兩天後，海洋大學的秦雨博士如約而至。
她是個看起來二十七八歲的年輕女性，穿著簡單的棉麻襯衫和休閒褲，戴著黑框眼鏡，紮著利落的馬尾，皮膚是健康的小麥色，一看就經常跑野外。
她拖著一個半舊的行李箱，裡麵除了幾件換洗衣物，塞滿了各種書籍、筆記本和便攜式水質檢測儀器。
林海開車到鎮上車站接她。
初見時，秦雨話不多，顯得有些學術派的拘謹，但一聊起海藻，她的眼睛立刻亮了起來，話也變多了。
“林社長，非常感謝您能提供這個機會！張老師一直誇讚你們這邊的海洋生態環境獨特，尤其是藻類資源非常豐富！”
坐在副駕駛座上，秦雨已經迫不及待地開始詢問，“聽說你們還發現了熒光珊瑚藻和彩虹海藻？能大概說說它們的生長環境和形態特征嗎？”
林海一邊開車，一邊斟酌著回答，主要介紹了一些公開的、非核心的信息。即便如此，秦雨也聽得極為專注，不時在本子上記錄幾下，顯得專業而認真。
回到白沙灣，林海安排秦雨暫時住在合作社空出的一間辦公室裡簡單搭了張床）。
蘇曉月和小芳對這個突然到來的女博士充滿了好奇，又有些敬畏，倒是林溪，一點也不怕生，圍著秦雨問東問西，對她的各種儀器設備尤其感興趣。
秦雨很快進入了狀態。她謝絕了林海讓她先休息一下的建議，放下行李就要求去塘口和藻類培育區看看。
接下來的半天，林海和蘇曉月陪著秦雨，參觀了合作社對外的藻類養殖區。
秦雨看得非常仔細，不時取樣水測量ph值、鹽度、氮磷含量，還用顯微鏡觀察藻體狀態，問的問題都非常專業內行。
“林社長，你們這個龍須菜的養殖密度有點高了，雖然長得旺，但容易互相遮擋陽光，下層藻體容易發黃腐爛，反而影響總體產量。我建議適當間苗，間距擴大五到十公分。”
“這個江蘺品種不錯，但投喂的肥料配比可以稍微調整一下，減少氮肥，增加一點鉀肥，能促進膠質積累，品質會更好。”
即使是麵對最常見的經濟藻類，秦雨也能一眼看出問題並提出切實可行的改進意見。
這讓林海和蘇曉月都十分佩服。
這些細節上的優化，正是目前合作社所欠缺的。
光是這兩條建議，如果能落實，預計就能讓普通藻類的產量和品質提升一成以上，這意味著又能多賺不少錢。
林海立刻讓蘇曉月記下來，儘快安排社員執行。他對這位秦博士的信任度和好感度大幅提升。
晚上，合作社食堂加了兩個菜，算是給秦雨接風。
阿水伯、老根叔等社員代表也來了，聽說秦雨是海洋大學的博士，都肅然起敬，言語間十分客氣。秦雨雖然還是有些學者式的靦腆，但也能感受到村民們的淳樸和熱情，漸漸放鬆下來。
飯後，林海找機會和秦雨單獨聊了聊，大致介紹了下與孫副總那邊談判的僵局，主要是對方想要核心技術和控股權。
秦雨推了推眼鏡，思考了片刻說：“林社長，從專業角度，我支持您的決定。稀有生物資源的原產地保護和可持續利用至關重要，尤其是人工培育難度極高的物種，源頭技術必須掌握在自己手裡。技術授權或利潤分成是更合理的模式。如果需要，在後續的技術細節談判上，我可以提供一些專業意見。”
這番話讓林海心裡更有底了。有個專業人才在身邊，感覺就是不一樣。
第二天，秦雨繼續投入到她的田野調查中，開始係統性地記錄合作社各種藻類的生長數據，忙得不可開交。
而林海，則心心念念著他新兌換的【水下高清攝像頭】和那片冷水團下的巨影。
氣運值在秦雨到來並提出有效建議後，又悄悄上漲了5點，達到了【57100】。