有沒有東西鄭華民不管。
但劉闖這波操作屬實是給他震驚到了。
他身上可都是重罪。
大家雖然聽的很得勁,像是看短劇一樣。
但回到現實,鄭華民覺得這個人根本和眼前的職位不搭嘎。
“小劉,你的所作所為。”
“我們不理解,但尊重。”
“但我們這邊是一家央企,對於員工的背景是很看重的。”
“所以……”
話沒說完。
魏修站起身,來到了劉闖的麵前。
“所以歡迎你加入勝利防務這個大家庭!”
看著倆人的手水靈靈的握在了一起。
鄭華民和馮少陽都不會了。
魏總你彆上頭啊!
這小子是重刑犯啊。
你不能因為人家老婆多,就崇拜他。
愣神半秒,馮少陽立刻阻攔:“魏總,我覺得還是要三思,他恐怕不太符合咱們的要求。”
“怎麼不符合了?”
魏修已經打定了主意要收下這位鳳雛。
他轉過頭細細的掰頭。
“首先,他有專業能力。”
“他本科學的就是無人通信。”
“畢業之後又在國內頭部大廠供職,這份資曆足夠了。”
“他還有外派工作的經曆,這更是錦上添花啊!”
劉闖的簡曆是很紮實的那種。
在玩文明6之前。
他的工作履曆一點毛病都沒有。
如果不是兼職軍師拖累了他,這陣劉闖早成部門高管了。
“第二點!”
“我們招收的是高級管理人才!’
“人家劉闖小小年紀,就已經指揮幾萬人的部隊了。”
“鄭局長,您是指揮過強力隊伍的人。”
“您應該知道,指揮部隊,比管理公司難多了吧?”
鄭華民一時間有些無言以對。
誠然。
能指揮二百人部隊的人。
放在地上。
指揮個兩千的人商業團隊完全不在話下。
這倆不是一個層麵。
像劉闖這樣指揮過上萬人部隊,還天天打勝仗的人,管理能力確實無可挑剔。
“最後!”
“也就是最重要的一點。”
“他有勇氣!”
“你們尋思,一般人,敢整他那一出嗎?”
大家沒有回答魏修的問題。
但都在心裡異口同聲:還真不敢。
魏修繼續掰著手指。
“技術,他有。”
“管理能力,他也有。”
“勇氣,他也有。”
“完美!”
轉過頭。
魏修已經掩蓋不住自己對劉闖的喜歡了。
“你什麼時候方便入職?”
劉闖還沒反應過來:“你真的願意要我?”
“當然,你是萬裡挑一的人才。”
魏修大手一揮,獨斷專行。
“方便的話,明天就過來入職。”
“待遇方麵,讓你當總經理,一切頂格配置。”
“儘量給你拉回到以前當軍師的水準。”
“但我們這邊因為法律限製,不能發媳婦。”
“你要是想要,不結婚的那種我能給你想想辦法。”
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不是,魏修,你有點太倒貼了。
這貨是不是人才,咱還有得掰扯呢。
你這個待遇,是怕他跑嗎?