張偉大步流星從演講台走回自己的展位時，現場已經恢複了短暫的平靜，進入下一位嘉賓的演講環節。
仿佛剛才那場引發熱議的十分鐘演講隻是幻影，展廳內依舊傳來淡淡的茶香與不緊不慢的潮汕語交談聲。
小許、一眾銷售和小玲有些焦慮地對視了一眼，又轉頭看向張偉，眼神中帶著幾分詢問。
因為張偉他們的攤位，支撐起來後，一直門庭羅雀。
小許他們雖然在攤位前麵擺了大電視，循環播放那些創二代錄製的小視頻，可是引起的反響很少。
大家都是匆匆而過，畢竟這種論壇，像張偉他們這種攤位很多。
張偉掃視了全場，少說也有20個攤位吧。
張偉回來後卻不緊不慢地給自己倒了杯水，嘴角掛著輕鬆的笑意，聲音低沉卻充滿自信：“不用急，再等五分鐘。”
“真的嗎？”小許聲音有些遲疑，“剛才演講的反響雖然挺好，但展位現在沒人，會不會……”
張偉擺擺手，喝了一口水，安然地往椅子上一靠：“沒事，讓子彈飛一會兒。”
此時展位前的大電視，在循環播放創二代錄製的視頻。
屏幕上，季總正站在egb主腦空間中，熟練地講解著供應鏈指標圖，講到如何用清晰的數據實現父子間企業掌控權的順暢交接。
視頻才播放到第三段。
張偉一口水飲下，淡淡一笑：“時候到了。”
隻見一群年輕人從會場出來了，他們一個攤位一個攤位的，找了過來。
走在最前麵的一位身穿潮牌t恤的年輕人停下腳步，眼睛睜得溜圓，突然驚呼起來：“找到，剛剛台上講話的就是這家。”
“看！看！這不就是我表哥嗎？他之前不是一塌糊塗嗎，怎麼現在還能講成本率、kpi？”
他聲音不小，周圍幾個本來慢悠悠路過的年輕創二代也一下停住腳步，紛紛抬頭看向屏幕。
同時，他後麵跟著的一群創二代，也跟著過來了。
隻見，他們看著視頻，不時發出驚呼。
“臥槽，這不陳語堂嗎？他不是天天玩滑板嗎？什麼時候會玩成本分析了？”
“天啊，我哥認識這個人！他以前不是一天到晚隻會打遊戲、泡吧嗎？”
會場又陸陸續走出了幾撥人。
瞬間，原本零散的人群圍攏了過來。
大電視的視頻裡出現一個個熟悉又陌生的麵孔，現場頓時成了“認親大會”。
“等等，這個不就是隔壁老黃的兒子嗎？”
“這不是我們董事微信群裡那個整天潛水的誰嗎？”
“原來這家夥用的就是這套係統啊！”
一群曾經被潮汕圈內長輩們看作“不成器”、“接不了班”的創二代，竟然一個接一個地出現在大屏幕上，侃侃而談企業指標和kpi逐層分解。
人群開始騷動，每一個視頻片段都像一記響亮的巴掌，狠狠地抽在那些曾經質疑他們的長輩臉上。
“天啊，”一位老商人摘下眼鏡擦了擦，不敢置信地看著屏幕，“這真是老陳的孫子？他現在這麼厲害了？”
人群漸漸越聚越多，展位右側是一家傳統bi軟件的攤位，幾位穿著西裝的銷售人員還在努力地講解：“我們的bi係統數據可視化做得非常精細，可以快速出圖……”
可聽了一會兒的客戶們，轉頭瞟了眼張偉那邊熱鬨的展位，好奇問道：“你們這個能做那個供應鏈kpi和企業接班數據分析嗎？”
銷售頓時語塞：“我們……主要是數據可視化……”
旁邊一位客人直接冷笑一聲：“你們這個叫畫圖，人家那個才叫運營管理。”
被當眾懟了一句的bi銷售滿臉尷尬，隻能眼睜睜看著客戶一個個朝著張偉的展位湧去。
此刻，張偉展位已經排起了五米多的長龍，體驗egb主腦掌控座艙了。
小玲緊張而興奮地開始快速給客戶做登記，而小許的一眾銷售則戴著vr頭顯，一個一個地指導客戶進行沉浸式的係統體驗。
有一位年長的潮汕企業家戴上頭盔不到三分鐘，就激動地摘下頭盔，驚歎出聲：“這套係統，不是教孩子學exce的啊，這是教他們怎麼真正當老板的！”
隔壁的傳統bi攤位，此時隻剩幾個尷尬的銷售，相互無奈地對視，滿眼寫著“我們到底錯過了什麼”。
此刻人潮越發熱鬨，一位滿頭銀發、戴著玉扳指的潮商在體驗完vr後，當場對張偉說道：“我兒子跟你視頻裡那個誰，差不多，每天都懶散沒個頭緒，這個係統，我們也能簽嗎？”
張偉連忙點頭：“當然可以簽，請問你們在哪裡？”
“我們在浙江。”
“啊，浙江啊！那估計要排期到年底了。”
老人一聽急了，連忙道：“那我們加錢能不能加速？”
“不是錢的問題，是我們的人還不夠，我們希望我們實施的係統，和對您的服務是最好的。”張偉看著老人，指著屏幕接著說“我們希望我們實施過的客戶，能像他們一樣，心甘情願的為我們站台。”
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“小夥子很好啊，你做生意有我們潮汕人的秉性，我就選你了，多久我都願意等。”
“感謝，您的支持，那這樣，我們先簽一份意向書，我們人力騰挪出來後，第一個去拜訪您，您看行不。”
“好！”
張偉轉頭示意小玲，“打印一份意向書。”