兩位站長離開了，會議室裡還剩下趙妤曦和謝研歧。
“我親自給他們開會，當麵向他們傳達我的命令，他們還敢陽奉陰違。但他們兩個比起那些有問題卻不來問的，還是稍微好一些。你覺得呢？”
趙妤曦對那兩人很失望。無論是堅持的還是不堅持的，都讓她感到局勢不容樂觀。
院長已經給了標準答案，謝研歧隻需附和：“我也覺得他們比那些人稍微好一些。”
“你也參加了會議，你有什麼想說的嗎？”
“院長，法令上寫著斬立決，但為什麼您手下留情了？”這個問題，謝研歧百思不得其解。以院長的性格，她竟然會容忍站長違背法令！她竟然願意讓步！這還是那個位高權重、說一不二的趙妤曦院長嗎？
“我能發出法令，也能收回法令，但我想做的事不會變。10月16日，法令公開。10月20日，就已經有人要被斬立決了，他在四天內就用完了所有次數，也算是‘人才’了。陶澤連這樣的人都敢保，他也是個人才。等他和那個人產生矛盾後，他就會明白斬立決是個多麼正確的決定。”
趙妤曦說了“不給他增加困難”，這話是真的。但是，把那樣一個人放在他身邊，這就是一個很大的困難，而且，這個陶澤是站長無法克服的。
終有一天，他會發現他的尊嚴比對方的生命更重要。不是因為他把他的尊嚴看的很重很重，而是，他會把對方的生命的價值和意義看得很輕。
當對方被他視為仇人時，即便他還保持的清醒，知道生命寶貴，他也不願意讓這個人順順利利地活下去。兩的相處還會繼續，一周24個小時，甚至更長，但那時的相處就可能是極特殊情況了，比如說，對方臥床不起生命垂危。
隻要不提出“斬立決”，他的職位就不會受到影響。在職權允許的範圍內，他可以用各種手段處罰對方。這些處罰在結果上比斬立決輕得多，但過程就不好說了。也許這時他在嘴上還是會否定斬立決，但他早就在心裡認同了這種做法。
當第一個人死後，他的堅持將會徹底崩塌，或者，他用同樣的方式對待第二個人，讓第二個人也經受各種各樣的折磨，而後英年早逝。
當然，這種英年早逝和斬立決是有區彆的，它相當於推遲後的、時間不確定的、過程更殘忍的斬立決。形式變了，但本質不變。
趙妤曦能想象得到陶澤口是心非的模樣，或是，他心悅誠服的模樣。而且，這一天不會太遠。因為，那個人在四天內支付了兩百多次酬金。雖然他會看待站長的權力、能力的份上，收斂一些，收斂90%吧，但那又如何？誰能忍受身邊有一個每天踐踏自己尊嚴五次的人？
不可否認的是，這樣的人是有的。趙妤曦曾經見過，見過不少。他們中的一部分人沒有正常人的智商、收入遠低於平均水平。陶澤顯然不是這樣的人。他身居要職，他享受了太多人的讚揚和吹捧，他的自尊心比一般人更強烈。
事情沒發生在他身上，他的善意超過惡意，事情發生在他身上，他的善意會在很短時間內消耗殆儘。他會意識到，隻要這樣的人還活在世上，就會有很多人的善意被消耗殆儘。為了及時止損，他必須做出選擇。斬立決也好，給出嚴厲處罰也好，反正他不會再像以前一樣收點罰金敷衍了事了。
“對。他不理解您的良苦用心。一個人在四天內被維護尊嚴令處罰兩百多次，這樣的人死不足惜。”