七月份，‘聖光’作為國防後勤局的承包商，獲得一份派遣工合同。這份合同轉手就被遞交給‘國安’去找人。
“去阿拉巴馬州的美軍基地擔任維修工程師？需要熟練的工程技術英語，有五年以上重型裝備維修經驗。括弧能假裝日裔韓裔或華裔者優先。”
哎呦嗬!
秦清接到這份人員招聘需求就懵了。
還有這等好事？
再看具體要求。
初級技工，能熟練操作重型維修設備，忍受惡劣工作環境，吃苦耐勞，並願意長期加班，月薪八千美元。
中級技工，有一定管理能力，能帶領五到八名組員完成坦克發動機和變速箱等複雜構件的維修工作，並接受更高級工程師的任務指派。月薪一萬兩千美元。
維修工程師，熟悉裝甲車輛的維護和保養，有大型機械工廠十年以上工作經驗，能自主完成任務規劃，並和管理層進行有效溝通。月薪麵議。
秦清飛快的計算了一下八千美元折合多少人民幣？
五萬多塊。
一萬二千美元呢？
超過八萬。
月薪耶！
啥技工如此金貴？
這是互聯網企業在招募高級職員吧？這招聘信息發出去，會被搶破頭的。
再往下看具體流程，先期招募五十人，需要去美軍基地接受三個月的技能培訓。合格後才能正式應聘。
括弧培訓期隻有一半薪資。
一半薪資也有人想去啊。
再看培訓內容。
頭一條就是——1‘艾布拉姆斯’係列坦克維護。
次條是——109‘帕拉丁’係列自行火炮的改裝。
再次條——ah64‘阿帕奇’直升機的地勤維護。
後麵不用看了，全是老美陸軍的重裝備，基本都是些威力巨大的粗苯大家夥。
之前是搞點服裝鞋帽弄點水喝，還算可以理解。畢竟美軍的後勤外包非常普遍，偷偷摸摸掙點錢的人多了。
現在可好，把真家夥拿出來了。
秦清真是很好奇，周青峰說自己另有身份——到底什麼身份能拉來這種工作？
這可等於把老美家底都翻騰出來，公開曝光。
招聘需求上還加了句——希望五天內應聘人員就位，前往阿拉巴馬州的安妮斯頓陸軍倉庫，接受培訓工作。
秦清不敢怠慢，連忙向老蕭通報。
蕭金浪一看，老花眼差點瞪成了青光眼——這年頭乾情報工作真是越來越難了，幫忙搞外貿也就算了，現在居然還有勞務派遣的活要完成。
這派遣都派到美軍內部去了。
“這會不會是個陷阱？”老蕭這種中年人，見到天上掉餡餅，想到卻是餡餅是否有毒。
“不能啊，這可是維克多發來的。他已經發了一堆戰略級的情報，不會隻為坑我五十個工程師。”老蕭又在自我懷疑。
秦清已經思考過十幾遍，已然放棄猜透周青峰的腦子，“處長，從謹慎考慮，我們就當是一起普通的勞務派遣好了。
這初級技工都有月薪五萬，完全可以在國內招募到最好的工程師。
我們從軍工係統找些年輕的，密級低的，有足夠安全保密意識的派過去。先期也不用五十人，二十人就夠了。”
沒錯，可以試試看。
若真是個大便宜，不占就太可惜了。
蕭金浪想想也是，‘維克多’總能搞出些莫名其妙的事來，每一件都天馬行空，沒啥邏輯性。
“既然是陸軍的裝備，我們從包頭和東北各個大型機械廠抽調點年輕骨乾吧。二十個都多了，十個就行。看情況再派送更多人員。”
老蕭更‘小氣’些，萬一‘肉包子打狗’，十個的損失總比二十個好些。
五十人的需求愣是被砍到十個，秦清不禁提醒道“這會不會太少了點？”
“安全第一，安全第一！”