我們的思想……"
葉繼新拍著手說："必須向老領導彙報！"
祁同偉點點頭：“這就是我想說的。”
崔秘書聽完心裡一陣緊張又特彆激動。
彩虹集團和東風集團那種級彆的企業，他太清楚了。
沒想到他們省居然也能有這樣的企業冒出來，而且還是兩家！
崔秘書內心大喊：“老板牛！祁處和鐘總太厲害了！”
鐘小艾問：“非要讓上麵的人知道嗎？”
祁同偉歎了口氣：“不告訴不行，我們的第二個項目是造車。”
“那是工業皇冠上的明珠！”
鐘小艾驚訝地說：“老公，你這是要搞大事！”
本小章還未完，請點擊下一頁繼續閱讀後麵精彩內容！