由於公司內部出現了叛徒,海波科技網路公司研發的一款新軟件,遭到競爭對手惡意剽竊,而且對方還率先一步投入市場。
加之,對方軟件售價更低,推廣投入更大,致使他們公司的軟件銷售量驟然下滑,公司資金運轉也麵臨困境。
一時間,內憂外患同時襲來,讓劉海波感到壓力巨大。
他心裡清楚,如果不能儘快解決這個問題,公司很可能會麵臨倒閉的風險。
劉海波迅速召集公司的核心團隊開會,商討應對之策。
大家圍坐在會議室裡,氣氛異常沉重。
有人提議通過法律途徑來維護公司的權益,起訴抄襲的競爭對手。
但劉海波知道,法律訴訟是一個漫長的過程,而且結果也充滿不確定性,遠水解不了近渴。
也有人建議加大宣傳力度,突出自家軟件的優勢,試圖挽回市場份額。
然而,公司目前資金緊張,大規模的宣傳投入實在難以承擔。
周紅莉皺著眉頭,分析道:“我們不能坐以待斃,當務之急是要找出公司裡的內鬼,切斷信息泄露的源頭。同時,我們要對現有的軟件進行升級和優化,增加更多獨特的功能,讓它在市場上重新具備競爭力。”
劉海波認同地點點頭,說:“周總說得對。我們先成立一個調查小組,專門負責找出內鬼。技術部門要加班加點對軟件進行升級,市場部門也要想辦法在有限的資金內進行有效的宣傳。”
會議結束後,各個部門迅速行動起來。
調查小組開始對公司的員工進行逐一排查,查看他們的工作記錄,以及近期的異常行為。
技術團隊日夜奮戰,對軟件的代碼進行深度優化,增加了一些智能分析和個性化定製的功能。
市場部門則通過社交媒體、行業論壇等渠道,發布軟件升級的消息,吸引用戶的關注。
在這個艱難的時期,劉海波每天都工作到深夜——
既要關注調查進展,又要指導軟件升級。
他的身體和精神都承受著巨大的壓力,但他始終沒有放棄。
吳潔看到丈夫如此辛苦,心裡十分心疼,她每天都會為劉海波準備營養豐富的飯菜,鼓勵他堅持下去。
經過一段時間的努力,調查小組終於有了線索。
他們發現,公司的一位名叫李偉的程序員與競爭對手有頻繁的聯係,很可能就是那個內鬼。
劉海波得知這個消息後,心中既憤怒又失望。
他沒想到,公司裡竟然會有這樣吃裡扒外的人。
他立刻讓人把李偉帶到了自己的辦公室。
李偉被帶到辦公室時,臉色蒼白,眼神閃躲。
劉海波看著他,語氣冰冷地問道:“李偉,你為什麼要這麼做?我們公司哪裡虧待過你了?”