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第171章 這就是成長的代價嗎?(2 / 2)

而這個僅僅在後麵看了一天的……怎麼可能做到?這簡直就是在胡鬨不是!

“嘿,橙子你這話說的!少看不起人,我黃哥都說了,他在這兒呢,我來就我來!”周可欣一臉不服氣地喊道。

她這個人最受不了彆人看不起她,本來橙子沒說話的時候,她心裡還有點打鼓,想著要不要推辭一下。

可橙子這一句話,直接把她的火給點起來了。

“那啥,黃哥你可一定要看好了啊。”

周可欣一邊說著,一邊一屁股坐在了電腦前的椅子上。

然而,當她真正麵對電腦屏幕時,突然就慫了。

這……她剛剛是不是太衝動了?怎麼就這麼傻乎乎地答應下來了!又犯蠢了…唉。

“哈哈哈哈沒事兒,其實很簡單,最主要的就是看你夠不夠仔細,還有突發情況的處理能力。

不過你放心,就算有什麼問題,我也在這兒呢,你就放心大膽地乾!”

黃宇飛看著周可欣那副有些害怕的樣子,笑著安慰道。

他對周可欣還是信心的,畢竟昨天這姑娘問問題的那股子勁兒,簡直是恨不得把他祖宗十八代的名字都給刨問出來。

就憑這股子認真勁兒,黃宇飛就覺得她肯定能行。

隻要上手熟練了,其實這玩意兒就是看經驗來的,但你要說真什麼人都能乾運營,那可就大錯特錯了。

運營這個崗位看似簡單,實則需要掌握很多專業知識還有經驗,比如市場分析、平台調研、數據分析等等。

隻有具備這些能力,還有不斷的拓展學習,才能真正做好運營工作,為公司帶來價值。

投流變現的儘頭是玄學這句話,通常都是那些沒有能力的運營才會說的。

他們無法通過科學的方法和數據分析來優化投流策略,隻能將失敗歸咎於運氣不好。

然而,真正優秀的運營會深入研究市場趨勢和用戶行為,通過精準的投流和有效的變現手段,為公司創造可觀的收益。

上次有壓力的時候,還是小寧兒拉著自己刷題非要考四級的時候。

那時候的壓力雖然也不小,但和現在相比,簡直就是小巫見大巫。

沒想到這麼快,這種感覺又來了。

難道這就是成長的代價嗎?她心裡不禁感歎道。

周可欣可不會逃避,而是含淚接受了現實。

她深知,隻有不斷地學習和進步,才能應對日益增長的工作壓力,才會更好的和小寧兒做大做強!

於是,她又開始認真地看起了昨天的複盤,希望能從中發現一些問題,並找到改進的方法。

就在這時,歸寧來到運營部,走向老黃的辦公室,禮貌性的敲了敲玻璃門,見他們看了過來。

便進了門,就看到了周可欣和老黃橙子都在,於是熱情地打招呼道:

“呦~老黃橙子你們都在啊!正好我買了幾瓶飲料上來,自己拿,剩下的我拿直播間去。”

剛才歸寧到公司後才意識到,光給欣姐一個人送瓶酸奶好像是有點不太好。

於是她又去旁邊的商店想著買上幾瓶飲料,準備上去分給大家一起喝,反正隻要想給的人給到,那就行了。

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