“年輕人有點本事的，早都跑光了。留下來的，要麼是沾親帶故，要麼是沒處可去。平時讓他們去巡山防火，一個個都喊腰疼腿疼；一聽說要動他們的崗位，比誰跑得都快，上訪的條幅連夜就做好了。”
陳建軍越說越激動，他指了指自己那個破舊的帆布包：“我把這幾年的賬本都帶來了，還有職工的花名冊，還有曆次改革失敗的報告……書記，您看看，這林場，就是個篩子，到處都是窟窿，我拿什麼都堵不上啊！”
江澈的目光落在那個帆布包上，仿佛看到了一座正在噴發的火山。
人員臃腫，人浮於事，管理混亂，負債累累，改革阻力巨大……這幾乎集齊了所有國企改革中最難啃的硬骨頭。誰接手，誰就等於跳進了一個泥潭，陷進去就彆想出來。
周國華沉默了許久，辦公室裡的空氣仿佛都凝固了。他一口接一口地抽著煙，煙霧繚繞中，看不清他的表情。
江澈知道，書記也在頭疼。
這已經不是陳建軍一個人的問題，而是整個青陽縣的難題。林場的穩定，直接關係到全縣的穩定。那上千戶家庭，背後就是幾千張嘴，幾千雙眼睛。處理不好，隨時可能引爆一個巨大的麻煩。
可要處理，錢從哪來？方案怎麼定？人往哪裡去？每一步，都是雷區。
“小江，”周國華的聲音突然響起，打破了沉寂。
江澈心頭一緊，來了。
他抬起頭，臉上是恰到好處的專注與聆聽。
周國華看著他，眼神深邃：“你也是從基層上來的，對這些事，應該不陌生。你聽了老陳說的這些，有什麼想法？”
一旁的陳建軍也抬起頭，用一種混雜著期盼和疑惑的目光看著江澈。他顯然不明白，書記為什麼會問一個這麼年輕的秘書。
江澈的大腦在飛速運轉。
【高危問題預警！】
【問題性質：甩鍋前兆，責任綁定。】
【摸魚建議：表達同情，強調困難，突出複雜性，將問題高度概括後，再原封不動地還給領導。核心原則：多說空話，少說實話，不說辦法。】
他心裡瞬間有了底稿。
“書記，陳場長，”江澈先是向兩人點了點頭，姿態放得很低，“聽完陳場長的話，我心裡很沉重。我對林場的情況了解不多，隻能說一點不成熟的淺見。”
他頓了頓，組織了一下語言。
“我覺得，林場的問題，不是一個單純的經濟問題，它本質上是一個曆史遺留的社會問題。它既有過去計劃經濟時代的烙印，又麵臨著現在市場經濟的衝擊。職工們的訴求，既有現實的生存壓力，也有對未來的不安全感。這幾股力量擰在一起，就成了一個結，一個很難解開的死結。”
這一番話，四平八穩，既點出了問題的核心，又把自己摘得乾乾淨淨。
周國華不置可否地點了點頭。
陳建軍的眼神裡則多了一絲認同，他覺得這個年輕人雖然年輕，但看問題確實看到了點子上。
江澈見狀，準備再接再厲，用一套完美的官樣文章結束這次發言，然後徹底從這個泥潭裡抽身。
可就在這時，周國華又開口了，他的目光在陳建軍帶來的那堆賬本上掃過，然後落在了江澈的臉上，語氣裡帶著一種不容置疑的意味。
“空話套話就不要講了。”
“小江，我就問你一句，如果你是陳場長，你現在最應該做的第一件事，是什麼？”
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