創辦了滴滴，絕對是業內大牛了。
哈哈！
去阿裡挖了一個陳國幻，沒想到還買一送一了，這感覺很舒坦！
然後就展現起了大佬的親和力，把他叫到自己的辦公室，前後談了40多分鐘，說了采購版權的重要性。
一定要死磕，儘可能拿到多的版權。
這事就這麼定了。
程偉帶著六個銷售員，奔赴婕妤傳媒，跟徐百卉一起，開始采購影視版權的大計劃。
王浩陽又沒少跟他抱怨，叫苦不迭。
賬麵現金流好不容易積攢到了2.1億，好吧，一下又抹掉了1億……在搜索大戰略下，幾塊業務都在嗷嗷待哺，郭鵬飛申請800萬，王小船申請5000萬，許亮傑申請2億，程秉皓申請3000萬……
周不器告訴他：“他們獅子大開口，要多少你就給多少啊？再說了，也不需要一次性撥付，一點點的擠蛋糕吧。等挺過了這陣兒，好日子就來了。”
王浩陽崩潰了！
老板太絕情。
沒辦法，隻能在心中暗暗祈禱，希望穀歌收購tube的案子不要出現什麼意外，順利的通過審查……到時候，紫微星就能進一筆錢了。
稅前5000萬美元，稅後4000萬美元，大約3億華夏幣，能緩一口氣。
“對了，還有件事。”
“怎麼？”
“賀陽說咱們要招一個副總裁級的內容運營管理？”
周不器點點頭，“嗯，朋友網、糗百、微知、校內新聞、微點問答、微點百科，包括即將上線的今日頭條，咱們需要一個內容領域的領導者，來統籌大方向。”
王浩陽問：“是戰略還是管理？”
“編輯。”
“那我有一個人推薦。”
“誰啊？”
“我以前的同事，新浪現任的資深副總裁兼總編輯陳通。”
“陳通？”
周不器眼前一亮，他聽過這個名字。
如雷貫耳啊！
堪稱互聯網圈內最厲害的內容運營者，新浪的內容運營，全部出自他之手。去年出了一本書，叫《門戶網站新聞頻道的運營》，堪稱網站編輯的必讀書目，被譽為網絡編輯的“紅寶書”。
而且，當下國內博客業這麼火，幾十家在競爭。
做的最好的，就是新浪博客。
靠的就是陳通，他發起的名人博客戰略，邀請了一大批名人及專業人士在新浪相繼開博，帶領新浪完成了一次轉型。
後來的微博，也是他帶隊，立下了汗馬功勞。
做戰略、做管理，不是他的強項，可是做什麼樣的內容更吸引用戶，他是業內做的最好的。
周不器有些遲疑，“去新浪挖人？可行嗎？”
王浩陽道：“沒什麼是比去新浪挖人更容易的了。”
“雅嫻，把賀陽叫來！”
周不器一拍桌子，喊了一聲。
跟賀陽商量一下，如果沒問題，就可以一心一意的挖陳通！
讓他擔任紫微星的副總裁兼總編輯。
這作用可太大了！
不僅是梳理紫微星旗下諸多種類的內容業務，有一個由上及下的戰略調控和風向把控。更重要的是，新浪的威脅很大啊！
新浪博客做的太好了。
朋友網其實也有類似的博客業務，即“個人日誌”。不過，朋友網是熟人關係，新浪博客卻可以向公眾開放。
在內容的傳播方麵，新浪博客更有競爭力。
這就是為以後的微博打下了堅實的基礎。
可是，微博是周不器的囊中之物啊！
連推特都是他的！
等美國那邊把推特的運作模式摸透了，國內就會上類似的項目了。甚至連代碼都不用寫，全盤拿過來，簡單的修改一下就可以了。
這可是紫微星的地盤，容不得彆人侵犯。
挖來陳通，就等於斷掉了新浪微博的兩條胳膊。
沒一會兒，賀陽來了，跟周不器交換了意見。
初步確定了要去新浪挖陳通。
除此之外，還遞交了一份中高管的招聘和調職名單。要招聘一個微點事業群副總裁，一個搜索事業群副總裁，財務部總監以及人力部副總監。
另外，朋友網的兩位副總，會分彆獲得晉升，調任微點事業群和搜索事業群擔任副總裁。朋友網還有一個總監，被石婧琳看重，挖到校內事業群了，有意培養出副總裁。
“低調的張一明，才是這些人裡最厲害的。”
賀陽看著這份名單，感慨的說。
石婧琳天天咋咋忽忽的賺錢挺多，可那隻是執行層麵。會培養人才，會製定戰略，才是更高級的能力。
平時話不多，不顯山不漏水的張一明，一下就培養出了這麼多優秀的人，這才是最大的功績。
周不器笑了笑，“我早就知道了。”
“早就知道？”
“當然，否則在創業的時候，我給他那麼多股份乾什麼？這就叫眼光，慧目如炬！我剛看那個程偉也不錯，你回頭定個計劃，好好培養一下。”
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