高薪就是正義！
眾人被林向東這樣的論調給刺激到了。
卻聽林向東嘴裡話風又是一轉。
“我請各位都要記住一句話。
21世紀最重要的資源是什麼？
是人才！
是技術研發、經營管理等各類人才。
中華網的長期發展願景。
是要成長為全球領先的互聯網企業。
要借助互聯網這個快速發展的新興行業。
成長為全球最優秀的科技型企業。
就像我們的汪兄，這樣一位天才程序員。
他在方正和四通工作期間。
對公司都做出了巨大的貢獻。
特彆是在四通利方的四年時間。
他帶領團隊，讓這家公司的價值增長了十幾倍。
如果汪兄在利方獲得了滿意的回報。
那麼他今天就不會離開這家公司。
然後跟我們在一起攜手創辦中華網了。
人才的評價和認定有很多標準。
合理的，有足夠激勵的薪酬是關鍵。
我們要讓人才在中華網有充分的財富獲得感。
來了就不想走，願意和我們一起持續奮鬥下去。
隻有這樣，中華網才會對人才產生虹吸效應。
才會吸引全國乃至全球的各類精英人才加入。
我希望，有朝一日。
中華網能批量的產生百萬富翁、千萬富翁、億萬富翁！
如果我們的股票市值達到十億、百億、千億。
乃至幾千億美金。
那麼中華網就一定會誕生很多億萬富翁。
一家新型的科技類公司如何能成長到幾千億美金市值？
沒有任何捷徑。
隻有依靠人才，依靠管理。
將每一天都當作創業，一直領潮流之先！”
這樣一番充滿煽動性的話語。
引得眾人都情不自禁，心潮澎湃，熱烈鼓掌。
沒人覺得林向東在吹牛皮。
因為他用賺錢的眼光、能力和速度證明了自己。
這時候，林向東又笑嗬嗬看著汪誌東和趙睿。
“我的牛吹完了，中華網就交給你們了。”
汪誌東伸出大手，跟林向東用力一握
“向東，聽你這一番話，讓人熱血沸騰。
也讓我對中華網的未來充滿信心！”
葉清也嘻嘻一笑
“向東，你講話真是太有煽動性了。”
趙睿也有些激動道
“我們創辦的互聯網公司。
隻要抓住了人才，做好了管理。
將來絕不會比矽穀的公司差。”
林向東又笑道
“趙睿，我們要有充分的自信。
隻要夠努力，隻要大家齊心協力。
中華網就一定能配得上中華二字。
我們將來不是不比矽穀的公司差。
而是要超越矽穀的公司。”
趙睿握了握拳頭，笑道
“對，我們一定能超越矽穀的公司。”
汪誌東道
“趙睿，時間緊迫，我們明天就去特區開工吧。”
趙睿道
“對，萬事開頭難，明天就回特區開工了。”
汪誌東又道
“說到人才，我有個建議，邀請老嚴加入中華網。”
趙睿好奇道
“汪哥，誰是老嚴？”
汪誌東介紹道
“四通和利方的總工程師，他名叫嚴元朝，45歲。
老嚴是華夏第一代程序員中最著名的前輩人物。
他是dos的發明人，a的作者。
華夏第一台漢顯微機的主要設計者。
主持設計了大會堂的電子表決係統。
老嚴是真正的程序員，每一天都在學習之中。
他是網站架構設計最合適的人選。
如果能請到老嚴加入。
我建議，中華網可以考慮雙cto。
由老嚴負責新聞門戶網站。
李顏宏負責搜索技術這一塊。”
趙睿驚訝道
“原來是這位牛人啊。
dos是華夏計算機發展的重要裡程碑。
這樣的前輩，我們必須要請來啊。”
林向東一臉恍然，點頭道
“這樣頂尖的技術人才。
是應該請過來一起發展。
我們可以考慮高薪邀請。”
汪誌東又道
“向東，老嚴持有四通利方5的股份。
另外，他如果加入中華網。
對利方和四通的影響都比較大。
段老板可能不會放他走。
我當初和老嚴一起創辦四通利方。
還是他先跟段老板建議的。”
林向東想想道
“汪兄，你儘快找機會跟嚴總工談一談。
如果四通利方不給他兌現股份。
富樂創投在中華網持有的股份。
可以拿出2作為特彆期權，授予嚴總工。
另外，公司股票期權池那5的股份。
可以再授予他1。
3的中華網股份，目前價值45萬美金。
抵得上他在四通利方那5的股權了。”
汪誌東一愣，有些激動道
“這樣的條件，我們一定能請動老嚴加入！”
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趙睿有些驚訝道
“向東，富樂創投一下子拿出2的股份。
加上公司設的5股票期權池。
你們的持股比例少了接近5。
給嚴總工考慮的期權。
要不從我的股份中出1吧。”
林向東搖頭一笑
“不用你出股份，就這樣定吧。
富樂創投作為公司的大股東。
重金禮聘人才，是我們應有的態度。
中華網重視和尊重人才。
不能光說不練，要動真格的。”
稍後，眾人離開中銀大廈。
汪誌東回酒店休息。
趙睿送葉清和郭慧蘭回家，順便談談戀愛。
趙蕾挽著林向東，步行回寶雲道的景峰花園。
兩人慢步走著，趙蕾忍不住開口了