古長春聽著父親的剖析，眉頭也跟著緊緊皺了起來。
意識到問題的複雜性和嚴重性遠超他最初的想象。
“爸，聽您這麼一說，這……這簡直就是一件無解的矛盾體嘛！”他下意識地又給父親遞了一根煙，自己也點上一根，深吸了一口，
“如果出手強行阻止私人企業的這些市場行為，那就等於是在給改革開放踩刹車，是在逆流而動；
可如果完全放任私人企業這樣‘無序’競爭下去，憑借其靈活的機製和強大的利益驅動，必定會導致大量國有企業人才流失、技術失密，最終無法正常開展工作，動搖根基。”
他吐出一口煙霧，語氣也變得凝重起來：“當下的情況是，改革開放的大政方針至關重要，必須堅持；
但國有企業作為國民經濟的主導力量，其穩定和發展同樣不可被替代，關係到國計民生和社會穩定。
這確實需要‘徐徐圖之’，找到一個穩妥的過渡辦法。
如果簡單地搞一刀切，無論切向哪一邊，都肯定會引發巨大的連鎖反應和社會問題。這……這的確是個天大的難題，非常難搞。”
“你這不是廢話嘛！”古天明沒好氣地白了兒子一眼，語氣中帶著一絲煩躁和失望，
“這些情況我難道不清楚？我就是因為找不到這個‘徐徐圖之’的辦法才在這裡發愁！你說了一堆，跟沒說一樣，一點屁用都沒有！”
古長春被父親訓斥得有些尷尬，下意識地摸了摸自己的鼻尖。
剛想辯解說自己對這種事也確實無能為力，畢竟這是宏觀層麵的體製機製問題……
突然！
一個名字如同黑暗中劃過的閃電，猛地從他腦海中蹦了出來——
顧方遠！
這個名字讓他瞬間精神一振，眼睛驟然亮了起來。
仿佛在迷宮中看到了一線曙光。
“爸！咱們找不到解決辦法，說到底，還是因為我們長期在體製內，思維有局限，對私人企業的內部運作、他們的核心訴求和可能的發展路徑了解得不夠透徹。
所以找不到那個既能保障國企利益、又能促進私企健康發展的‘替代方案’或者‘共贏模式’。”
他越說越興奮，身體不自覺地前傾：“既然咱們自己關起門來想破頭也找不到辦法，那為什麼不去找‘那個最有能力找到辦法的人’來幫忙呢？他或許能提供一個我們完全想不到的視角和解決方案！”
“你是說……？”古天明腦海中似乎有什麼關鍵的信息一閃而過，但他因為焦慮和疲憊，一時沒能立刻抓住兒子所指的具體人選。
隻是疑惑地看著兒子，等待下文。
古長春沒有賣關子，直接說出了那個在他心中如同解題鑰匙般的名字：
“顧方遠！爸，咱們江南省要說誰最了解私人企業的運作、困境和未來，顧方遠要是認第二，絕對沒人敢認第一！
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