回到辦公室的楊若謙一下竄到椅子上，神情恍惚。
“不對，這個采訪團隊十分不對！”楊總此時隻覺得大敵當頭，家一般的公司此時竟然處處有著危機。
為了八萬八的紅包，把這麼一個可怕的存在引入公司內部，這個決定是否正確？
段潤和他的團隊采訪楊若謙的時候，他還可以控製自己實話實話，以應對那些殺機四伏的問題。
可公司裡那些員工，可一個兩個都是胡言亂語的高手，他們會怎麼回答采訪，用腳都能想得出來！
主要是一開始楊若謙覺得采訪而已，問個問題鬨不出幺蛾子。
可誰知道，段潤當場給他表演了一段指鹿為馬，無論說什麼做什麼，甚至一言不發，他都可以按他自己的想法洋洋灑灑寫一大堆新聞稿！
公司裡本來就有一大群害群之馬，再加上段潤這個外敵，裡應外合，楊若謙有很大概率要遭重。
楊若謙緊急給公司裡目前最值得信任的人發了條微信：“常女俠，江湖救急！”
常芷晴很快就回複道：“怎麼了？采訪出什麼問題了嗎？”
楊若謙此時沒時間多解釋，隻能道：“你幫我打聽一下，采訪團隊都打算采訪哪些人，打算問什麼問題。”
聊天框那邊頓時便沒了消息。
幾分鐘之後，常芷晴才發來一段語音。
“他們現在在采訪保安大爺，問的都是一些很基礎的問題，就像公司待遇，工作環境之類的，沒啥大事。”
“不過我問了他們之後的采訪計劃，他們應該是要分為幾個不同的領域去采訪，包括我們公司的高管、基層員工、主播還有藝人。很可惜，我不在采訪名單列表裡麵。”
聽完常芷晴的話，楊若謙止不住的鬆了口氣。
還好段潤大意了，沒有乘勝追擊，先采訪的是破壞性不大的保安大爺。
要是換個人，楊若謙未必還能有製定防守計劃的空間。
楊若謙又問道：“具體人員名單呢？能知道嗎？”
常芷晴這次直接發了文字配一張圖過來：“高管中他們打算采訪邵一奇和翁子琴，主播打算采訪冠軍選手阮敏兒，藝人打算采訪商淺予……基層員工，就是隨機采訪了，沒有名單。”
聽完這一串名字，楊若謙眼前一黑。
該死的段潤，你是真能選人啊！
選的全都是這些最難對付的刺頭級人物！
你讓邵一奇接受采訪，到時候怕是直接出采訪事故了。
而且最恐怖的是，這些人要麼是楊若謙計劃的忠實執行者，要麼是被楊若謙從溝裡撈出來最後成功的人。
這些人在采訪的時候會如何口吐狂言，想都想象的到。
最後出來的類記錄片會是怎麼樣？
“不行，不能讓這個采訪計劃按部就班的進行下去，必須進行乾擾。”
楊若謙深吸一口氣，給常芷晴發了最後一條消息：“傳我旨意，讓采訪列表上的所有人都來我辦公室一趟，我有重要會議，刻不容緩！”
常芷晴不大會乾擾楊若謙的決策，隻是好奇的問了一句：“那采訪那邊的事情怎麼辦？”
“簡單，讓他們去采訪樓下的火花唱片公司。”楊若謙輕描淡寫的說道。
這就是楊總想出來的對策。
現在集團總部這邊員工們的腦補已經過於熟練，所有人對自己的各種離譜操作都不會有任何異議，屬於是冥頑不靈的守舊派。
但是火花唱片公司才剛剛被並購成為集團的子公司，裡麵的員工對楊若謙這個人，對巋光集團這個爛攤子基本就處於一個聽說過的狀態。
采訪他們，能更加公正客觀，而不是像集團總部員工一樣隻會一個勁尬吹。
想了想，楊若謙又補充道：“對了，告訴他們火花唱片公司那有一個叫付應祥的基層員工，讓段潤重點采訪。”
之前楊若謙為了製裁一下這個火花唱片公司的老領導，順便挑起火花公司內部的鬥爭，直接來了個極其抽象的人事調動。
把被欺壓的最基層員工和最大領導身份對調，管理者變成了被管的人。
現在來采訪一下被一擼到底的付應祥，他嘴裡還能有楊若謙的好話？
還有火花唱片公司的其他員工，他們的怨言應該也很大——一個什麼也不懂的集團老板，不顧公司現狀，欽點一把手，把公司搞的矛盾重重。
這些人嘴裡能有楊若謙的好話？
甚至就連火花唱片公司的一把手黃維，他雖然是在楊若謙的提拔下成功翻身，但集團這麼久都沒給他布置過任務，一次具體事務的過問都沒有。
全然一副不管不顧，愛死不死的態度。
被如此冷落，心中應該也頗有微詞吧？
就算看在楊若謙的麵子上還是會說公司的好壞，但也最多是那種很官方的客套話，不至於像集團總部那些小可愛一樣胡說八道吧？
為了火花唱片公司不在殘暴集團的恐怖壓力下妥協而被迫說好話，楊若謙又特意叮囑了一句：“任何人都不得乾預采訪內容，順便再給火花唱片集團傳遞消息，讓他們務必實話實說，把心裡話講出來。”
“集團不需要隻會阿諛奉承的員工，誰要是能客觀公正的指出集團問題，升職獎金什麼的統統都好說！”
拚了！
楊若謙他拚命了！
他覺得自己的暗示已經十分明顯——你們平時一定積攢了許多對集團不滿意的地方吧？
統統發泄出來，統統說出來，對著鏡頭大聲抒發自己的情感，誰罵的最狠，誰就能拿到豐厚的獎勵。
或許用錢開路的行為有些令人不齒，但隻要能達成目的，那就是好辦法。
常芷晴發來消息：“還有什麼指示嗎boss大人？”
總是被各種花式背刺的楊若謙這次沒有立刻回答，他思索了足足半分鐘，確認這個計劃真的十分完美之後，才給常芷晴發去了消息。
“沒有了。”
打完這行字之後，楊若謙把手機放在了桌上。
嗯……雖然計劃看著沒有紕漏，但是為什麼自己心裡總是有些發虛呢？
應該是最近沒休息好的原因。
……
集團電梯門口，段潤正在一邊簡單的修改對楊若謙采訪的速記，負責采訪保安大爺朱企豐的是他手下的主編夏清。
“……好的大爺，您可以再說說公司的福利待遇嗎？您一天站崗那麼久，身子會不會有不舒服的地方？”
保安大爺朱企豐：“首先我站崗時間並不久。其次我身體很健康，不會不舒服。最後，我不是大爺啊！！！”
“大爺您老當益壯！”夏清頓時露出一個“冒犯了”的表情，“不過，巋光集團真是一個溫暖人心的地方，不是嗎？”
朱企豐沉默了一下，幽幽的說道：“是啊，像我這種七老八十的老頭子，走到外麵彆人怕一陣風刮倒了，到彆人公司應聘怕我哪天死他們那了。現在就業壓力這麼大，我能找到這麼一份工作實在是太感動了。”
一個人不是在沉默中爆發就是在沉默中擺爛。
在被無數次拷打，無數聲“大爺”的洗禮之後，朱企豐終於在今天痛下決心，接受了自己這個人設。
不就是20多歲的七旬大爺嗎！
有什麼不能當的？
擺爛念頭起，頓覺天地寬。
夏清聽到這個回答，當即感動了：“楊總果然如他自己所說的那樣，作為一個成功人士，眼裡不該隻有賺錢，還應當主動承擔社會責任。”
更何況，朱企豐的入職時間是巋光集團初創的時候！
那時候整個公司都處於一個前途未卜的狀態，現金流一定很緊張——可縱然如此，楊若謙還是從自己緊張的財政中擠出這份錢，給老家人安排了這麼一份工作！
隻有思想高度從始至終都保持這麼高的人，才能把巋光集團做那麼大！
“朱大爺，請問……”
“感謝您的回答，請問……”
幾個問題下來，兩個歲數相差了足足四五十歲的人竟然能如同輩人一樣相談甚歡。
對於很多很新穎的詞彙，朱企豐大爺竟然也能無障礙的理解，甚至對答如流。
整個采訪過程突出一個舒服。
一個保安大爺，竟然都能如此有特色……這就是巋光集團！
這次采訪，真的來的太值得了。
“好的，朱大爺，感謝您在百忙之中接受我們的采訪！祝您工作順利，兒孫滿堂，壽比南山！”夏清渾身的血都是熱的。
她現在已經迫不及待的想寫一份爆炸性的新聞稿了。
夏清站起身，和朱企豐握了握手。
朱企豐也從沙發上站了起來，同樣用力的握了握手：“客氣了客氣了，我其實一點都不忙！”
第二個采訪，圓滿結束了。
采訪團隊也跟著一起開始挪動設備，準備更加深入巋光集團，采訪采訪他們的高管。
“名單上的第一個人，是宣發部門的一把手邵一奇。”段潤看著手機上的信息，輕輕點了下頭，“這位高管是巋光集團的元老之一，而且功勳卓著，為集團的發展立下了汗馬功勞。”
“聽說在加入楊總麾下之前，他就以一己之力，幫助公司第二個主播黃如石成功出圈。”
“深得楊總的信任，也是他的絕對心腹。”