“馬亮那邊查得怎麼樣？”他在一次會議上問。
“已經有眉目了。”馬亮翻開筆記本，“那群小混混背後確實有人指使，初步懷疑是黑蛇組織的外圍人員。他們通過中間人聯係了一個叫‘刀疤’的人，專門負責這類騷擾任務。”
“刀疤？”張濤皺眉，“這個名字聽起來有點耳熟。”
“他是黑蛇組織早期的一個打手，後來因為做事太莽撞，被調到了邊緣部門。”馬亮繼續道，“但最近，他頻繁出現在烈焰酒吧附近，說明這件事他已經插手。”
“那就不能讓他繼續逍遙下去。”李剛冷冷道。
“先彆急。”陸軒擺擺手，“我們現在的重點，是穩住內部。外部的事情，等時機成熟再說。”
他看向楊芳：“你這邊的情況如何？”
“員工情緒基本穩定了。”楊芳點頭，“雖然還有些人持觀望態度，但大多數已經開始接受新的管理模式。”
“很好。”陸軒滿意地點了點頭，“下一步，我們要做的是提升業績。孫明那邊已經提交了新的財務方案，我會讓林娜配合你落實。”
楊芳鄭重地點頭：“明白。”
又過了兩天，烈焰酒吧的生意逐漸回暖，顧客數量穩步上升，員工之間的配合也愈發默契。
然而，就在所有人都以為局勢已經穩定時，一件意想不到的事情發生了。
那天晚上，趙宇在整理賬目時發現，酒吧的現金流水存在異常。
“有一筆兩萬塊的支出，沒有記錄。”他將賬本拿給陸軒看，“而且這筆錢是在上周三晚上下班前取走的，監控顯示是周海經手的。”
陸軒沉默了一會兒，隨後拿起電話：“讓周海來一趟辦公室。”
幾分鐘後，周海推門而入，臉色略顯緊張。
“陸老板，找我有事？”他儘量讓自己表現得自然一些。
“上周三晚上的賬目，你有沒有印象？”陸軒盯著他問。
周海愣了一下，隨即搖頭：“我記得那天下班前我把錢交給了財務，應該是沒問題的。”
“那你能不能解釋一下，為什麼這筆兩萬塊的支出沒有任何記錄？”陸軒的聲音很平靜，但眼神卻極為銳利。
周海的臉色瞬間變了。
他張了張嘴，似乎想說什麼，但最終隻是低聲說道：“陸老板，我可以解釋……”
陸軒沒有打斷他，隻是靜靜地看著他。
幾秒鐘後，周海終於開口：“那筆錢……是我借走的。我母親住院了，急需手術費，我就想著先借用一下，等下個月發薪就補上。”
他說完，整個人都顯得有些局促不安。
陸軒聽完，沉默了片刻，然後緩緩開口：“周哥，我不是那種不通情理的人。但規矩就是規矩，哪怕是為了家人，也不能破壞規則。”
他停頓了一下，語氣依舊平靜：“這筆錢，我會幫你墊上。但從今往後，任何事情都要按流程來辦。如果你真的需要幫助，可以直接來找我。”
周海眼眶微紅，深深鞠了一躬：“謝謝您，陸老板。”
陸軒點了點頭，轉身看向趙宇：“這件事到此為止，賬目照常處理。但以後所有財務變動，必須雙重審核。”
“明白。”趙宇點頭。
這一刻，他明白了陸軒的深意。
不是一味地強硬，也不是輕易地妥協，而是以理服人，以誠待人。
這才是真正的領袖之道。
夜幕再次降臨，烈焰酒吧的霓虹燈在黑暗中閃爍。
陸軒站在門口，望著熙熙攘攘的街道，心中一片清明。
他知道，這場風波還沒有結束，但至少，他們已經邁出了最重要的一步。
穩定人心，才能穩住根基。
而真正的挑戰，才剛剛開始。
他回頭看了眼酒吧內忙碌的身影，嘴角微微揚起。
“走吧。”他對身旁的胡軍說道，“我們還有更重要的事要做。”
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