會議陷入了僵局。四種不同的傾向，代表著公司內部不同的利益和視角，也反映了企業成長過程中必然麵臨的資源配置矛盾。
蕭遠沒有立刻反駁，他靠在椅背上，微微閉上眼睛，似乎在沉思。實際上，他的意識沉入腦海，調用了剛剛升級到v16的係統功能。雖然“戰略沙盤”這種高級功能還未解鎖，但v16的係統在信息整合和概率分析上有了提升。
【指令：對當前討論的四個資金分配方向貿易備貨、品牌廣告、地產投入、研發投入）進行短期1年內）和中期3年內）的風險收益綜合評估。】
【係統分析中…】
【貿易備貨周偉華方案）：短期1年）資金回報率高，風險較低基於現有渠道和市場需求）。中期3年）回報率可能下降，競爭加劇，對資產增值貢獻有限。綜合評估：b+穩健但成長性受限）。】
【品牌廣告蘇芷晴方案）：短期1年）現金回報為負，效果難量化，存在一定不確定性。中期3年）若能成功建立品牌認知，將極大提升企業價值和產品溢價能力。綜合評估：b高風險高潛在回報，依賴執行）。】
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【地產投入蕭遠傾向）：短期1年）無現金回報，占用資金大，受政策影響顯著。中期3年）資產增值潛力巨大，可能帶來豐厚回報。綜合評估：a資金占用高，但趨勢向上，潛力大）。】
【研發投入蕭遠傾向）：短期1年）純投入，無直接回報，風險極高技術失敗風險）。中期3年）若技術突破，可能帶來壟斷性利潤和巨大競爭優勢。綜合評估：b+高風險，但一旦成功回報驚人，是企業長期核心）。】
係統的評估結果清晰地顯示在蕭遠腦海中，量化了不同選擇的價值和風險。這讓他對自己的判斷更加有信心，但也明白，必須兼顧團隊的顧慮和公司的現實。
他睜開眼，看到其他四人都望著他，等待他的決斷。
“大家的擔憂都有道理。”蕭遠緩緩開口，語氣沉穩而有力，“偉華擔心錯過貿易機會，芷晴擔心品牌投入不足，婷婷強調風險平衡。我都理解。但公司的決策，不能隻看短期，也不能隻顧一頭。”
他拿起筆，在白板上寫下了四個方向，然後開始畫圖。
“這樣吧，我們折中一下，形成一個決議草案。”蕭遠一邊寫一邊說，“第一，貿易主業必須保證。但不是盲目囤貨。偉華，你回去做一個詳細的采購計劃，篩選利潤最高、周轉最快的品類，我給你批800萬的額外采購額度，必須確保資金快速回籠。能不能做到？”
周偉華雖然覺得2000萬全投貿易最好，但能拿到800萬額度，也算是不錯的結果，他想了想，點頭道：“沒問題！蕭總，我一定精打細算，把這800萬的作用發揮到最大！”
“好。”蕭遠在貿易後麵寫了800萬，“第二，品牌要投，但不能盲目砸錢。芷晴，你牽頭，做一個詳細的品牌推廣方案，包括目標受眾、渠道選擇、預期效果評估。第一期，我先批300萬給你做試點。我們要看效果，如果效果好，明年加大投入。如果效果不彰，我們要及時調整策略。可以嗎？”
蘇芷晴略微有些失望，300萬距離她的理想預算有差距，但她知道這已經是蕭遠在權衡後的支持了，而且要求做詳細方案也是對的，她點頭：“好的蕭總，我會儘快拿出紮實的方案。”
“第三，地產投入。”蕭遠在地產後麵寫下了600萬，“這是戰略方向，不能動搖。這600萬用於寶安那塊地的下一步開發和前期準備。趙經理那邊需要支持。”
“第四，研發投入。”蕭遠在研發後麵鄭重地寫下了300萬，“這是我們的未來。告訴張工，這300萬是額外預算，希望他們在bp機之外，也能開始關注和跟蹤其他通信技術趨勢，比如……蜂窩電話大哥大）的後續技術。”
這個分配方案，貿易800萬，品牌300萬，地產600萬，研發300萬，加起來正好2000萬。基本上照顧了各個方麵的需求，但也體現了蕭遠向地產和研發傾斜的戰略意圖。
馬婷婷在心裡快速計算了一下，點頭表示：“這個分配方案，在資金上是可行的，兼顧了短期收益和長遠發展，風險也相對可控。我同意。”
周偉華和蘇芷晴互相看了一眼，雖然都不是完全滿意，但這個結果算是各方都能接受的平衡方案。周偉華拿到了主力業務的資金，蘇芷晴也獲得了啟動品牌建設的資源。
“既然大家沒有太大異議，那就初步這樣定。”蕭遠放下筆，目光掃過眾人，語氣變得凝重，“這是我們投資委員會第一次運作，有爭論是好事，說明大家都在為公司著想。但我最後強調一點，也是我們這次會議達成的共識，那就是：聚焦主業，審慎多元。”
“貿易是我們的根基，不能丟。但公司要發展，必須開辟第二、第三戰場。地產和研發，就是我們選擇的未來方向。品牌建設，是為所有這些業務賦能。我們是一個整體，各部門要協同作戰，不能各自為政。”
“這次會議之後，偉華和芷晴按照剛才議定的金額和要求，儘快提交詳細計劃給婷婷審核。地產和研發的預算，由婷婷直接監督執行。以後，公司超過一定額度的投資，都必須經過投資委員會討論。我們要逐步建立科學、民主的決策機製。”
蕭遠的話為這次爭論畫上了句號，也確立了公司未來資金運用的基本原則。
會議結束，周偉華和蘇芷晴各自回去準備方案，財務副總監也抱著記錄離開。會議室裡隻剩下蕭遠和馬婷婷。
馬婷婷一邊整理文件，一邊對蕭遠說：“這個委員會挺有用的，至少能把不同意見擺在桌麵上，避免了很多潛在的矛盾。”
蕭遠長長舒了口氣，揉了揉眉心：“是啊，以前我一個人說了算，雖然快，但壓力也大，而且容易考慮不周。現在這樣挺好，雖然過程有點累，但決策更穩妥了。婷婷，辛苦你了，又要管錢，又要平衡各方關係。”
馬婷婷笑了笑：“這是我應該做的。不過，我看得出來，你對地產和研發是鐵了心了。”
“嗯，”蕭遠走到窗邊，看著樓下熙熙攘攘的街道，“我有一種預感，這兩個領域，將會決定遠航未來能飛多高。現在的投入，值得。”
陽光透過玻璃窗，照在蕭遠身上，也照在會議室光滑的桌麵上，仿佛預示著在經曆了內部的思辨與權衡後，公司的航向更加清晰，正朝著充滿挑戰但也充滿希望的未來，穩健駛去。這次投資委員會的爭論，不僅是關於2000萬資金的分配，更是遠航公司從依靠創始人直覺走向製度化、科學化決策的關鍵一步。
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