陸氏集團的全球戰略會議，在迪拜總部最高層的環形全景會議室舉行。這裡能俯瞰整個城市與海灣，視野極度開闊，仿佛隱喻著在此製定的決策將影響深遠。與會者寥寥，不足二十人，卻代表著陸氏遍布全球的核心產業版圖——能源、基建、金融、科技。空氣裡彌漫著一種與林微光以往參加的技術會議截然不同的氣場，那是一種經過權力與資本長期浸潤後，沉澱下來的、無聲而沉重的壓力。
林微光作為新晉的“普羅米修斯”業務單元總經理，首次踏入這個圈子。她選擇了一套剪裁極佳的深藍色褲裝，低調而乾練，努力讓自己的心跳與步入會場的步伐一樣平穩。
陸時硯坐在主位，依舊是全場的絕對核心。他今日穿著一身炭灰色西裝，比平日更顯冷峻。他的目光偶爾掃過全場，如同精密雷達，捕捉著每一絲信息波動，卻並未在林微光身上多做停留。
會議議程緊湊，各業務板塊負責人依次彙報業績、挑戰與未來規劃。數字龐大得令人咋舌，涉及的博弈層麵也遠超林微光熟悉的領域——全球能源政策的變動、新興市場的基礎設施競標、金融市場的暗流湧動。她安靜地聽著，感覺自己像是一個剛剛學會遊泳的人，被驟然拋入了深不可測的海洋。
輪到她時，會議室所有的目光，帶著審視、好奇，或許還有一絲不易察覺的輕蔑，聚焦在她身上。
她走到演示台前，深吸一口氣，打開了精心準備的ppt。她沒有贅述技術原理，而是直接從“北極光”項目的價值驗證數據切入，闡述了“普羅米修斯”在提升人力資本效能、構建未來健康空間賽道上的獨特定位和市場潛力。她展示了初步的財務模型，坦誠了當前高定製化帶來的成本挑戰，並清晰勾勒出向標準化產品演進、最終實現規模盈利的路徑圖。
她的彙報簡潔、數據驅動、邏輯清晰，儘可能使用了這群決策者能夠理解的語言。
彙報完畢，短暫的寂靜後，提問開始。
一位負責傳統能源板塊、頭發花白的老董事首先發難，語氣帶著毫不掩飾的質疑：“林總經理，你的故事很動聽。但據我所知，你們目前隻有一個客戶，而且前期投入巨大，回報周期漫長。集團每年有無數回報更穩定、更快的項目需要資源。我們如何判斷，‘普羅米修斯’不是一個耗資巨大的……科學玩具？”
問題尖銳而直接，代表了相當一部分保守派股東的看法。
林微光迎著他的目光，沒有退縮：“陳董，您說得對，我們目前確實隻有一個標杆客戶。但正是這個項目，為我們驗證了技術價值和在高端市場的付費意願。任何顛覆性技術在初期都是投入大於產出的。我們搶占的是未來十年乃至更長時間的賽道入口。‘普羅米修斯’要做的，不是與傳統業務競爭資源，而是為集團開辟新的、高附加值的增長極。”
她調出一張提前準備好的圖表，展示了全球eness經濟與智能建築市場的規模預測，以及幾家頂級谘詢公司對“環境賦能”技術前景的分析報告。
“至於回報，我們追求的不僅是直接的項目利潤，更是技術領先帶來的定價權、行業標準製定權，以及為集團其他板塊如地產、醫療）賦能的協同價值。”她補充道，這是她與david反複推敲過的價值敘事。
另一位相對年輕、掌管科技投資基金的女副總裁提出了更深入的問題：“林總，你提到了技術壁壘。但蘇氏集團和其他競爭對手也在跟進。你的團隊如何確保持續的領先優勢？是依靠專利，還是更快的迭代速度？”
這個問題點在了關鍵上。
“兩者皆是，但核心是更深層的認知壁壘。”林微光回答，“我們不僅擁有核心專利，更重要的是，我們團隊對‘場與生命體互動’這一複雜係統的理解深度和算法積累，是競爭對手短期內難以企及的。這需要跨學科的頂尖人才和長期的專注投入，無法被簡單複製。我們將持續加大研發投入，保持代際領先。”
問答持續了將近半小時。問題涉及市場、財務、技術、競爭，甚至潛在的政策風險。林微光依據準備，一一應對，雖然有些回答未必能讓所有人滿意，但她表現出的冷靜、專業和對業務的全麵掌控，顯然超出了許多人的預期。
在整個過程中，陸時硯始終沉默地聽著，手指偶爾在平板電腦上記錄，臉上沒有任何表情，讓人無法窺探其想法。
當所有提問結束，會議室內再次陷入寂靜，等待著他的最終總結。
陸時硯抬起眼，目光平靜地掃過全場，最後落在了林微光身上，停留了大約三秒。那目光依舊深邃難測，但林微光卻隱約感覺到，那冰層之下，似乎有一絲極淡的、類似於“合格”的意味。
“普羅米修斯業務單元，按既定戰略推進。”他開口，聲音不高，卻帶著一錘定音的權威，“資源調配，按預算執行。散會。”
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沒有讚美，沒有質疑，隻有明確的放行指令。
這就夠了。
與會者紛紛起身離場。林微光暗暗鬆了一口氣，感覺後背已被冷汗微微浸濕。
在她整理資料時，周景明悄然走到她身邊，低聲道：“林小姐，陸總讓你會後去他辦公室一趟。”
林微光的心微微一緊。戰略會上的“放行”隻是第一步，真正的考驗，或許現在才開始。
她走進那間熟悉的頂層辦公室時，陸時硯正站在落地窗前，望著外麵。
“坐。”他沒有回頭。
林微光在會客區的沙發坐下。
他轉過身，走到她對麵的單人沙發坐下，目光如同手術刀般落在她臉上。
“戰略會上的表現，及格。”他給出了和“光之繭”預演後一樣的評價。
“但真正的挑戰，不在會議室裡。”
他身體微微前傾，語氣低沉而清晰，“蘇氏不會坐視你成長。他們會用價格戰、人才挖角、甚至更卑劣的手段。你的團隊，準備好應對了嗎？”
“你的標準化產品路線圖，需要更快的落地速度。市場窗口期，不會太長。”
“另外，”他頓了頓，“你需要一個能獨當一麵的o首席運營官），徹底解放你在商業化運營上的精力，讓你更專注於技術戰略和核心人才。”
他沒有問她的意見，而是直接指出了她接下來必須麵對的三大挑戰：競爭打壓、產品化提速、核心團隊建設。
林微光迎著他的目光，清晰地回答：
“競爭應對方案已在製定。產品化團隊已開始組建。o的人選，我會儘快物色並提交給您批準。”
陸時硯看著她，那冰封的眼底，似乎閃過一絲幾不可察的滿意。
“嗯。”他靠回沙發，結束了這次短暫的談話，“去吧。”
林微光站起身，離開了辦公室。
走在回自己樓層的走廊上，她回味著他剛才的話。他並非僅僅在聽取彙報，他始終走在她的前麵，預判著危機，指引著方向。
戰略會上的棋局，她算是初步過關。
而辦公室裡的那番話，則是為她劃定了下一階段更具體的戰場。
她深吸一口氣，步伐堅定。
棋局遠未結束，但她已不再是那個懵懂的觀棋者。
她正一步步，走向棋盤的中心。
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