周海峰坐在寬大的辦公桌後，手裡拿著一份剛送來的質管辦月度工作報告。
報告是林傑親自送來的，內容詳實，數據清晰。重點彙報了“青年創新扶持計劃”的進展：王鑫的創傷綠色通道試點運行良好，相關數據已整理成文，準備向核心期刊投稿；劉倩的國產抗凝藥觀察項目完成了初期病例入組，患者反饋積極；張斌的腹腔鏡技術改進已在普外科小範圍推廣，收到了不錯的效果。報告還附上了即將舉辦的“首屆青年醫生學術沙龍”的詳細方案。
成績是實實在在的，挑不出什麼毛病。甚至可以說，林傑在短短時間內，用有限的資源，撬動了省醫沉悶已久的一角，讓一股清新之風透了進來。幾個被扶持的年輕醫生，如今都成了各自科室的技術尖兵，乾勁十足，連帶著他們周圍的一小圈人，工作麵貌都不一樣了。
這些都是周海峰樂見其成的。作為一院之長，他當然希望醫院充滿活力，希望有能力的年輕人脫穎而出。
但是……
他的目光落在報告最後，關於“青年醫生沙龍”擬邀請名單的那一頁。名單上十幾個名字，王鑫、劉倩、張斌自然在列，還有放射科、麻醉科、甚至icu的幾個年輕骨乾，無一例外，都是近期與質管辦互動頻繁，或者得到過林傑關注和幫助的人。
這份名單，像一張無形的關係網，而林傑，儼然就是那個坐在網中央的人。
“林派……”
周海峰的指尖在名單上輕輕敲擊著，腦子裡閃過這兩個字。雖然沒人敢當著他的麵這麼說，但各種渠道傳來的風聲，他聽得一清二楚。
他放下報告，身體向後靠在椅背上，閉上了眼睛。
林傑是他一手提拔起來的，從最初頂著壓力讓他主持質管辦，到後來在偽造證據風波中力挺他，周海峰自認對這個年輕人算得上賞識和信任。林傑有能力，有衝勁，更有一種在體製內難得的純粹和膽魄，敢於向積弊開刀。這些都是省醫急需的。
可正因為如此，當林傑身邊開始聚集起一股力量時，周海峰心裡的感覺就變得複雜起來。
欣賞是真的，擔心也是真的。
他擔心林傑年輕氣盛，不懂得收斂鋒芒。這股新生的力量，現在看是朝著推動醫院發展的方向用力，可一旦失控，或者被彆有用心的人引導，就可能變成破壞穩定、挑戰現有秩序的麻煩。曆史上，多少改革者最終倒在了自己親手培養起來的勢力麵前？
他也擔心林傑步子邁得太快，觸動太多人的利益。骨科的錢衛國，衛生廳的趙凱，甚至醫院內部其他一些對林傑不滿的勢力，他們不會坐視林傑坐大。一旦反彈過於激烈，引發的連鎖反應，可能會超出他這個院長的控製範圍。
更深處，還有一絲他自己都不太願意承認的隱憂——林傑的威望和影響力，上升得太快了。快到讓他這個院長，在某些時刻，都隱隱感到了一種……壓力。
“水能載舟，亦能覆舟啊……”
周海峰喃喃自語，像是在提醒自己，又像是在琢磨這句古話背後的深意。
林傑這條“舟”，現在確實借著扶持年輕人才的“水”行得又快又穩，可這水，未來會不會變成顛覆他的驚濤駭浪？
他拿起桌上的內部電話，撥通了院辦主任周明的分機。
“老周，林傑報上來的那個青年醫生沙龍，方案我看了，原則上同意。你協調一下會議室和必要的經費支持。”
“好的，院長。”周明在電話那頭應道，隨即又試探著問，“院長，這個沙龍的規格……您看要不要適當控製一下？畢竟隻是年輕醫生之間的交流，搞得太大張旗鼓，會不會引起一些不必要的議論？”
周明的擔心不無道理。醫院裡各種眼睛盯著，一個以林傑為核心、彙聚了各科室青年骨乾的沙龍，很容易被解讀出各種信號。
周海峰沉吟了片刻，說道：“正常支持就行。年輕人交流學術，是好事，我們不要潑冷水。不過……主持人選，你再斟酌一下，不一定非要林傑親自上陣，可以請一位德高望重的老專家來主持，顯得更公允。”
“明白了，院長。”周明心領神會。這是既支持活動，又要適當淡化林傑的個人色彩。
掛了電話，周海峰揉了揉眉心。這種微妙的平衡，讓他感到有些疲憊。
既要用人，又要防人；既要推動改革，又要維持穩定。這把院長的椅子，坐得並不輕鬆。
他想起前幾天和主管醫療的李振山副院長閒聊時，李振山看似無意地提了一句：“老周啊，林傑這小子，是塊好材料，就是……太銳了。現在下麵不少年輕人都唯他馬首是瞻，長此以往，怕是有些科室主任的話都不太好使了哦。”
當時周海峰隻是打了個哈哈，沒有接話。
但他知道，李振山的話，代表了一部分院領導和中層乾部的看法。
林傑的存在，已經開始讓一些人感到不安了。
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正想著，辦公室的門被輕輕敲響。
“請進。”