廠子裡的工人大多都是梁紅旗同村同族的親戚，絕大多數都應該是和自己站在一條線上的，但徐軍並沒有在廠裡搞出太大的動靜。
工人還在三班倒的乾活，這次的活他們乾的比較舒心，終於找回了開了機器，就能大規模印製同一本書的快感。
但徐軍的小動作，可是很快就被相關部門的人發現並上報了，上級部門認為可以先讓縣裡的人來談，縣裡的條件肯定會很苛刻。
他們趁機幫著解決問題，在利益上可以讓步，甚至能想辦法幫著減免稅收，但這些資料的來源渠道，是一定要被他們掌握的。
縣裡和鄉裡提的條件果然夠苛刻，總體原則就是換一個方式承包，縣裡、鄉裡和梁紅旗三方算是合作，三方各占一定比例的股份，根據股份比例享有分紅權。縣、鄉會分彆派駐管理人員，進行監督和協調管理，廠長當然還是梁紅旗的，而且不需要梁紅旗再付承包費。
徐軍這人一般情況下都不願意和人當麵發生衝突，隻是說考慮考慮，結果考慮的結果就是，徐軍高薪請了一個老會計帶著幾個徒弟，把從承包之日起這五年來所有往來賬目給過了一次，把所有稅務上的漏洞給補上了。
印刷任務完成後，安排對所有設備進行檢修，尤其是承包以前的那些老古董，確保能正常合適。然後就以員工最近加班辛苦，提前幾天發了工資和獎金，租上大巴組織團建高高興興旅遊去了。
等他們外出一周回來發現，廠子裡所有新設備都不見，所有老古董都已經調試好，隨時可以開工。
可是開毛的工，庫房裡原材料都沒有多少了，排好版的圖書、期刊存檔的資料也全都沒有了，就是有，這些老古董也不支持。
廠子裡的工人當場就炸了，當他們想找梁紅旗要個說法的時候，梁紅旗把縣裡和鄉裡的條件說了出來，並讓大家先回家等消息，先不要鬨事，自己也在想辦法解決問題，最壞就是重新建個新廠，大家都是族人，肯定會優先錄用的。
千萬不要鬨事，越鬨事，事情最終越不好處理，就當在家休息一段時間。
此時縣裡和鄉裡幾個領導還在想著如何逼迫梁紅旗就範呢，前期投資這麼大，現在生意這麼好，他們壓根就沒有想過對方會撂挑子不乾了。
直到十二月中旬還不見梁紅旗給他們答複，就決定再去廠子裡看看，結果大門緊閉，廠子也沒有開工的跡象，敲了半天大門，村裡負責值班老梁頭才告訴他們，廠子已經停工快一個月了。
就等著合同到期讓縣裡來辦交接呢，當得到來人就是縣裡的領導，老梁頭拿出一遝廠子的清單交給對方，讓對方隨時進去查看設備。
進入車間，來的領導差點吐了一口大血，這泥馬原來的新設備一台都沒有了，現在有的全是六七十年代的老古董。
這幾位領導當場就慌了，能不慌嗎，昨天市裡開會，領導剛剛表揚過這個印刷廠，一個小廠子11月份就繳了快500萬的稅，絕逼是納稅大戶，結果這樣被自己逼走了。回頭市裡領導能饒過自己才怪。
徐軍能回來？開玩笑呢，彆看現在這幾位領導著急忙慌的，等事情過去以後，這事肯定不算完，光是小手段就能讓徐軍煩死。後世這種事兒是見多了，在人家地頭上就要聽人家安排。
當然如果這幾位領導走人了的話，還是可以考慮的，因為重新再開一家廠的周期和成本還是不小的。而且絕大多數工人都是本村的村民，外出到外地打工有著諸多的不方便。
看梁紅旗不順眼的幾位安全人員也被追責，泥馬讓你是去保駕護航的，現在好了，廠子關了，梁紅旗撂挑子了，所有最新的外文圖書、期刊全部沒有了。
華夏最大的幾個科研院所專家們都急眼了，這些國外最新的、保密的資料有多重要，你們心裡沒點逼數嗎？
現在好了，幾個縣鄉領導眼紅人家的收入，生生的把廠子給逼停了，老板也消失不見了。
現在相關部門也是火大，本想把這個渠道掌握在自己手上，結果壓根沒有想到會雞飛蛋打，這個梁紅旗真是可以，每月他自己從公司賬上就拿走幾百萬，現在說不要就不要了。這泥馬動不動就掀桌子的行為，實在是不按套路出牌。
正常劇本應該是你受到了刁難，在最困難的時候，我們殺了出來，幫你搞定一切困難，然後你掙大錢，我們確保資料來源渠道的安全，兩全其美的好事，怎麼就成了這個鳥樣子了。
找！全國範圍的找人！儘快把這個梁紅旗找出來，先泥馬恢複生產！再慢慢想辦法找出這個渠道出來。
結果差不多兩個月都沒有啥線索，可是讓很多人心態都開始有些崩潰了，隻有失去了才會覺得珍貴！太容易得來的總是不會太珍惜！
撇開梁紅旗（徐軍）這個渠道，他們才知道要搞到最新、最全的圖書期刊資料是有多難，有些東西並不是有錢就能買到的。那些大呼科學無國界，造不如買的家夥，要麼是天真，要麼是真的壞。
小主，這個章節後麵還有哦，請點擊下一頁繼續閱讀，後麵更精彩！