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55 未來的規劃(1 / 2)

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吃飽喝足,沈龍離開了靈膳閣,返回青梅院。

他望著靈田裡的雜草,臉上露出若有所思的表情。

這麼大一塊靈田肯定不能空著,沈龍想過了,用來種植靈米。

靈藥的生長周期長,短期內沒有收益,靈果樹不好照料。

術業有專攻,沈龍沒有種植靈米的經驗,他打算雇請林誠幫忙種植靈米。

他跟錢大富打聽過了,林誠是五靈根,是家生弟子。

父母一方是禦靈宗的弟子,後人擁有靈根就是禦靈宗的家生弟子。

家生弟子的培養分為四期二十年,每一期五年,培養期間宗門免費供養,按月發放修仙資源,修為越高,得到的修仙資源越多。

家生弟子頭五年習文斷字,掌握基礎修仙知識,第二個五年,要修煉到煉氣三層,否則淘汰到外門,自力更生,第三個五年,要修煉到煉氣六層,否則要發配到外門,第四個五年,要在二十歲之前修煉到煉氣八層,否則也會發配到外門。

四期下來,大部分家生弟子都會被貶到外門,每個月完成例行任務,才能領取俸祿,小部分精英則分配到內峰,重點培養,宗門會提前傳授一些實用的技藝,比如種植靈穀、照看靈果樹、馴養靈獸、烹飪釀酒、畫符煉器煉丹布陣等,以便家生弟子貶到外門有一技傍身,禦靈宗的地盤很大,需要大量的外門弟子做雜活。

沈龍等人屬於半路招收的弟子,培養期隻有三年,相比之下,家生弟子對禦靈宗的歸屬感更強,同樣是青雲峰的煉氣修士,同樣的修為,家生弟子的俸祿更多。

當然,半路招收的弟子比較優秀的話,俸祿也會高一些。

錢大富是煉氣七層,他每個月能夠領取一瓶養氣丹和十五塊靈石,不過要完成例行任務,不然沒有,英烈後代不需要完成例行任務,每月的俸祿按時發放,遇到禦靈宗的重大慶典,俸祿也會多一些。

錢大富根本看不上這點俸祿,自己做點小生意,倒買倒賣。

沈龍走出青梅院,正好看到林誠從海棠院走了出來。

“林師弟,到青梅院談一談吧”

沈龍開口喊道。

林誠有四個兒子,夫妻倆供養四個兒子很辛苦,好在禦靈宗有育兒補貼。

按照門規,生出靈根者,父母可以獲得一筆獎勵,靈根越好,獎勵越豐厚,僅限十胎,超出十位後人,就沒有獎勵了。

生出一名靈根者,林誠每年都會獲得一筆育兒補貼,直到後人年滿二十歲,宗門才會停止發放這個補貼。

這個補貼主要是幫助那些條件不好的弟子撫養後代,同時也是為了加強家生弟子對宗門的歸屬感。

後人的資質越好,獲得的補貼越高,後代是五靈根每年補貼三十塊靈石,四靈根每年補貼五十塊靈石,三靈根每年補貼一百塊靈石,後代沒有靈根,自然沒有補貼。

這還是宗門補貼,所在峰落有什麼重大喜事,還能額外獲得一筆補貼。

青雲峰有一位煉氣修士在宗門大比大放異彩,入選一百零八英,宗門獎勵青雲峰一大筆修仙資源,青雲峰所有弟子都能沾光,有一筆額外收入。

同理,如果有弟子犯下大錯,出身的峰落也會遭到影響,師傅親族都會被問責。

一名紫霞峰的築基修士在外執行任務期間,為了財物殘害同門,然後逃之夭夭,被執法殿繩之以法,他的道侶後人每個月的俸祿減半,紫霞峰結丹以下弟子扣除一個月的俸祿,峰主被掌門訓斥了幾句,罰俸一年。

若是欺師滅祖,懲罰更加嚴重。

簡單來說,一榮俱榮,一損俱損。

林誠跟著沈龍走進青梅院,客氣的說道“沈師兄,你找我有什麼事”

同一個師傅,入門越早,輩分越高,不是同一個師傅,修為越高,輩分越高。

林誠的年紀大過沈龍,他隻是煉氣四層,應該稱呼沈龍為師兄。


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