小人物的神豪之路！
第二天早上醒來，很多路過的行人，發現這段時間正在裝修的兩間店鋪，被一張巨大的招聘廣告擋住了。
上麵寫的東西並不多，但是字很大個，非常顯眼
招兵買馬。
講真，
我們要人，你要錢。
看得上，你就來聊幾句。
我不跟你談理想，知道你的理想是不上班。
聯係人陳女士，1387756888
秦風交待陳沁做第一波篩選，招聘還在網上同步進行。
招聘崗位廚師、收銀、服務員、後勤阿姨。財務、文員、網絡客服、網絡店群管理、網絡商務運營。
招聘條件年齡1830，初中以上學曆，不論男女。有衛生健康證者優先，有計算機相關證書者優先，有從事網絡經驗者優先。
上班時間8個小時，一個月休6天，工資底薪2000元起，具體麵議。
第二步麵試，在舊辦公室那邊進行。秦風也想看看，有多少人會因為好高騖遠，看到不是很好的辦公環境，就自以為是地認為這個公司不行。這樣的人，跑了就跑了。
麵試這東西，你說重要吧也不算太重要。一個人的好壞，也不是單靠一次麵試就可以看出來的。精心打造自己的外在形象，是每個人都會去做的事情。
也許厲害的麵試官，他們可以通過各種小細節，去判斷去分析你的性格和能力。但是秦風，自認為還差點火候。
秦風這人，比較重感情，跟著感覺走。他一直覺得，你不懂可以教，你沒能力也可以有苦勞。但你為人必須三觀正，不要憤世嫉俗。不求你多老實，隻盼你多點誠實。
對，老實和誠實，看似差不多，但是兩碼事。
最後，經過層層篩選，總算是把人招齊了。至於會不會跑，要不要再招，那都是以後的事。公司留不住人，很大程度還是因為老板。
第一次全體開會，秦風上來就直接了當，沒有廢話“大家好，我叫秦風。”
“理想，我們就不談了。相信大家最想聽的，還是關乎切身利益的工資問題。底薪2000+崗位工資，夜班工資比白班多百分之30。理論上是半個月一換，但是有誰願意總上夜班，自己去申請。超出8個小時工作時間，加班費雙倍，節假日3倍，過年5倍。”
這樣的薪資架構，在小城市來說，真的已經不低了。要明白這是有起步底薪的，而且每個崗位的薪資也是不一樣的，有些工種又不是技術性崗位，誰都可以做。
聽秦風的話，大家先是驚訝，然後有點興奮，是真沒想到。一開始看到這個公司的辦公地點，很多人其實已經打了退堂鼓，因為看著真的很像那種皮包公司，空手套白狼的感覺。
下麵交頭接耳，議論紛紛。
秦風抬手壓一壓，繼續說道“我知道大家心裡想什麼，講真，如果是我出去找工作，看到這環境，我也忐忑。不過你們彆擔心，新的辦公office即將開始啟用，保證不讓你們失望。從今天開始，新老員工都要簽合同了，正式員工3年起步。正式員工才能享受公司的福利。以後每年工資遞增10，員工生日獎勵200元，員工父母妻兒生日都可以領取蛋糕一個。公司每個月組織一次聚會，每個季度一次戶外團建，每年出省旅遊一次。年終獎金最少發兩個月工資，1年以上員工，給大家買社保。”
為什麼員工家人隻送蛋糕不給錢？是因為送蛋糕，一般員工都會帶回家，能最大程度收買人心。給錢，第二天也許就忘記了。
如果說前麵還有點猶豫的人，聽到這裡基本都堅定了決心。除了秦風，估計也難找到這樣的公司福利了。
前麵說這些，如果算是秦風給大家畫的大餅，那他接下來說的，就是滿漢全席。
他邪邪一笑，給你們丟個炸彈“隻要我的公司沒倒閉，在公司工作滿10年的員工，公司獎勵一套小戶型。保證人人有份，決不食言。”
秦風話音剛落，哄得一聲，大家都懵逼了。馬上有人高喊“秦總說話算數？！”
秦風自信地笑了“可以寫進合同，就看你敢不敢賭我的未來了。”
十年長嗎？！
長，那是一段很漫長的青春。
但是你說十年就能白拿一套房，價值幾十萬，估計很多人都不淡定了。
多少老百姓，終其一生努力，也就這樣了。
此時，很多人心裡隻有一句話我t的賭了！
又不是沒工資拿，那裡乾不是乾，這裡最少有個盼頭嘛。
秦風現在來錢容易，他不在乎花錢。人家千金買馬骨，他拿錢買忠心。隻要你不想著走，不想著搞垮我，我就滿足了。
一套房換人家十年青春，在有錢人眼裡，這是一筆不錯的買賣。一個人跟了你十年沒走，間諜都有可能變成自己人了。
其實不單止下麵的員工，連李天暢和陳沁他們都驚呆了。這個送房子，秦風事先可沒有和他們提過。
小農笑得很賤“秦總，我這三年算不算啊？”
秦風指著他，笑罵“你小子最滑頭了，算，你還有七年就可以領房了。你多燒香拜佛，保佑我賺多點，到時我給你換套大戶型怎麼樣？”
“秦總威武！回去叫老媽給你加個牌位，天天拜”他話沒說完，及時醒悟馬屁拍到馬腿上了，撒腿就跑。