伴隨著以支付為名的開場演講，課程表2011年年會正式拉開了序幕。
執行總裁蔣玉寧在董事長王卓演講完登台。
“剛才有些內容本來是該我講的，結果王總全都講了，這突然間，我還真不知道該說什麼了”
“哈哈哈”
課程表員工還是第一次見到自己公司總裁居然不是冰美人，反而也跟王總一樣幽默。
“但是既然上台了，我總得說點什麼，所以你們覺得我應該從哪裡說？”
“抽獎！！！”
“抽獎！！！”
台下立即有人喊道。
“okokok，剛才王總是示範，而且這錢是他個人掏的，所以一會財務部門的同事記一下，彆給他報銷了”
在舞台邊的工作人員馬上跟她比了個ok手勢。
“咱們今天總共有16輪抽獎，其中特等獎3個名額，一等獎5個名額，二等獎10個名額，以及三等獎100個名額”
“被抽到的號碼，就不能再參加下一輪的抽獎了，畢竟機會隻有這麼多，總得給其他同事留點機會”
蔣玉寧簡單解釋了一下抽獎規則。
“對了，柳柳，你還可以抽啊，剛才隻是挑中了你演示而已，不能因為王總的塊，結果讓你錯失了大獎”
“哈哈哈”
柳柳見周圍人看了過來，趕忙低下了頭。
“咱們先說好，不管有沒有中，大家都不要氣餒，因為我們給大家準備了最低保底”
蔣玉寧眼神看向技術部門的工作人員，見對方點頭，繼續開口說道。
“我們課程表支付會向每一位掃過碼的同事、家屬、嘉賓們，發放一份年貨大禮包，金額是1000元，每位都有，總共金額為120萬”
“沒有來到現場的同事們也會有，在年會結束後，將由我們的財務部門同事進行統計”
她接著補充道。
“老公，我也有啊”
“有的”
王卓笑著點了點頭。
這次麵向員工發放大紅包，主要是因為交大這邊已經完成了閉環部署，所有的商戶、超市包括食堂，全部都開始支持課程表支付了。
出於內資要求，課程表支付的股東嚴格意義上講，隻有2位，分彆是王卓占股80，課程表全體員工占股20，其中開發團隊占股10。
因為課程表支付並非完全是從課程表剝離出來的，雖然當初徐欣有點小意見，但出於大環境考慮，最終還是默認了王卓的操作。
初始資金確實是來源課程表，甚至辦公場地、人員調配均是如此，所以課程表支付每年的利潤要上繳40到課程表，作為技術授權費。
將來如果上市，還要無償劃撥30的股份到課程表。
這部分協議主要是參考了阿狸的支付寶轉移事件，畢竟手心手背都是肉，再加上王卓本人也沒有單獨投入資金，主要還是依托著課程表的資金進行孵化。
“第一輪抽獎馬上開始，首先抽出的是三等獎”
舞台上的蔣玉寧今晚完全打破了常規印象，仿佛是受到了王卓的影響，說話間的語氣跟他越來越相像了。
“我剛才有跟大家介紹三等獎了沒？”
“沒有”
“那麼，有請我們人事部的同事將獎品搬上舞台”
很快，幾名工作人員抬著一個大大的紙箱走了出來，隨著幾人將裡麵的獎品擺在桌上時，眾人紛紛大叫。
“我去，三等獎就是手機？那二等獎、一等獎還得了？”
“艸！！！是蘋果手機”
“是ipone4s”
“天啊，100台！！！”
蔣玉寧看著台下興奮起來的人群，笑著開口道。
“我剛才聽到有人喊出來它的名字”
“如你們所願，此次三等獎，共計100個名額，全部都是ipone4s”
“所以，即便隻是抽中了三等獎，我相信大家也不會失落吧？”
“不會”
立即就有人喊道。
“那好，技術部的同事請準備，現在開始抽獎”
隨著她的聲音落下，大屏幕上將近一千個二維碼加上嘉賓號碼開始快速的滾動了起來。
“停”
第一個幸運兒產生。