辦公室內的空氣頓時有些尷尬，田嘉明那句“揍了一頓”砸在地上，帶著一種破罐破摔的粗糲感。萬金勇下意識地瞥了我一眼，眼神裡帶著緊張和探詢。
我臉上的平靜沒有絲毫波瀾，但心底卻像被投入一塊石子的深潭，漣漪在無聲地擴散。當過臨平縣公安局長的經曆，讓我太清楚基層執法生態了。麵對撒潑打滾、抗拒執法的對象，尤其是在眾目睽睽之下維護政府權威時，推搡幾下、控製過程中動作大了些，甚至情急之下給點“教訓”讓對方老實點，在某些老派公安乾警眼裡，幾乎成了心照不宣的“潛規則”，作為領導一般也會睜一隻眼閉一隻眼。田嘉明帶出來的兵，風格強硬，出現這種情況，並不意外。
“揍了一頓？”我重複了一遍，聲音不高，卻讓田嘉明和萬金勇的心都提了起來。田嘉明梗著脖子，似乎想解釋什麼。
我沒給他開口的機會，身體微微前傾，目光銳利地掃過兩人，語氣帶著一種不容置疑的穿透力：
“嘉明同誌，金勇同誌，我理解。基層執法環境複雜啊，麵對暴力抗法、公然挑釁政府權威的行為，咱們的同誌在依法執行職務過程中，有時為了迅速控製局麵、製止不法侵害，采取一些必要的強製措施，甚至發生一些肢體接觸，是難以完全避免的嘛。這些沒什麼不好意思的。”
我頓了頓，手指在桌麵上輕輕一點，加重了語氣：
“但是！問題的核心在於定性！李愛芬那天在縣政府的行為是什麼？是正常反映訴求嗎？不！她是衝擊政府辦公場所！是抓撓撕扯維護秩序的公安乾警！是公然侮辱、威脅政府工作人員韓俊同誌！她是在以暴力方式抗拒執法、阻撓公務！試圖破壞縣委政府確定的民辦教師入編考試的政策，這就是典型的胡攪蠻纏和暴力抗法！”
我的聲音陡然拔高，帶著一種斬釘截鐵的決斷：
“這個定性，必須準確！必須清晰！必須毫不動搖！無論誰問起來，無論市政法委的孫海龍同誌如何‘引導’，我們東洪縣公安局的立場必須明確：我們是在依法執行公務，是在製止一起正在發生的暴力抗法事件！李愛芬被抓捕、被采取強製措施，是因為她的行為已經嚴重違法！至於執法過程中，是否存在個彆乾警情緒激動、動作失當的瑕疵，那是另一個層麵的問題！一碼歸一碼！絕不能混為一談！”
我看著田嘉明，目光如炬：“嘉明，你局裡那兩個被帶走的同誌，他們當天的執法行為，核心目的是什麼？是不是為了製止李愛芬的暴力行為，維護政府正常辦公秩序？”
田嘉明立刻挺直腰板：“是！縣長！李愛芬當時非常囂張，抓傷了韓主任，還揚言要燒了縣政府！要…要…活捉副縣長！我們的同誌完全是依法履職！”
萬金勇聽到田嘉明的話，一臉正經，真是張嘴就敢亂說啊，活捉縣長這種話都是張口就來啊。是啊，反正李愛芬一個人，縣裡麵可是不止一個人，就算是到法院老吳那裡，李愛芬也吵不贏。
我沉聲道，“這就對了！這就是事實的本質！我們支持依法履職，保護在正當執法過程中受到侵害的同誌！這是縣委縣政府的態度，也是東洪公安的底線！”
萬金勇有意提醒道：“哎呀，縣長，田書記，我要報告啊，幸虧當時，幸虧當時韓主任去醫院做了包紮，醫院裡也有底子啊。”
我轉向萬金勇：“金勇同誌，你心思縝密啊。我看立刻組織局裡刑偵、督察的骨乾力量，圍繞李愛芬當天在縣政府的具體違法行為，固定證據！李愛芬對焦楊和韓俊兩位同誌的辱罵威脅記錄、她衝擊辦公區域的細節……所有能證明她‘暴力抗法’事實的證據，要環環相扣，紮實過硬！這份材料，不僅是為了應對孫海龍的調查，更是我們扞衛自身執法權威、保護我們同誌的重要資料！”
“明白！縣長！我親自抓！”萬金勇立刻應道，眼中閃過一絲精光。
“至於執法過程中的‘動手’問題，”我的語氣放緩，但分量不減，“田書記，萬局長，你們內部要有個態度。可以承認在控製過程中，由於李愛芬激烈反抗，雙方發生了肢體衝突，個彆同誌在製服過程中可能存在動作不夠規範、情緒控製不到位的情況。這屬於執法規範化建設的問題，我們歡迎監督，也承諾內部加強教育、嚴肅紀律。但是，這絕不能成為否定我們執法正當性、甚至汙蔑我們‘迫害’、‘逼死人’的理由！更不能讓我們的同誌因為履行了職責、製止了違法行為而蒙受不白之冤！如果有人想借題發揮，拿這個瑕疵做文章，試圖否定整個事件的性質，甚至顛倒黑白，那我們東洪縣委縣政府和公安局，絕不答應！”
我站起身，走到窗前，看著窗外縣委大院裡依舊肅殺的冬景，聲音低沉：
“嘉明同誌，金勇同誌啊，現在是非常時期。人大會議在即，石油公司劃轉箭在弦上，各種矛盾暗流湧動。孫海龍這個時候下來，目標看起來並不像他說的那麼單純。他帶走我們的人，就是想從內部撕開一個口子。你們要穩住！要相信縣委縣政府！更要相信你們自己工作的正當性！告訴局裡的同誌們，縣委縣政府是東洪公安的堅強後盾！隻要你們依法履職，是為了維護東洪的穩定和發展大局，天塌下來，有縣委頂著！”
小主，這個章節後麵還有哦，請點擊下一頁繼續閱讀，後麵更精彩！
我轉過身，目光再次鎖定田嘉明和萬金勇：
“現在，我看眼下還有三件事去做：第一個嘛，我看還是要穩住軍心：立即向全局通報，被帶走同誌是配合調查，要求全局上下堅守崗位，依法履職，不信謠不傳謠。強調縣委縣政府對公安局工作的全力支持。
第二個，要紮牢證據啊，按金勇同誌說的，把李愛芬‘暴力抗法’的鐵證做實做牢，形成一份滴水不漏的報告。
第三我看還是要主動溝通：這份報告和說明，隻是解釋情況，縣公安局還是不能徹底得罪市政法委，由金勇同誌牽頭，以縣公安局黨委的名義，儘快報送縣委政府，今天有一天的會，明天吧，明天我安排時間去一趟市公安局和政法委。我們要主動把情況說清楚，把我們的立場亮明白！不能被動挨打！”
田嘉明和萬金勇齊聲應了下來。
“去吧。”我揮了揮手，“記住，沉著，冷靜，用事實說話。東洪的天，翻不了！”
看著田嘉明，我想到馬上要召開的會議，就道：嘉明啊，這樣，跟著我到會議室來開會，專題研究石油公司工人的清退劃轉工作。
下午兩點半，縣政府小會議室，長方形的會議桌旁，坐滿了神情嚴肅的乾部：常務副縣長劉超英、常委副縣長曹偉兵、組織部長焦楊、政府辦主任韓俊、財政局局長王琪、勞動人事局局長李勃、計委主任王海剛、工業局局長趙衛國，以及田嘉明和楊伯君、廖文波。石油公司黨委書記田利民坐在靠門的位置。
我走進會議室，會議室裡的人都不約而同的站了起來，我朝著大家點了點頭，這種場合，自然是坐穩了再說話。
爐火燒得很旺，但驅不散室內的寒意。每個人的麵前都攤開了筆記本，記錄著石油公司初步劃轉方案、超編人員名單、初步清退意見以及那份觸目驚心的“安置費”訴求彙總表。
會議由我主持。沒有過多的寒暄，我開門見山，聲音沉穩有力：
“同誌們，時間緊迫，形勢逼人啊。石油公司劃轉，箭在弦上，不得不發！這是省裡的部署，也是東洪甩掉包袱、輕裝上陣的必然選擇。但劃轉的前提，是‘穩’！今天這個會，就一個主題：如何依法依規、平穩有序地推進劃轉，特彆是妥善解決好超編人員的清退安置以及涉及‘安置費’的曆史遺留問題。問題擺在這裡，躲是躲不過去的。我定個調同誌們，今天隻解決問題，不追究責任，我們要拿出切實可行的辦法來！伯君同誌，你先簡要通報一下工作組掌握的最新情況，重點是超編人員構成和‘安置費’訴求。”
讓楊伯君第一個發言，也是有著考慮，給楊伯君露臉的機會。
楊伯君點了點頭，條理清晰地彙報：“縣長，各位領導。根據工作組深入排查和職工登記，目前石油公司超編人員共計276人。其中，按照省裡劃轉政策精神，原本屬於鑽采公司、煉化公司即劃出單位）的職工，共計112人，這部分人按政策應隨資產一並劃轉回原單位，阻力相對較小。剩餘164人，情況複雜……”
他頓了頓，語氣加重：“這164人，可分為兩類。第一類，約40人，是過去兩年通過各種關係從縣裡其他行政事業單位、國有企業‘借調’或‘掛靠’到石油公司的，人事關係大多還在原單位，隻是工資在石油公司發放。第二類，就是我們麵臨的最大難點，也是‘安置費’問題的核心——124人！這些人，沒有正式的人事關係來源單位！他們就是通過向胡玉生等人繳納幾千到上萬不等的所謂‘安置費’、‘打點費’，違規獲得石油公司‘正式職工’身份，並領取工資至今！這部分人及其家屬情緒最為激動，訴求也最直接——要麼保留崗位，要麼全額退錢，這還不算，還有的要求賠償損失！工作組目前登記在冊的‘安置費’訴求金額，累計已超過70萬元！”
70萬！這個數字像一塊巨石砸在與會者心頭，尤其是勞動人事局局長李勃，臉色瞬間變得煞白，下意識地縮了縮脖子。
楊伯君說完後，會議室陷入短暫的沉默。沉重的壓力彌漫開來。
曹偉兵從未分管過工業經濟，自然是和這些人牽扯不大，看大家都沉默，就道：“縣長，我接著發個言吧。目前來看，情況確實棘手啊。我才聽說，這些人都跑到縣委大院找老胡主席要錢，差點把老胡主席嚇死。這事必須要管了。對於那112個該回原單位的，問題不大，督促原單位接收就是。那40個從其他單位‘掛靠’來的，也好辦，哪裡來的回哪裡去！麻煩的是這124個。”說完看了一眼筆記本，確定了剛才記錄的數字，就道：“對，我沒記錯啊，就是124個‘買’進來的！我們縣的情況大家清楚，國有企業就那麼幾家，效益普遍不好，規模也小，包袱本來就重！一下子要接收、消化這麼多‘買’進來的超編人員，根本不現實！哪家企業能吃得下？哪家企業願意背這個包袱？這不是要拖垮我們本就脆弱的縣屬企業嗎？再者說了，這些錢，花給誰了？”
這章沒有結束，請點擊下一頁繼續閱讀！
他環視一周，目光最後落在李勃身上，帶著一絲質問：“說到根子上，這事兒怎麼造成的？勞動人事局，你們知不知道石油公司超編了，當初是怎麼下的招工指標，怎麼把關的？這些人是怎麼堂而皇之入了編、上了崗、拿了工資的？沒有勞動局的審批蓋章，沒有人事手續，他們能成‘正式工’？這中間的責任，是不是該厘清一下？”
曹偉兵的話像一把精準的刀子，瞬間刺破了會議室內微妙的平衡。所有人的目光，齊刷刷地聚焦在勞動人事局局長李勃身上。
李勃隻覺得一股寒氣從腳底板直衝頭頂，臉色通紅。他感覺喉嚨發乾，想開口辯解，嘴唇哆嗦了幾下，卻發不出清晰的聲音。他下意識地拿起茶杯猛灌了一口水，結果嗆得劇烈咳嗽起來，顯得很是狼狽。
他雙手伏在本子上，頭深深的埋著，不敢看任何人的眼睛。是啊，他心裡清楚，這84個人的招工指標審批、人事檔案建立、工資關係核定……哪一道環節能繞開他勞動人事局？當初在胡玉生、呂振山乃至更高層麵的壓力下，他和他手下的經辦人員，是開了綠燈的！甚至有些手續，就是“特事特辦”的產物！曹偉兵這剛開始這是要把火燒到他身上啊！
就在李勃如坐針氈，感覺天旋地轉之際，劉超英開口了。作為常務副縣長，他分管財政、人事、編製，勞動局正是他的直接管轄範圍。他的語氣顯得相對“務實”：