這必然會蠶食歐洲本土的巨頭愛立信和諾基亞的市場份額。
在這個過程中，各方明裡暗裡的角力不斷。
華為應對得很從容，贈送了一批設備給歐盟和各國政府。
免費的設備，當然不要白不要。
一招就輕鬆化解了危機。
就跟聯想的策略差不多，聯想電腦銷售到全世界，市場份額甚至比惠普和戴爾還高，一樣會讓人嫉妒。
聯想玩得更狠，直接把產品送給了美軍旗下的相關機構。連美軍都在使用聯想電腦，可見聯想電腦在國防安全方麵沒有任何問題，各國都可以放心采購。
從應對策略上來看，華為要比聯想更高明。
跟軍方合作的效果雖然可以立竿見影，但後續的影響不可控，尤其很多人不了解國際商業市場競爭的殘酷性和複雜性，就會產生一係列的陰謀論。
這次周不器從徐總那裡聽到了暢遊內部的這次采購舞弊，這背後很可能也有著華為向愛立信反擊的意思。
這種醜聞極不光彩。
一旦曝光出來了，愛立信的品牌和信譽都會受到影響，華為在歐洲市場的生存環境就可以更舒適了。
周不器道：“就看愛立信的態度了，願意讓利合作也就罷了。要是他們覺得是歐洲的科技龍頭就簡單處理，那暢遊不妨就去幫華為一個忙，也算賣個人情。”
張朝洋支持這樣的思路，不過還有一個更關鍵的點，“暢遊的歐洲區業務怎麼辦？好不容易組建起來，人心還不穩呢，就出現了這麼大的動蕩。”
周不器笑道：“我早有準備！”
張朝洋問道：“什麼準備？”
周不器道：“我已經跟馬特裡克說了，他今年最主要的任務，就是把美國的遊戲公司takeo給收購過來。”
“我去！”
張朝洋驚了個呆。
他當然知道takeo，這是單機遊戲領域的一線公司，尤其最重要的一點，就是takeo的總部在紐約。
剛好，暢遊未來的國際總部也在紐約。
如果雙方合並，未來的重組成本會更低，整合速度會更高。可takeo是大公司啊，這麼大的事，都不通過董事會？你丫就獨斷專行地讓馬特裡克采取行動了？
周不器才不會跟他客氣，沉聲道：“這次的采購舞弊案，單單處理了這幾個人還不夠，必須得從製度上加以遏製。我分析了一下，他們之所以敢這麼明目張膽地在采購方麵下手，很重要的一個原因，就是暢遊迫切地需要在歐洲建立起根據地，而他們是不可或缺的高管。就像你說的，如果把事情鬨大了，暢遊的歐洲區業務發展就會受到很大的影響。他們這是有恃無恐。”
張朝洋“嗯”了一聲，“的確有這樣的因素。”
周不器道：“暢遊的目標太高，但是時間太短，在極速的業務擴展中一定會出現各種各樣的問題。要是能把takeo給並購了，就可以在一定程度上解決這個問題。彆看takeo的市值不高，現在才17億美元，但是產業結構很完整，旗下有十幾家遊戲工作室，還有著遍布歐美的遊戲發行體係。”
張朝洋道：“通過收購組織結構成熟的公司來完善暢遊的業務組織。”
周不器笑笑，“對，就是這個意思。這次的采購舞弊案，之所以敢這麼囂張，不就是因為參與的那幾個人都是新招聘來的嘛，他們對暢遊缺乏歸屬感，也毫無忠誠可言。要是收購了takeo就不一樣了。由takeo的高管來主持各個業務。采用並購的模式，他們的歸屬感就可以從takeo身上轉到暢遊身上。”
歸根結底，還是前幾年張朝洋執掌暢遊的時候，海外業務發展得太慢了。
以至於海外的根基太薄。
周不器帶領暢遊要在海外市場大展身手，就一定要在短期內招聘進大量的員工才行。可這些剛入職的員工，在忠誠度和歸屬感方麵，都不如老員工，在公司組織的成熟性方麵，也遠遠不達標。
內部有許許多多的問題。
彆說海外了，就算是紫微星在國內，在員工擴招的時候也不能太魯莽，要循序漸進地一批批地招進來。
要是短時間內就把人都招滿額，就難免會發生一些管理上的混亂。
兼並購的意義，一方麵是業務的收購，一方麵是人的收購。
就可以解決方式。
takeo是一家很大的很成熟的國際化大公司，主要業務就是在歐美。暢遊如果完成了對takeo的收購，就可以在一定程度上緩解員工擴招的麻煩，並且一次性地收獲上千名組織度很成熟的老員工。
在takeo的基礎上再進一步的發展，這基石就比較穩定了。
至少不會出現采購舞弊這麼o這麼低端的業務貓膩。
(本章完)
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