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第2536章 錯不在周研究員身上,而是在我們身上(1 / 2)

“那不就行了嗎?”

夏黎看著夏所長,一臉你理他們乾什麼,做好自己的事兒就行了的表情,毫不客氣的說道:“華夏現在需要技術,自然是要靠技術向上層層迭代的。

如果他們將已經成熟的理念拿到這三個月來用,自然可以製造出來更好的武器。

不然你覺得我這麼用激將法讓他們三個月都好好去乾活,是為了點什麼?

真的期盼他們能贏得過我,還是為了我贏了以後,讓我服眾?

真要是隻為了服眾,我公布我的身份就完了,哪還有那麼多彎彎繞繞?

隻不過是想要激發他們的積極性,讓他們儘快能製造出來更好的武器,早點兒將這些武器投注於應用,增強華夏的硬實力罷了。

之前他們的理念都不能用,結果三個月時間大活給我製造出來一堆破銅爛鐵的垃圾,我要那些破玩意兒乾什麼,看著好看嗎?

再說了,研究出來的東西就是他們已有的知識,這一點我昨天就說了。

真要是想讓比賽來個同步起點,那就應該全找學齡前兒童,沒認過字的那種,那才是真正的大家啥都沒學過,徹底公平。

咱們科研院找老一輩科研人員、有才識之士來參加研究,為的不就是他們以往的學識,和手裡研究出來的方案嗎?

不然咱們圖他們什麼?

圖他們歲數大,身體差,精力不夠旺盛,腦袋不如年輕人靈活,時不時的就得進醫院??

天天嚷嚷著要公平,世界上哪有那麼多公平?

在這個華夏70%的人都吃不飽的年代,他們能有錢上學,有支持他們上學的家庭,還能念到大學以上的高學曆,對其他人而言本身已經不公平了。

這又怎麼講?”

夏所長:……

夏所長被懟的啞口無言,夏黎卻並沒有放過他,甚至還覺得應該把他的思想現在就掰正過來,不要每天想著哄著所有人,他們這研究院出成果才是最重要的。

最開始的時候不阻斷這些人不怎麼好的苗頭,以後有的是的事讓他們心煩的。

“國家現在為什麼要優待知識分子?”

夏黎很認真的看著夏所長,“現在普遍老百姓都吃不起飯,可咱們這的供應不但每天有雞蛋有肉,甚至還可以發糖,這些可以供給腦子運轉的物資。

待遇比那些用命來保護華夏的當兵的好了不知道多少倍。

為的不就是他們有才學,並可以將才學付諸於實際當中去,能為華夏創造許多發展上的供給,讓華夏能夠更加強大,老百姓的生活更加安穩嗎?

“收人錢財替人消災”、“吃人嘴短,拿人手軟”這是街邊不務正業,壓根沒有文化的的小混混都知道的道理。

有知識不用,光在家裡蹲著,組織憑什麼給你們開錢?

組織上優待知識分子,怎麼沒看見組織上優待米國的知識分子呢?

人家那知識分子可比咱們的知識分子知識儲備大多了,人家現在連航母都造出來了,咱們連航母是什麼還沒考慮明白呢。”

夏所長:……

夏所長胖胖的臉上表情有一陣扭曲,覺得夏黎這話說的好像有點道理,但又覺得這姑娘說的全都是歪理。

“這到底不一樣,這些知識分子既然來了咱們科研所,為的就是想要給華夏強大貢獻一份力量,他們為此也付出了不少努力。

咱們該安撫他們的情緒還是應該安撫的。”

夏黎聽到夏所長這話,有一瞬間的沉默。

這位情商高,脾氣好,組織能力也強,完全就是按照她之前提要求,組織給她分配下來的管理者。

可問題是這家夥不但時時刻刻安撫她的情緒,還時時刻刻的想要安撫所有人的情緒啊!

脾氣好成這樣,往後怎麼壓得住這麼多人,難道誰提出要求都給照辦嗎?

夏黎深吸一口氣,乾脆也不弄那些大義不大義,結果論不結果論的事兒,說話直接直擊痛點。


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