林傑安排王鑫去打聽，自己也在幾個非正式的場合，看似隨意地和人聊了聊。
關於傳言的線索慢慢明確了。
這陣“提拔風”，最早是從委辦公室和錢強分管的幾個核心處室傳出來的，傳得有鼻子有眼，甚至連“林主任上任後可能的人事微調”都編排出來了。傳播的人，表情篤定，語氣熱切，仿佛已經親眼看到了任命文件。
林傑心裡那點殘存的僥幸徹底沒了，這就是一場精心策劃的捧殺。
把他捧到那個看似觸手可及的位置上，根本不是為了讓他上去，而是要讓他成為所有夠不著那個位置、或者不想讓他上去的人的眼中釘、肉中刺。
錢強的動機最明顯。
他是排名第一的副主任，馮靜雲如果真動，按順序他最有機會。
現在憑空殺出個林傑，還頂著“巡視功臣”、“改革乾將”的光環，他怎麼可能甘心？
用這招，既能挑撥林傑和馮靜雲本就脆弱的關係，又能激起其他副主任對林傑這個“年輕後生”的不滿，還能讓下麵那些觀望的處長們提前站隊，一舉多得。
那些之前被林傑觸及利益的人，比如在李向東、趙安邦倒台過程中利益受損的，或者害怕林傑真當了主任會繼續深化改革動他們奶酪的，也樂於推波助瀾。
林傑被捧得越高，盯著他的人就越多，他將來做事就越束手束腳，甚至可能因為眾怒難犯而被拉下來。
這招很陰險，不用自己出手，就能借力打力，讓林傑陷入四麵楚歌的境地。
林傑坐在辦公室裡，腦子飛快轉著。硬頂著不回應？
那等於默認，謠言會傳得更凶，嫉妒和攻擊也會更肆無忌憚。
公開否認？說自己不想當主任？那太假，也沒人信，反而顯得虛偽。
得找個合適的時機，用合適的方式，把這股邪火引開，或者至少，表明自己的態度，不給彆人繼續炒作的空間。
周五下午，委裡召開月度工作例會，所有處級以上乾部參加。
馮靜雲照例主持會議，總結上月工作，部署下月任務。
輪到林傑彙報他分管的科教和信訪工作時，他照常發言，語氣平穩，內容紮實，全是關於基層人才培養、科研項目管理、信訪矛盾化解的具體進展和下一步打算。
彙報完，他合上文件夾，看向馮靜雲，又環視了一下會場，語氣誠懇地開口：“馮書記，各位同事。借這個機會，我想多說兩句題外話。”
會場安靜下來，所有人的目光都聚焦在他身上。
錢強端起茶杯，吹了吹浮沫，眼神裡帶著看好戲的意味。
林傑當著眾人麵說：“最近，我聽到一些關於我個人職務變動的傳言。在這裡，我鄭重聲明，我本人從未收到任何這方麵的正式通知或談話，也從未向任何領導表達過相關意願。”
“我林傑是學醫出身，半路出家搞行政管理。承蒙組織信任和各位同事支持，走到今天這個崗位，我深知自己的能力有限，經驗不足，還有很多需要學習和提高的地方。當前，我們省醫療衛生事業改革正處在攻堅期，很多硬骨頭要啃，比如基層人才流失、醫保基金可持續、醫防融合推進，這些都是關係到千家萬戶切身利益的大事、難事。”
“我個人認為，現在我們最需要的，不是盯著誰上誰下，而是沉下心來，團結一致，把我們手頭這些關乎民生、關乎長遠的工作一件件做實、做好。個人的進退去留，完全服從組織安排。在我心裡，沒有什麼比把老百姓看病就醫的問題解決好更重要。”
這番話，姿態放得很低，強調了能力不足、需要學習，把個人職務問題輕輕帶過，反而把焦點拉回到了工作本身，拉到了那些大家明知存在卻不願多碰的“硬骨頭”上。
既回應了傳言，表明了不爭的態度，又隱隱點出那些熱衷於搞內鬥的人，是不是忽略了更重要的職責。
馮靜雲深深看了林傑一眼，點了點頭：“林傑同誌的態度是端正的。組織人事安排，自有通盤考量。大家還是要把精力集中到工作上。散會。”
錢強在散會時，從他身邊走過，皮笑肉不笑地說了一句：“林主任覺悟就是高啊，佩服。”語氣裡的諷刺毫不掩飾。
林傑沒理他，徑直回了辦公室。
王鑫跟進來，關上門，有些擔憂：“林哥，您這麼一說，是不是……把機會推出去了？”
林傑搖搖頭：“那本來就不是我的機會，是個陷阱。我現在要做的，是想辦法把這個陷阱填上，或者繞過去。”
他拿起桌上那份寫好的、關於主動向省委領導彙報思想的請示稿，對王鑫說：“把這個送到委辦，按程序報給馮書記。我要正式向馬書記彙報一次思想和工作。”
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