見謝雨靈這麼開心，林浩有些費解，忍不住問道“難道你就沒什麼想問我的嗎？”
林浩是在想不通謝雨靈為什麼會這麼興奮。
就算是找到了兼職，也不至於這樣吧？
按理來說，自己店裡的這份兼職，雖然不能說差，但也不至於好到哪裡去，謝雨靈有必要這樣嗎？
況且。
從剛才到現在，謝雨靈都沒有提起關於薪資待遇的問題，雖然林浩在網上有提到，但那隻是一個大概的，並不是最終確定的，謝雨靈就不需要來跟自己討價還價一下嗎？
“沒有啊，老板你有什麼問題嗎？”
麵對林浩的疑問，謝雨靈很快就有了回答。
“關於薪資方麵，你就沒什麼要求？”
“這些老板你已經在網上寫得很清楚了呀！”
“……”
本來林浩是想跟謝雨靈商量一下她的薪資待遇的，不過謝雨靈的一句話，卻是直接把他搞懵了。
待遇的問題，怎麼感覺自己這個老板，比她這個兼職的員工還要上心？
這是不是反過來了？
“三天試用期，一個月工資先給你三千五，後麵看情況，可以再調整，工資月結，你有什麼問題？”
想了想，林浩最終還是決定先給謝雨靈漲個五百的工資。
原因有三。
首先，當然是因為謝雨靈是個女孩子。
其次，謝雨靈算起來跟林浩也是熟人了，待遇自然要稍微上調一些。
最後也是最關鍵的一點，那就是通過剛才打遊戲，林浩感覺謝雨靈的性格很好，而且很容易相處，雖然有時候可能會傻點，但這不正好意味著她單純嗎？
表麵上看，林浩剛才提出的麵試和入職考核似乎兒戲了點，但也是有特殊用意的。
通過遊戲這種特殊的接觸方式，反而更容易了解一個人的性格和品行，雖然不能說百分百準確，但也差不太遠。
對於謝雨靈，林浩還是很滿意的。
“啊？還有試用期啊？”
本來接連通過了初試、麵試和入職考試，謝雨靈還以為自己已經穩操勝券了，沒想到林浩又給了一個試用期出來。
“彆多想，主要是怕你不習慣店裡的工作，所以才有這個考慮，實習期間待遇不變。”
怕謝雨靈誤會，林浩特地解釋了一句。
“這樣啊，那好吧！”
有了林浩的解釋，謝雨靈安心了不少，不然她還以為林浩想找機會把她炒掉呢！
確定了謝雨靈的工資待遇，林浩直接上網把下午發的那個招人的帖子給刪了，既然已經有謝雨靈了，那這個帖子暫時沒什麼意義了。
看了看時間，還不算太晚，林浩換了身衣服，然後出去夜跑。
回來洗個澡，在床上看了會書，林浩便關燈準備睡覺了。
躺在床上，已經準備入睡的林浩，忽然看到床頭的手機屏幕亮了起來。
“老板，你睡了嗎？”
林浩拿過手機，便看到了謝雨靈發過來的這個消息。
“還沒，有事？”
“有！”。
“什麼事？”
“晚安！”