“我看啊，隻有等下一批人上去了才會好點。”
誒？怎麼有些耳熟，這些話好像在2020年也經常聽見。
大家點了幾個菜，基本都是吃個幾筷子就行了，主要就是各種聊。這一聊就是差不多兩個小時吧，抱怨不斷。其實林浩很能理解，但覺得也其中一些建議也大可不必。
比如說意識形態這個東西，你不必大張旗鼓但是更不能漠視文化入侵這個東西不可怕麼，現在網上不少崇洋媚外的；但過度了也不好，隻會盲目狂熱，民粹出現。
所以重要的是一個度。
同樣，這次會議也真的就是一個度的事情。雖然懷抱著“人家已經製定好了，隻是叫你過去看看有什麼可以微調”的心態去，但還是想著要有一些建議提。
林浩的建議是把握好輕重緩急，一些不大可能實現的願望就不要過多強調。
賈章柯於是就急了
“不是，這種能直接和上層溝通的機會，多難得啊？我們要提一些有利於中國電影發展的事情。”
婁燁也接嘴
“是，我覺得有意見還是要反饋的。”
林浩也是有些蛋疼於這兩人，不知道最近是和彆人談太多了，有點太樂觀“你該真不會以為，這些上頭不知道吧？”
“說不定呢。”賈章柯有點心虛。
“是，肯定有不知道的。”
林浩先是點頭讚同，然後道“但是你說的有些建議，就是很難實現。我可以跟你說，你說的電影分級，我前兩天才跟領導說過。”
“他怎麼說？”
林浩黑線“你們彆一副還挺期待的樣子，要有戲，我早給你們說了不是？”
蛋疼，尷尬，迷茫
賈樟柯此刻的感覺，就像是下午一覺醒來看見漫天的火燒雲配著夕陽，一時間竟然有些混沌。
“好了好了！”
林浩打擊完兩個人，才道“不是說不讓你反饋，而是你們應該還注意到一些比較容易實現，不那麼衝突的事情。比如申請拍戲的一些東西，發行，還有許可證這些程序上的”
他一臉給出好多實操性，政策和流程上的意見，然後才道“這樣，一些切身利益可以得到保障。”
“”
兩人都是沉默，也知道這一些確實很有用，很具實操性。
“可以，到時候可以加進去。”
“那就行。”
林浩說完，就點頭不說話了。
他也沒權利給彆人做主，主體仍然是人家這批第六代的事情。主要就是怕這幾位爺心氣太高，火氣太大本來兩邊就積怨已久，要說是一下子就能一帆風順地談判，然後皆大歡喜？
說出來他自己都不信。
所以啊，都不要把對方想得太好就對了上邊不要指望第六代乖乖聽話，第六代也不要指望上頭能接受你多少建議。
但也不必太過沮喪。
飯要一口一口吃，事情總歸是往著好的地方發展，總有一天會變好的。
至於最後結果到底如何
導演和上頭的事情，就讓他們自己解決才是正解吧。