樂園在新平衡模式下平穩運行了……三天。
是的，僅僅三天。
這三天裡，能量體們確實感受到了“人性化”的春風。
他們可以在規定時間內精確到毫秒）進行“非必要但被允許”的社交活動，可以按照“建議”去心理疏導菌毯上躺一躺雖然旁邊會有自律精靈記錄躺姿是否標準），甚至可以在完成核心kpi後，獲得一點點“個性化發展”的時間比如研究如何讓菌毯長出更圓潤的蘑菇）。
程遠也難得清靜了幾天，體內的騷話基因和思想鋼印似乎達成了某種停火協議，讓他能相對正常地跟林癲嘮嗑雖然話題依舊圍繞著“如何進一步優化樂園幸福感與效率的辯證關係”）。
然而，就在所有人都以為樂園終於走上正軌，可以喘口氣的時候，林癲，這位永遠不按常理出牌的規則化身，再次做出了一個讓所有人包括刃）核心運算模塊都差點宕機的決定。
這一日，樂園上空，那由規則之力凝聚的、原本顯示著各項實時數據的光幕，內容驟然一變！
巨大的、加粗的、閃爍著不容置疑光芒的文字緩緩浮現：
【關於召開病變樂園首次年度工作總結暨領導班子述職評議大會的通知】
時間：即刻起
地點：樂園中心廣場菌毯特供升級版）
參會人員：全體能量體、特邀嘉賓玉帝、刃、9527）、列席人員小天道）
主要內容：
1.樂園年度工作回顧與展望；
2.領導班子成員林癲、程遠）述職；
3.全體參會人員對領導班子進行民主測評結果將直接影響下一階段資源分配及kpi權重）。
靜。
死一般的寂靜。
所有能量體，無論是在修複裂痕的、在能量泉眼補充的、還是在研究蘑菇圓潤度的，全都僵住了，如同被集體施了定身法。
下一秒，意念交流區直接核爆！
“述……述職？！民主測評？！這是什麼新型考核方式嗎？！”
“還要影響資源分配和kpi？這比之前的硬核考核還可怕啊！”
“領導班子……除了林書記，還有誰？程遠副書記？”
“重點是民主測評啊！要給林書記打分？！這分怎麼打？打低了會不會被‘人性化’地優化掉？打高了會不會顯得太虛偽？”
玉帝手裡的新玉如意剛剛用仙法凝聚的）又差點掉了，他嘴角抽搐著看向林癲：“林……林道友，此舉……是否過於……超前了？”他活了無數歲月，參加過蟠桃會，經曆過封神大典，還是第一次聽說要讓下屬給領導打分的！
這簡直是顛覆綱常！
刃的機械眼瘋狂閃爍，數據流如同瀑布般刷下：【關鍵詞檢索：述職報告、民主測評、組織行為學、管理心理學……數據庫匹配中……匹配度低於10……邏輯衝突！無法理解此行為對提升效率的直接作用！啟動緊急學習模塊……】
9527的小車屏幕上快速閃過各種營養膏配方，最終定格在：“‘心跳過速’風味、‘大腦空白’風味，專為重大會議場合打造！”
小天道好奇地拉著林癲的衣角：“林爸爸，述職是什麼？是好玩的遊戲嗎？”
而風暴的另一位中心人物——程遠，在經曆了最初的懵逼後，猛地跳了起來，指著光幕，聲音都變了調：
“老林！！你搞什麼飛機？！述職？！還民主測評？！我連咱們樂園今年到底是哪一年都沒搞明白！咱們有‘年度’這個概念嗎？！還有，我算什麼領導班子成員？我就是個被你強行綁定的副書記，主要負責騷話和背鍋啊！”
林癲端坐在規則基石上，麵前已經憑空凝聚出了一個由純粹規則之力構成的、散發著威嚴氣息的發言台。
他整理了一下並不存在的衣領，語氣平淡如常：
“實踐是檢驗真理的唯一標準。”
“總結，是為了更好的前進。”
“民主，是集中指導下的民主。”
“你的述職報告，”他抬眼看向程遠，“重點闡述你對‘騷話’與‘背鍋’在樂園建設中的辯證關係理解，以及下一步如何將其轉化為積極生產力的思考。”
程遠：“！！！”
我思考你個錘子！老子那是天賦技能！是被動效果！這玩意兒能寫進述職報告嗎？！寫了還能過審嗎？！
不給任何人準備和抗議的時間，林癲對著虛空，淡淡宣布：“大會開始。”
嗡！
整個樂園中心廣場的菌毯瞬間加厚、變得無比平整，甚至還自動生成了一排排整齊的、符合能量體工程學的“座位”。
所有能量體被一股無形的力量溫柔但不容抗拒）請到了座位上。玉帝、刃、9527和小天道也被安排在了“特邀嘉賓列席”區域。
一場畫風極其清奇、氣氛極其凝重的“述職評議大會”，就在這措手不及中，拉開了帷幕。
林癲第一個走上發言台。
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他沒有稿子，也不需要稿子。他站在那裡，本身就是秩序與規則的化身。
“同誌們。”他開口，聲音通過規則之力傳遍樂園每一個角落，“過去一年，在全體成員的共同努力下，樂園各項工作取得了顯著成效。”
他開始回顧，從抵抗【虛無之潮】，到擊退【嗨翻天神教】，再到內部管理體係的幾次迭代升級包括思想鋼印、自律精靈、魔改kpi以及剛剛實現的“新平衡”）……
他的敘述條理清晰，數據詳實，邏輯嚴密，將一場場雞飛狗跳、險象環生的災難，硬生生總結成了波瀾壯闊、成績斐然的“奮鬥史詩”。
能量體們在台下聽得目瞪口呆，意念交流區都暫時停止了刷屏。
玉帝撫須的手停在半空，眼神複雜。
刃瘋狂記錄著這些“史詩”背後的真實數據波動。
程遠則在心裡瘋狂吐槽：“好家夥，黑的都能說成白的！老林你這總結能力，不去當秘書真是屈才了！”
“……當然，工作中也存在一些不足。”林癲話鋒一轉，開始了自我批評，“主要體現為：前期對個體差異性關注不夠，管理手段略顯單一；中期對規則衝突的複雜性預估不足，導致了一定範圍內的秩序波動……”
他居然真的在認錯！雖然用詞極其官方，態度極其冷靜，但這確實是自我批評！
能量體們更加惶恐了，林書記自我批評了，那我們待會兒測評還敢寫缺點嗎？
“……展望未來，我們將繼續堅持‘穩定、發展、創新’的總基調，深化‘人性化、可持續、共同奮鬥’的新發展理念，推動樂園各項事業再上新台階！”林癲結束了發言，對著台下並不存在的）觀眾微微頷首，然後走下台，坐回了領導席位。
整個過程，行雲流水，無懈可擊。
台下沉默了幾秒，然後響起了稀稀拉拉、帶著巨大遲疑的意念掌聲主要是怕不鼓掌會被判定為“不認同組織決定”）。
接下來，輪到程遠了。
程遠幾乎是同手同腳地走上發言台的。
他看著台下黑壓壓能量體形態各異）的“觀眾”，又看了看旁邊麵無表情坐著的林癲，以及一臉好奇的小天道，還有眼神鼓勵？）的玉帝和正在調整錄音設備的刃……