既然主教大人有事，羅素便沒有上前打擾。他拉著翠雀耐心的等在門口的陰影處，禮貌的不去偷聽他們的談話內容。一直等到那位老太太的聲音驟然變大，羅素便知道他們已經談完了。
「哎呀，真是謝謝您了·····.」
「不客氣。這是我應該做的。」
主教大人點了點頭，表情肅穆：「還請節哀。」
「您也辛苦了。」老人歎了口氣，但臉上卻並沒有什麼悲傷的神色。
目送老人離開教會之後，主教大人才回頭望向羅素這邊，投來了一個疑問的眼神。
羅素這才雙手插在風衣口袋裡、從陰影中探出上半身，翠雀則還安靜的留在他身後的陰影中。
「那位老奶奶，是來請你做臨終禱告的嗎？」他隨口問道：「我聽你說，要節哀什麼的。」「她的兒子前不久去世了。」
主教大人發出低沉厚重的聲音：「是自殺。」「確定是自殺嗎？什麼原因的自殺？」
「沒有什麼必須去死的原因，就隻是不想活了而已。」
老人微微搖了搖頭：「硬要說的話，大概是才能徹底耗儘了吧。他的兒子，和你是同一個專業的，都在做義體開發的研究方向。他也是薩莉魯斯的學生之一，算是你的嫡係學長了······你之後如果要見薩莉魯斯的話，也可以跟她提一下這件事。
「那孩子，曾經在崇光的時候，還能稍微做出來點東西。
「可等他「畢業＇之後，自主創業的時候，就遭遇了連續失敗。大概已經連續失敗七八年了······前不久終於選擇了自殺，結束了自己的一生。」
「是公司在找他的麻煩嗎？」
羅素嘴角微微一抽，禮貌性的詢問道。但他也知道，在這裡大概是不太可能的。
如果是天恩集團的話，或許真會這樣······然而在崇光島，他們並不屑於對失敗者進行什麼強硬的乾涉。或者說，能在崇光科技集團裡被剔除的，都已經是被斷定失去價值的「掉隊之人」。若是他們的能力仍然還能被公司重視的話，根本不可能會通過「畢業」的方向離開。
他能夠意識到，這人多半就是為數不多的才能，已經被耗儘了。
「你猜的不錯，他就是徹底被淘汰掉了而已。或者說，是被「優化＇掉了。」
老人慈悲肅穆的閉上眼睛：「他將自己一生
中最有價值的幾年，奉獻給了總公司。他所開創
的上一個義體協議，就是「海葵協議＇。你應該知道它的名字······而這就是他人生中最後一個有價值的、超前於時代的造物。
「.····啊，是的。我記得。在「星象家＇協議之前最具價值的協議。」
羅素的表情有些微妙：「原來是他啊。」
海葵協議，第一次實現了同類型、同品牌義手的熱插拔更換，型號兼容可以到前後四個型號以內。這意味著義手換新可以不用重新適應了······也可以常備一些不同功能的義手，根據具體需求進行切換。
這極大解放了勞動力，讓以前必須三四個人、或者強改造到四條手臂的那種怪物技工才能完成的工作，如今隻需要一個人就能完成了。
它也曾經作為主流，在崇光島流行了大概三四年。
而星象家協議是由羅素與薩莉魯斯進行優化的全新版本。
因為羅素提出，海葵協議並沒有解決最根本的問題—也即跨類型義體的切換。這讓一個人往往隻能裝配一類義體，它雖然也能通過切換型號來補足功能，但這就等於是鼓勵公司出一些換皮義手。
比如說同樣的醫用義手，其中一個型號裝配肌皮
縫合輔助裝置、另一個型號裝配神經分離與接合係統。以前在進行大手術的時候，會找
兩個裝配了不同義體的醫生。可現在不就相當
於是強製要求所有醫生都必須再買一套，不買的那個就辭退嗎？
而且，這完全就是在鼓勵企業擺爛—不再琢磨多功能集成與優化，而是可以用稍低一點的售價、低很多的成本來販賣更多的「dc」。並且海葵協議完全就是鼓勵「一個牌子用到死」，因為他大大降低了同品牌的換新成本、這就等於是變向提高了更換品牌的試用成本。
就像是品牌手機幾乎必備的「綁定品牌賬戶的雲空間」一樣。
它能切換義體，就沒道理必須綁定同一品牌，這完全就是做了一個完成的功能然後反手閹割。除非，這就是他本身的設計目的—讓大量義體公司配裝海葵協議，以此來綁死他們的現存用戶、開始卷存量市場。
於是，當時還是個少年人的羅素乾脆就更進一步，在樂子人導師的幫助下，鼓搗出來了升級版。
—看我來整個狠活，大家都彆掙黑心錢。「星象家協議」在海葵協議的基礎上，首次實現了同部位、跨類型義體的熱插拔切換。就如同羅素自己—他將自己的工程學義手摘除之後，不需要重新適應、也不需要安裝新的義手驅動，直接插上就能使用「天送」的素材製造的戰鬥用義手。
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為了搶占市場，星象家協議同時還集成了數百種工程學插件，羅素之前使用的「星象家葵百合」、就能在沒有工作台的情況下，直接給翠雀更換和升級義體。
因為他自己就是一個可移動工作台。以前那些必須插入外置碟板才能使用的常用功能中，除了涉及到網絡入侵等進攻性功能，其他的也都被集成到了裡麵。比如說義眼的紅外掃描、義眼的智能識彆、義腿的自動平衡等軟件層麵的功能。
這完全就是海葵協議的升級版—它也成功讓那些大量生產性價比極低的、功能被閹割的「義體dc」的公司狠狠虧了一筆錢。
······從這個角度來說，那個人的自殺或許也有羅素的一份責任。
動手優化掉他的，就是羅素本人。假如星象家協議裡麵，公布了羅素是創意人的話，或許那位不知姓名的學長會對羅素動殺意吧。
—到了那時，他大概就會被三賢者逮捕了。也就輪不到他現在鬱鬱不得誌，最終自殺身亡了。
哪怕他曾經是崇光集團的員工，但執行部也不會對他有任何情麵。
崇光集團可是七島之中最為公平、也是最為無情的企業。
公平與無情都體現在同一個地方—無論你是老員工亦或是新員工，在考試時都沒有任何優待。定期的考評結果大於一切。
隻要沒有進入讚拜會，成為讚拜博士、也就是「出題人」..····哪怕在這裡工作了十幾年甚至
幾十年，假如「不及格」的數量累計夠了，一樣還是該滾就滾、沒有任何情麵。而如果能力足夠強，那麼哪怕剛入職才三個月、也可以在累計「優秀」的數量達標之後直接晉升。
一旦停止進步—或者說，自己的進步速度隻要明顯慢於同僚，就將被直接拋棄。
而能夠進入崇光集團的人，都是自視甚高的天才。
羅素其實挺明白這種感覺的。