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“可他們要是還不答應呢？”
“那就說明，他們要的不是合作。”陸軒目光沉靜，“是捷徑。”
李剛沒再說話。他知道，陸軒從不逼人低頭，但他能讓規則成為無法繞開的山。
一小時後，會議室門開。
首席談判官走出，臉上帶著一絲疲憊，卻也有釋然。
“我們……接受你們的框架。”他伸出手，“尤其是共管賬戶和裡程碑機製。這比我們預想的更清晰。”
陸軒握住他的手，力度沉穩。
“合作不是妥協，是共建標準。”
“技術分級我們也認可。”技術負責人跟上來，“那個積分製，很有意思。我們願意試試。”
“那就從第一個節點開始。”陸軒點頭，“林娜會安排對接團隊。”
對方財務主管忽然開口：“關於聯合確認機製……我們希望在協議中明確流程。”
“可以。”陸軒答，“細節由雙方團隊協商，原則不變。”
“好。”首席談判官深深看他一眼，“我以為你們會強硬到底。”
“強硬解決不了問題。”陸軒轉身，走向電梯口，“但原則，從來不讓。”
電梯門緩緩合攏，映出他挺拔的身影。
回到辦公室，孫明已在等候。
“他們接受了？”他問。
“接受了。”陸軒走到保險櫃前，輸入密碼，拉開抽屜。
那份被鎖死的“共贏模型”提案靜靜躺在底層。他取出，翻開最後一頁，指尖劃過自己寫下的那行字：“分級授權，逐級驗證，全程可控。”
他抽出筆，在下方空白處添上一句：
“規則立，則信任生。”
然後合上文件，重新鎖入保險櫃。
孫明看著他：“接下來，協議起草？”
“讓他們去談。”陸軒走到窗前，望著園區內對方車輛緩緩駛離，“我們隻負責把路鋪好。走不走，是他們的選擇。”
孫明點頭，轉身欲走。
“等等。”陸軒忽然開口，“通知張濤，準備技術對接組。另外——”
他停頓一秒。
“讓馬亮再查一遍他們最近三個月的資金往來路徑。不是懷疑，是確認。”
“明白。”
辦公室重歸安靜。
陸軒站在窗前，手指輕敲桌麵。他知道，真正的考驗才剛剛開始。信任一旦建立，就該用行動去守護；規則一旦確立，就該用執行去夯實。
門外傳來腳步聲，林娜敲門進來。
“他們走了。”她說，“臨走前，技術負責人問了一句——”
陸軒抬眼。
“他說，下次來，能不能提前申請一個3調用權限的預審流程？”
陸軒嘴角微不可察地揚了一下。
“告訴他。”他轉身，拿起桌上的鋼筆，“權限通道，永遠開著。但門，得自己推開。”
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