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第178章 蘇澈被聘為“影視學院名譽院長”!培養人才(1 / 1)

藍星華國傳媒大學的大禮堂裡,陽光透過彩繪玻璃灑在紅色地毯上,空氣中彌漫著鮮花與油墨的香氣。主席台上,“蘇澈名譽院長受聘儀式”的金色橫幅格外醒目,台下坐著數百名師生——有抱著筆記本的影視專業學生,有白發蒼蒼的資深教授,還有特意趕來的原創聯盟夥伴,瓷坊老師傅更是穿著藏青色唐裝,手裡捧著一個錦盒,裡麵是他連夜燒製的“教書育人”青瓷擺件。

當校長將燙金的“名譽院長”聘書遞到蘇澈手中時,禮堂裡響起了經久不息的掌聲。蘇澈穿著一身簡潔的深灰色西裝,袖口依舊彆著那枚標誌性的青花瓷紐扣——這枚紐扣的紋樣,是他剛入行時寫《青花瓷》的靈感來源,如今成了他“從創作者到教育者”的見證。“我接過的不是一份聘書,是一份責任。”蘇澈對著話筒的聲音沉穩而真誠,“五年前,我在漏雨的出租屋裡寫第一個劇本時,最渴望的是有人能告訴我‘怎麼守住原創的初心’;今天站在這裡,我想為更多年輕人搭建這樣的平台——讓他們不用走我走過的彎路,不用在流量與真誠之間做艱難的選擇。”

台下的學生們瞬間沸騰,計算機影視專業的大三學生李雨桐,當場舉起筆記本,上麵寫著“蘇老師,我們不想拍工業糖精劇,想做像《少年的你》這樣的現實題材!”——這句話引發了全場共鳴,不少學生紛紛舉手,分享自己的創作困惑:“怎麼平衡曆史考據與藝術創作?”“新人導演怎麼獲得投資信任?”“如何避免原創被ai抄襲?”

蘇澈沒有回避這些問題,而是當場宣布了兩項計劃,讓全場師生眼前一亮:

一、設立“原創影視專業”,重構人才培養體係

蘇澈聯合學院製定的“原創影視專業”課程表,徹底打破了傳統影視專業的教學框架,核心圍繞“文化+原創+實踐”三大維度展開:

文化根脈課程:開設“曆史ip考據課”邀請《三國》曆史顧問王教授授課,帶學生實地考察漢長安城遺址、赤壁古戰場,學習如何從考古資料中提取創作素材)、“非遺影視融合課”瓷坊老師傅、皮影戲傳承人擔任客座教授,教學生將剪紙、青瓷紋樣轉化為影視道具與場景設計,如《紅樓》舞台劇的非遺應用案例);

原創能力課程:設置“現實題材調研工坊”模仿《生命的價簽》《少年的你》的創作模式,讓學生深入社區、鄉村、醫院收集真實故事,完成原創劇本)、“反ai抄襲實戰課”由澈心工作室的法務團隊授課,教學生使用“ai抄襲檢測工具”,學習版權存證與維權技巧);

實踐對接課程:與澈心工作室、原創聯盟合作,開設“ip宇宙實戰項目”——學生可分組參與《三國》續集的特效輔助製作、《紅樓》動畫的分鏡設計、《歌手》節目的音樂可視化創作,優秀作品將直接納入項目開發,獲得署名機會。

“我們不培養‘流量導演’‘公式化編劇’,我們要培養懂文化、敢原創、能落地的創作者。”蘇澈在課程介紹中強調,“比如‘曆史ip考據課’,不是讓學生死記硬背史料,而是讓他們明白‘曹操的銅樽為什麼不能是明代樣式’——文化細節的較真,才是原創的底氣。”

二、啟動“澈心新星計劃”,每年培養10名潛力學生

蘇澈承諾,從“原創影視專業”的在校生中,每年選拔10名優秀學生,納入澈心工作室的專屬培養計劃:

導師一對一帶教:學生將由蘇澈本人、陳舟導演、陸陽等資深創作者擔任導師,全程參與真實項目——比如跟著陳舟導演籌備《三國》續集的片場調度,跟著陸陽打磨現實題材劇本,學習從調研到拍攝的全流程;

資源傾斜支持:為學生提供“原創啟動資金”每人50萬元,用於拍攝短片或開發劇本)、“非遺資源對接”可免費使用瓷坊的道具製作工坊、青藍文化的織錦紋樣數據庫)、“海外交流機會”優秀學生可參與《紅樓》舞台劇的海外巡演籌備,學習國際文化傳播經驗);

就業保障通道:學生畢業後可優先入職澈心工作室或原創聯盟成員公司,表現突出者可獲得獨立執導項目的機會——就像當年蘇澈給陸陽投資5000萬拍《少年的你》一樣,為新人提供“不看資曆看才華”的機會。

“我當年要是有這樣的機會,可能就不會走那麼多彎路。”陸陽作為“新人導演代表”上台發言時,眼裡滿是感慨,“蘇老師不僅給了我投資,更給了我‘相信自己’的底氣。現在,他把這份機會留給更多年輕人,這比任何榮譽都更有意義。”

受聘儀式結束後,蘇澈的第一堂課就定在了瓷坊——他帶著20名“原創影視專業”的學生,走進老師傅的窯房,看著老師傅演示“青瓷道具的燒製過程”。“《三國》裡曹操的銅樽,我們燒了12個版本才達標,因為每個版本的釉色都要貼合漢代的‘鉛釉’特征。”老師傅拿著剛出窯的瓷坯,給學生們講解,“你們以後拍曆史劇,道具不是隨便找個樣子就行,要懂它背後的文化邏輯。”學生們圍著窯爐,認真記錄著燒製參數,有人甚至拿出手機拍攝釉色變化,計劃將其融入自己的“漢代宮廷戲”劇本中。

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行業內的反應更是熱烈。廣電總局副局長在接受采訪時說:“蘇澈擔任名譽院長,不是簡單的‘名人掛名’,而是將行業實踐經驗與高校教育結合的創新——這能讓學生在學校裡就接觸到真實的創作生態,避免‘畢業即失業’的困境,為文娛行業輸送真正需要的人才。”原創聯盟的星火影視張野、青藍文化李青等也紛紛表示,將擔任“原創影視專業”的客座教授,分享ip開發、非遺融合的實戰經驗。

老周的病友群裡,退休的中學教師王阿姨格外高興:“我教了30年語文,總跟學生說‘要寫真實的故事’,現在蘇總在大學裡推動原創教育,終於有人把‘真誠創作’的種子種在年輕人心裡了!”病友們還自發組織了“學生劇本點評團”,表示願意成為學生們的“現實題材素材庫”,分享自己的人生經曆,幫助年輕人寫出更真實的故事。

就在蘇澈完成第一堂瓷坊課後,淡藍色的係統光膜在他眼前亮起,金色的文字帶著“人才培養”的厚重感:

【檢測到蘇澈受聘為藍星華國傳媒大學名譽院長,推動設立“原創影視專業”及“澈心新星計劃”,助力行業人才培養,達成“教育賦能文化”裡程碑,觸發“人才培育”聲望結算……】

【結算完成:獲得聲望值點,當前聲望值累計點!】

【“高校人才培養”後續權限更新:

1.解鎖“原創教育資源庫”:係統提供“曆史ip教學案例庫”“現實題材調研手冊”“非遺影視化教案”等標準化教學資源,供學院與行業共享;

2.觸發“國家級影視教育合作”:教育部計劃將“原創影視專業”列為“國家級特色專業”,投入8億元用於實驗室建設如“文化ip創作實驗室”“非遺特效實訓基地”);

3.獲得“國際影視院校聯盟”邀請,蘇澈將代表藍星華國傳媒大學,參與“全球青年影視創作者論壇”,分享“中國原創人才培養模式”,推動國際教育交流。】

蘇澈關掉光膜,看著學生們在瓷坊裡忙碌的身影——有人在幫老師傅給瓷坯描線,有人在記錄燒製溫度,有人在討論如何將青瓷紋樣融入自己的劇本。陽光透過窯房的窗戶,落在學生們充滿朝氣的臉上,也落在老師傅手中的青瓷擺件上,“教書育人”四個字在光影中格外清晰。

“蘇老師,我們想把這次瓷坊調研的經曆,寫成一個關於‘非遺傳承’的短片劇本,您能幫我們看看嗎?”學生李雨桐拿著筆記本跑過來,眼裡滿是期待。蘇澈笑著接過筆記本,認真翻閱起來,時不時停下來提問:“你們想通過這個故事傳遞什麼?是老手藝的困境,還是年輕人的堅守?”

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